- 【事業内容】
- 【日本ハウス事業部】日本の住文化にふさわしい木造注文住宅の販売・設計・施工 【J・エポックホーム事業部】新時代のニーズに応えた、ハイコストパフォーマンスの木造提案住宅 【リフォーム事業部】高品質なリフォームで、地球環境と住む人に優しい暮らしを提供 【マンション事業部】低炭素社会を目指した街づくりのもと、建売住宅・マンション・土地の分譲
勤務地
特長
個人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 注文住宅の提案営業(未経験OK)│東証一部上場◎グッドデザイン賞などを連続受賞◎賞与昨年度5ヶ月分! まずは、住宅展示場にご来場いただいたお客様のご案内からスタート。ニーズのヒアリングからライフスタイルに合わせたご提案、資金アドバイス、着工から完成までの対応、完成後のアフターフォローまで、お客様のトータルサポートをお願いします。<具体的な流れ> ▼打ち合わせ お客様のご希望を細かくヒアリングし、設計士とともに間取りについて提案し、見積もりを提出。ご納得いただけるまで、何度も打ち合わせを重ねます。 ▼契約 お客様の意志が固まったら、工程表やローンの資料作成などを行ない、契約手続きを進めます。お客様にご安心いただけるように、資金や税金、保険などの金銭面に関わる話も丁寧にご案内しましょう。 ▼着工~完成~引き渡し 営業担当も現場に赴き、進捗を確認。お客様のご質問・ご相談にも丁寧に応じます。新築物件は約4ヶ月で完成。晴れてお客様へお引き渡しします。 ▼アフターフォロー お客様に安心して長く快適にお過ごしいただけるよう、引き渡し後も定期的にお客様宅に伺い、近況やお家のお困りごとなどをヒアリング。そこからリフォームのご注文をいただくことも。(その際はリフォーム事業部に引き継ぎます) <働き方> 【土日祝】…展示場でご来場のお客様に対応します。 【平日】…ご来場いただいたお客様の様子をお電話で伺ったり、アポイントをいただき訪問したりします。 <高い成約率が自慢です!> 自社の住宅展示場に来られるお客様は、そもそも購入意欲のある方が大半。ニーズのあるお客様に対してしっかりアプローチできます。また、設計士・インテリアコーディネーターなども同席し、より具体的な提案を行なえるため、成約率は高め。契約金額に応じて、インセンティブもGETできます。 ※目標はありますが、ノルマはありません。お客様にしっかりと寄り添える環境です。 |
---|---|
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<業種・職種未経験、社会人デビュー、第二新卒の方、歓迎!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎「住宅に興味がある」「物件を見るのが好き」という方、「お客様に寄り添える仕事がしたい」という方、ぜひご応募ください! |
募集背景 | 昭和44年、岩手県盛岡市でスタートを切った当社。昨年に設立50年を迎え、現在は北海道から沖縄まで約150箇所の支店・営業所を展開しています。最高峰の建築素材「檜」にこだわり、日本伝統の木造軸組工法に独自開発の最新技術を融合。地震に強く、丈夫で長持ちする住まいを提供しており、おかげさまで多くのお客様から選ばれています。また、2019年には10度目のグッドデザイン賞、2016年にウッドデザイン賞、2019年には10年連続となるキッズデザイン賞など数多く受賞しています。今回は、奈良支店における組織強化を目的とした増員募集。より質の高いサービスを提供していくために、営業メンバーを2名ほど採用予定です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
【奈良支店】
奈良市大宮町5丁目3番14号 不動ビル1階 交通
近鉄奈良線「新大宮駅」より徒歩5分
※マイカー通勤OK!(駐車場無料/ガソリン代支給) ※ご希望に沿わない転勤はほぼありません。(役職者に昇格した場合を除く) |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均20時間程度です。 |
給与 |
月給24万2000円~34万4400円+インセンティブ ※上記金額には、一律支給の車輌手当とみなし残業手当(20時間分・3万円~6万円)が含まれています。20時間を超えた場合、時間外手当を別途100%支給します。 ※上記金額の他にも各種手当あり(詳細は福利厚生の項目をご確認ください) ★インセンティブは1棟あたり8万円~(契約金額に応じて支給/上限なし) ★ご経験のある方は、主任や係長からのスタートも可能です! 年収例
■452万円/25歳(入社2年目)
■635万円/35歳(入社4年目) ■976万円/30歳(入社8年目) |
休日休暇 | <年間休日115日> ■完全週休2日制(火・水) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■年次有給休暇※土日の取得も可能! ■特別休暇(慶弔など) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(11月) ■賞与年2回(7月・12月)※前年度実績5ヶ月分 ■各種社会保険完備 ■交通費支給(月3万5000円まで) ■インセンティブ ■時間外手当(超過分支給) ■資格手当(月3000円~7万円) ■住宅手当(月3万円)※社内規定あり ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■団体生命保険 ■慶弔見舞い制度 ■各種表彰制度 ■各種研修制度 ■資格取得支援制度 ■オフィス内禁煙 <資格取得を応援!> 全40種類を対象にした資格手当を支給します。宅地建物取引士(宅建士)や建築士をはじめ、英検などの資格も対象に!資格取得時は合格祝い金の支給や、格安で受験できる提携の機関もあります。 |
奈良支店について | 人員構成は、「日本ハウス事業部」に13名、「リフォーム事業部」に1名。そのうち営業は、22歳~38歳のメンバー7名です。その他には設計士2名や工事スタッフ1名、インテリアコーディネーター1名、事務スタッフ1名が在籍。あなたには「日本ハウス事業部」にて注文住宅の営業をお任せします。 未経験から始めた先輩たちも多く、現在入社6年目の係長は、前職がホテルのフロントスタッフ。元警備員・電話の配線工事スタッフ・塾の講師など、様々な経歴を持つメンバーが活躍中。オフィスは雑談も多く、フランクな雰囲気なので、これから入る方も馴染みやすいと思います。分からないことがあれば遠慮なく周りの先輩たちを頼ってくださいね。 |
教育体制 | 入社後は、OJTベースで教育を進めていきます。まずは、会社や住宅について学ぶところからスタート。年齢の近い先輩がサポート役に就く「マイスター制度」があるので、未経験の方もご安心を。また、他の先輩たちも、商談の仕方など様々なことを教えてくれます。その後も定期的なブロック研修(三重県などで実施)で、ロープレなどを通じてスキルアップ。展示場や打ち合わせには上司や先輩が同席するので、実践的な仕事の流れも学べます。 完全実力主義のため、査定は実績や売上額に応じて半年ごとに実施。2年で係長、3年で課長も目指せる環境です。(経験者は、主任や係長からのスタートも可能です) |
会社名 | 株式会社日本ハウスホールディングス |
---|---|
設立 | 1969年2月 |
代表者 | 代表取締役会長 成田 和幸 |
資本金 | 38億7,337万円 |
従業員数 | 1,259名(2020年10月時点)※グループ連結 |
売上高 | 389億3,200万円(2020年10月期実績)※グループ連結 |
事業内容 | 【日本ハウス事業部】日本の住文化にふさわしい木造注文住宅の販売・設計・施工 【J・エポックホーム事業部】新時代のニーズに応えた、ハイコストパフォーマンスの木造提案住宅 【リフォーム事業部】高品質なリフォームで、地球環境と住む人に優しい暮らしを提供 【マンション事業部】低炭素社会を目指した街づくりのもと、建売住宅・マンション・土地の分譲 |
事業所 | 本社/東京都千代田区飯田橋4-3-8 日本ハウスHD飯田橋ビル |
関連会社 | 株式会社日本ハウスウッドワークス北海道 株式会社日本ハウスウッドワークス中部 株式会社東京工務店 株式会社日本ハウスコミュニティサービス 株式会社日本ハウス・ホテル&リゾート 株式会社日本ハウス・ホテル&リゾート倶楽部 株式会社日本ハウスファーム 株式会社フラワー&ガーデンカンパニー |
企業ホームページ | https://www.nihonhouse-hd.co.jp/ |
株式会社日本ハウスホールディングス 奈良支店の注文住宅の提案営業(未経験OK)│東証一部上場◎グッドデザイン賞などを連続受賞◎賞与昨年度5ヶ月分!(1023502)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。