サポートセンター管理(システム構築やリーダー業務を行ないます)◎完全週休2日制/残業月15h以下!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/13 - 2020/08/09)
サポートセンター管理(システム構築やリーダー業務を行ないます)◎完全週休2日制/残業月15h以下!
契約社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
ヤマトグループで、入社後スグから“リーダー”に。
「大手企業で働きたい!」「規模の大きな案件に携わりたい」というあなたに、ピッタリの環境が当社にはあります。
運送業界トップクラスのシェアを誇るヤマトグループの一員である当社。グループ内でIT部門を担っています。自社で開発した高性能なシステムを、社内外で導入中。おかげさまで、売上は770億円以上に達しています。誰もが知る大手企業ならではの、安定性を持っているのです。
そんな当社であなたには、通信キャリアのサポートセンターの管理者をお任せします。メンバーをマネジメントしたり、各種システムの構築と作業者への落とし込みをしたりといった重要なポジションです。入社直後からリーダーを担っていただくので、転職をきっかけにキャリアダウンする心配もありません。
大手企業でリーダー業務を担うからこそ味わえる、大きなやりがいがあるでしょう。ぜひ、あなたの経験を当社で活かしてください。
募集要項
仕事内容 |
サポートセンター管理(システム構築やリーダー業務を行ないます)◎完全週休2日制/残業月15h以下! <組織を牽引するリーダーです> ヤマトグループの中で、IT部門を担う当社。自社内システムだけでなく、顧客から依頼いただいたシステムの開発を行なっています。運送業界トップクラスのシェアを誇るグループの一員として、安定経営を実現中です。あなたには、当社が運営を引き受けている通信会社のサポートセンターの管理者として、ご活躍いただきたいと考えています。メンバーをまとめるリーダー業務をぜひ担ってください。
<お任せする仕事内容> ■システムの構築、作業者への落とし込み サポートセンターではMNPや料金情報に関する様々なシステムを扱っています。そこで、各システムの構築から、スタッフが作業できるように落とし込むところまで行なっていただく予定です。顧客にとって欠かせないシステムなので、上手く落とし込めた時の達成感は大きいでしょう。
■チーム管理 今回採用される方には、入社直後からリーダーを務めていただきます。各チーム構成は、サブリーダーが2名、作業スタッフが3名。リーダーとして進捗管理や業務サポートなどを行ないましょう。
■インシデントマネジメント インシデントが発生した際の管理も担当。対応自体は、サブリーダー以下のメンバーが手がけます。そのため、リーダーにはSE的な業務を担当し、復旧に向けて処理しましょう。
<スキルを伸ばすことができます!> 管理者としてのマネジメントスキルはもちろん、社内外の人と関わるためのコミュニケーション力、インシデント対応を重ねることで得られる原因分析力などが身につきます。自分の市場価値を向上させるチャンスの多い仕事です!
※残業は月15時間以下と少なめです。 |
応募資格 |
学歴不問
<学歴不問> ■マネジメント経験がある方(案件規模問わずリーダー経験がある方を想定しています) ◎「大手企業で働きたい」という方を歓迎しています! ◎社会人経験10年以上の方、歓迎。 ◎ネットワーク管理経験ある方、歓迎。
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募集背景 |
ヤマトグループのIT部門を支えている当社。グループ内だけでなく、製造や流通、金融といった様々な業界の企業とも取引を行なっています。おかげさまで、経営状態は非常に安定。今後は、さらなる成長のために新規事業の立ち上げにも意欲的です。そこで今回は、会社全体で人員体制の強化を図ることになりました。ぜひ、ご応募おまちしております。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京23区および23区近郊のプロジェクト先 ※転勤はありません
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働7.5時間) ※残業は月15時間以下です。 |
給与 |
月給28万円~45万円 ※残業代は全額支給します。 ※能力や経験を最大限に考慮します。
年収例
年収421万円(32歳/入社7年目) 年収537万円(36歳/入社13年目)
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■有給休暇 ■産休・育休(どちらも取得後の復帰実績あり) |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回 ■交通費支給 ※プロジェクト先により異なる ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■社員持ち株制度 ■社内分煙 |
ヤマトシステム開発株式会社のサポートセンター管理(システム構築やリーダー業務を行ないます)◎完全週休2日制/残業月15h以下!(1023047)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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