社内IT企画(シオノギグループのIT部門でシステム企画・構築に携わって頂きます)│転勤なしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/27 - 2020/10/18)
社内IT企画(シオノギグループのIT部門でシステム企画・構築に携わって頂きます)│転勤なし
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
自ら手がけるのは、5000名規模を支えるITシステム。
従業員数5000名以上、連結売上高3600億円を超えるシオノギグループ。そのIT部門全域を支えているのが、私たちです。“グループ全体の躍進をIT領域からサポートしていくこと”――これがミッションとなります。
具体的には、国内13社、海外9社のグループ企業全体のITインフラ基盤の企画構築や基幹システムの開発などを担当。グローバルに対応する人事給与システムや世界中での流通を支える生産管理システム等を、企画・要件定義といった上流工程から手がけていきます。
今年は、親会社であるシオノギ製薬が、この先10年の展望を記した中期経営計画を発表したこともあり、IT部門を担う私たちにも大きな期待が寄せられています。リモートワーク等も推進され、これから先の時代に対応できるようにITシステムの刷新、改善をしていく予定です。
今回お迎えする方にも、これまでの経験を活かして積極的に取り組んでいただきたく思います。スケールの大きい案件に携わるチャンスも豊富。エンジニアとしての大きな成長に繋がる、開発環境がここにあります。
募集要項
仕事内容 |
社内IT企画(シオノギグループのIT部門でシステム企画・構築に携わって頂きます)│転勤なし 国内外に展開するシオノギグループのIT部門の中核である当社。あなたには、基幹システムの導入やインフラ基盤の整備などをお任せします。ぜひこれまでの経験を活かしてください。
<今後10年の計画が進行中です> 親会社である塩野義製薬が掲げる10年計画。当社にも、IT部門を支えるグループ会社として期待が高まっています。グループ全体の社内ITシステムの刷新や改善を担うべく、組織を強くしていく予定です。大きな期待のかかる組織の一員として、誇りを持って働くことができます。
<具体的な仕事内容> 一般的なシステムの構築・運用といったSE業務に留まらず、システム企画・ITガバナンス、情報セキュリティなど、幅広く取り組んでいただきます。あなたの経験と希望を考慮し、お任せする業務を決定します。さまざまなグループ企業のシステムに関われるため、仕事の幅を広げていける環境です。
■ITインフラ基盤の企画・構築 ■基幹系システムの開発(会計・人事等) ■ITガバナンスの確立 ■製薬営業システムの開発 ■情報セキュリティの管理 等
◎グローバルに活躍できます 海外のグループ企業とも協力し、システム開発やIT基盤の構築を手掛けます。これまでグローバル人事システムの導入や、安全管理システムの導入およびITインフラ整備・基盤構築をおこなってきました。システムを導入する際は、海外出張となる場合もあります。なお、英語力をお持ちの方は、海外の担当者とやりとりをする際に活かせます。
★入社後の研修制度の詳細に関しては、ページ下の【研修制度】を是非ご覧ください |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
【学歴不問。製薬業界の経験は問いません】 ■システム開発経験をお持ちの方(実務経験3年以上) └携わったシステムの内容は不問です
◎英語力をお持ちの方は、海外のグループ企業とやりとりをする際に活かせます。 ◎PM経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。
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募集背景 |
シオノギグループの一員として2017年に設立した当社。国内外のグループ全体のIT部門を統括し、企業活動の中枢を担う存在です。ITに特化した戦略を通して、グループの発展に寄与しています。今回の募集は組織発展に向けた体制強化です。将来性豊かなITシステムの上流工程経験者を採用することで、組織の若返りや活性化を図りたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間1~3ヶ月あり ※期間中はフレックスタイム制が適用されず、勤務時間が8:30~17:00(実働7時間45分)となります。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市中央区淡路町3丁目6番3号 御堂筋MTRビル4階 ◎転勤はありません
交通
大阪メトロ御堂筋線、京阪本線「淀屋橋駅」・大阪メトロ各線「本町駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間1日7時間45分(コアタイム11:00~15:00) ◎残業は月平均15時間以下です。
※試用期間中の勤務時間は8:30~17:00(実働7時間45分)です。 |
給与 |
月給25万円~60万円(一律支給の食事手当1万円含む) ※能力や経験などを考慮して決定します。
年収例
400万円/30歳(入社1年) 550万円/35歳(入社5年)
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休日休暇 |
<年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(3日) ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後・育児休暇 ※取得実績あり |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7月、12月/昨年度実績4.4ヶ月分) ■交通費(6ヶ月30万円上限) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当 ■単身独立支援手当(独身の世帯主:月2万円※年齢・年数制限あり) ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■退職金あり ■私服勤務OK ■共済会給付制度(結婚祝金、出産祝金、死亡一時金、遺族年金、入院補助、災害見舞金 等) ■共済会融資制度 ■表彰制度(永年勤続、功労) ■子育て特別支援金(子ども3人以上扶養の場合、月1~3万円) ※3人目(1万円/月)、4人目(2万円/月)、5人目(3万円/月) ■育児・介護休業制度 ■社会貢献支援制度 ■在宅ワークあり(日数制限あり) |
研修制度 |
入社後は1週間のオリエンテーションを実施。会社概要やシステムに関して、座学を通して学びましょう。その後、先輩社員によるOJT研修を通して、仕事の進め方を把握します。希望があれば、年数回の外部研修にも参加可能。プロジェクトマネジメント、データベース、情報セキュリティなど幅広くスキルを習得できます。
また、社内では1週間に1度の勉強会を実施。エンジニア同士で、外部セミナーやITの新技術、新薬ビジネスなどに関する共有を行ない、知識を深めていけます。 |
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