- 【事業内容】
- ・空調・衛生・電気設備の設計業務 ・空調・衛生・電気設備図面作成 ・空調・衛生設備の施工図、竣工図作成 ・積算及びデータ作成手伝い ・提出書類代行業務 ・現場管理・各種検査及び関連業務 ・人材派遣業務 ◎有資格者 ・管工事施工管理技士（1・2級） ・建築設備士 ・衛生設備士 ・第3種電気主任技術者
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 施工管理 ★年間休日122日｜賞与年2回（昨年度実績3ヶ月）｜家族・住宅・資格など手当充実！ 大手建設会社と長年取引し、安定した経営基盤を持つ当社。今回入社する方には、ビルなどの建物に必要な設備（空調・給排水）の設計や施工管理を中心にお任せします。＜手がける案件＞ テナントビルや寮、社宅などの建物が中心で、現在は改修工事を主に担当しています。平日は現場の事務所で事務作業をし、週末は現場の施工管理を行ないます。現場までの移動は電車で、都内を中心とした首都圏が担当エリアになります。 ＜お任せする仕事＞ ■平日（事務作業がメイン） ・AutoCADを使った施工図面の作成 ・工事に必要な手順書、工程表、見積書の作成 ・職人の手配、資材・機器の発注 ・報告書（日報）の作成 ■週末（施工管理業務がメイン） ・協力会社の職人への指示出し ・現場での進捗状況の打合せ ・現場の安全・品質・工程管理 など ※1案件あたりの期間は、長くて3ヶ月。グループで1～3案件を並行して進めていきます。 ※現場の状況により、日曜に出勤する場合もあります（代休取得できます）。 ＜仕事のポイント＞ ★職人はベテラン揃いです！ 協力会社の職人は40代以上のベテランが多く、頼りになる人ばかり。また、資材や機器メーカーも決まってるので、どこに発注すればよいか悩む必要はありません。給排水や空調設備がメインですが、給湯器やガス機器などを担当するケースもあります。 ★幅広いスキルが習得できます！ 当社の特徴は、1つの案件が完了するまで全工程を担当できること。そのため、設計と施工管理の両方のスキルを伸ばすことが可能です。また、建築士や技術士などの資格を取得すれば、毎月手当も支給されます。今回入社する方も、当社でどんどん手に職を身につけてください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験、第二新卒者 歓迎！＞ ◎学歴・ブランクなどは一切不問。必要な知識は入社後に学べばOKです！ ★先輩の多くが未経験スタートです！ 社員の教育・育成を大切にしている当社。入社後はいきなり現場に放り出すのではなく、経験豊富な先輩がしっかりフォロー。1人前まで3年かけて育てています。そのため、先輩の大半が未経験入社にも関わらず、立派に成長・活躍しています。 |
| 募集背景 | 大手建設会社と取引を行い、住宅やマンション、テーマパーク、ホテル、ショッピングモールなどの空調・衛生・電気設備の設計を担う当社。強みは、設計・施工管理スタッフの高い技術力があること。また、中国・上海の技術者と提携することで、高品質・適正価格での設計を提供できること。これらが評価を頂き、売上も年々増加。今年の9月には新たな物件の着工が控えるなど、多くの依頼が寄せられています。 そこで今回、増加するお客様のニーズに応えるべく、施工管理での分野を拡大し、当社の将来を担ってくださる方を募集することにしました。一人前になるまで3年かけてじっくり育てていくので、未経験の方も安心して飛び込んできて欲しいです。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■東京本社
東京都千代田区東神田2-7-1 広部ミヤケビル5階 ※転居を伴う転勤はありません。 交通
JR総武線「浅草橋駅」より徒歩5分
都営新宿線「岩本町駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※平日（内勤）の日は、ほぼ残業はありません。 ※設備の点検などで、1年に2～3回ほど夜勤が発生することがあります。 |
| 給与 |
月給20万円～25万円＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分）＋各種手当 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 年収例
350万円／24歳・入社3年
450万円／26歳・入社5年 580万円／44歳・入社9年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ◆週休2日制（月6～9日 ※水・日） └休日出勤した場合は、代休を取得することができます。 ◆祝日 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（3日） ◆GW休暇 ◆有給休暇 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（5月） ◆賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績3ヶ月分） ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当 ◆資格手当（一級建築士、二級建築士、技術士など） ◆家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月1万円） ◆住宅手当（月1万5000円） ◆退職金制度 ◆社員旅行 |
| 教育制度 | 入社後はOJT研修がメインになります。ベテランの先輩に教わりながら、「工事に必要な書類の作成方法」「AutoCADを使った図面作成」「現場のルール・進め方」「職人さんとのコミュニケーションの取り方」といったより実践的なスキルを習得していきます。 その方の経験や成長度合いにもよりますが、半年～1年ほどで先輩のサポートを受けながら、自分主導で案件を担当。完全に独り立ちするまでは、3年を予定しています。すぐに結果を求めずじっくり時間をかけて育てていくので、あせらず・一歩ずつ成長して欲しいと思います。 |
| 会社名 | ジェイシーエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1997年 5月 |
| 代表者 | 代表取締役 杉山 純次 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 32名（2020年7月現在） |
| 売上高 | 4億4474万円（2020年4月期実績） 4億1369万円（2019年4月期実績） 3億7359万円（2018年4月期実績） 3億5148万円（2017年4月期実績） 2億8759万円（2016年4月期実績） |
| 事業内容 | ・空調・衛生・電気設備の設計業務 ・空調・衛生・電気設備図面作成 ・空調・衛生設備の施工図、竣工図作成 ・積算及びデータ作成手伝い ・提出書類代行業務 ・現場管理・各種検査及び関連業務 ・人材派遣業務 ◎有資格者 ・管工事施工管理技士（1・2級） ・建築設備士 ・衛生設備士 ・第3種電気主任技術者 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区東神田2-7-1 広部ミヤケビル5階 |
| 主要取引先 | 大成建設(株)、高砂熱学工業(株)、三機工業(株)、ダイダン(株)、大成設備(株)、新菱冷熱工業(株)、(株)テクノ菱和、(株)プランテック総合計画事務所 |
| 企業ホームページ | http://www.jce-net.jp/ |
| 採用ホームページ | ジェイシーエンジニアリング株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/jce-net_saiyo |
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