| 仕事内容 | 看板の取り付けスタッフ（未経験、大歓迎） ★1年目から月収25万円が可能。賞与年2回あり。 □■店舗や流通施設などに「看板」を取り付けます。建物に直接つける看板もあれば、屋内や屋外に設置する案内サインも。自動車を販売するカーディーラーなどの店舗や建設現場を中心に、流通施設や老人ホーム、市役所など、現場はさまざまです。 ＜仕事の流れ＞ ▼STEP1：出発 基本的に、看板自体はデザイナーや製作スタッフがつくっているので、完成後の看板を車に乗せて現場へ。エリアは埼玉を中心に、関東一円です。 ▼STEP2：取り付け 看板は取り付ける場所や位置が決まっています。その場所の構造や看板の重さに応じて、適切な長さ・太さの留め具（ビスやナットなど）を選んだり、柱の位置によって留め具を付ける位置を変えたりします。とはいえ、パターンはほぼ決まっており、難しくはありません。 実際の取り付け作業は、電動ドリルやスパナといった工具を使ったり、看板を光らせるための電源に配線を通したりします。工具を使って留め具をしっかり締める、電気をつけるための線を手作業で電源に通したりするなど、手順通りにコツコツ取り組めます。 ▼STEP3：アフターフォロー 看板を設置し終えたら、その現場は終了です。その後は定期的に看板のメンテナンスも担当。安全面を点検したり、お客さまから要望があれば、位置を調整・看板自体を変更したり…です。 ※1日で終わる現場もあれば、数日間かかる場合もあります。同時にいくつかの現場を並行します。 ★仕事は工具の使い方などイチから学べます。看板の知識や作業のコツは覚えていく必要がありますが、基本的な作業の流れは「看板を持って、取り付ける」とシンプル。手順通りに対応できることもあり、未経験から始められます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜未経験・第2新卒、歓迎＞ ■必須：普通自動車運転免許（AT限定は不可） ★仕事はゼロから学べますので、職種経験、業界経験、社会人経験は問いません。 ★フリーター歴が長い方、正社員が初めての方、ブランクをお持ちの方まで、幅広く歓迎します。 ★経験ではなく、「がんばりたい」「技術を身につけたい」といった“意欲”があれば大丈夫です。 ＜独り立ちできるまでしっかりサポート＞ 最初は先輩スタッフがついて丁寧に教えていきます。そうして徐々に慣れていただき、入社後3ヶ月目くらいからは、先輩のサポートのもと、小さな現場のメイン担当をお任せしたいと考えています。 |
| 募集背景 | ＜依頼が絶えず、増員募集します＞ 設立から40年以上、看板づくりを手がけている当社。「デザインのみ」「制作・施工のみ」といった会社が多い中、企画から設置まで一貫して対応できる点が強み。自由度の高い制作ができ、おかげさまで大手カーディーラーやハウスメーカーなど、各方面から多くの依頼が舞い込んでいます。 加えて、建設現場が増え続けており、当社への発注はさらに急増中。うれしいことに、現在のスタッフだけでは追いつかない状況です。そこで、増員募集を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※3ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中の給与は基本給の日割支給となります。また、各種手当の支給はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜転勤はありません＞
本社／埼玉県さいたま市緑区東大門2-2-19 交通
JR武蔵野線・埼玉高速鉄道「東川口駅」徒歩16分もしくは車で6分
※マイカー通勤がOKです。駐車場もあります。 |
| 勤務時間 | ■8：30～17：30（実働7時間30分） ※残業は月平均20時間ほどです。残業した分の残業代は全額支給します。 ※朝早く出勤することもあります。 |
| 給与 |
■月給22万円～27万円＋賞与（年2回） ※経験やスキルなどを考慮の上で加給します。 ※試用期間中のみ、給与は基本給の日割支給となります。 ※試用期間中のみ、各種手当の支給がありません。 ＜月収例＞ ■25万円／未経験入社・1年目 └内訳：月給22万円＋1万円（皆勤手当）＋2万円（住宅手当） 年収例
約420万円／32歳（入社5年目）
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| 休日休暇 | ＜年間休日100日＞ ■週休2日制（土・日）※第1・第3土曜のみ出勤となります。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休制度 ■育児休暇制度 ※5日以上連続休暇あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）※成果・実績に応じて決定 ■賞与年2回（7月・12月）※業績によります ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■通勤交通費（全額支給） ⇒マイカー通勤の場合は、ガソリン代を当社規定で支給します。 ＜各種手当＞ ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■住宅手当（月2万円／対象者：世帯主） ■扶養手当（配偶者：月1万円、子ども：月5000円） ■職能手当 ■皆勤手当（月1万円） ＜そのほか＞ ■社員旅行あり ■保養所あり（社員無料） ■私服勤務可 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■資格取得支援制度（移動式クレーン、玉掛け、高所作業車など） ◎看板を高所に設置する際は、高所作業車に乗って作業する場合も。高所作業車などの運転には資格が必要で、持っていない人に操作させることはありません。入社後の資格取得も目指せます。 |
| 一緒に働く仲間 | いわゆる職人カタギな一面を持ち、自分に厳しく、仕事にアツい人ばかりです。だからこそ、「新人さんにもきちんと成長して欲しい」と考えており、失敗やミスは注意することもありますが、それも新人さんを思えばこそ。その分、できることが増えればしっかり認められます。 仕事中はみんな黙々と作業するので、ちょっぴり無口になりがち。ですが、分からないことは聞いてくれればもちろん丁寧に教えます。むしろ、自分から「教えてください！」と聞いてくる人が好き。「無愛想に思えたら申し訳ないけど、積極的に話しかけて欲しい（笑）」と言っています。 休日はみんなでキャンプやツーリングに出かけたり、仕事終わりに飲みに行くこともあります。 |
| 会社名 | 株式会社ケンセン |
|---|---|
| 設立 | 1978年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 小池 忠 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 32名（2021年4月実績） |
| 売上高 | 8億5879万円（2021年1月期実績） 9億4219万円（2020年1月期実績） 7億9176万円（2019年1月期実績） |
| 事業内容 | 広告看板の企画、設計、製作、施工、メンテナンス ＜許認可等＞ ■屋外広告業登録 埼玉県知事 第0163号 さいたま市第145号 川越市、千葉県、千葉市、船橋市、東京都、神奈川県、川崎市、相模原市、横須賀市、横浜市、群馬県、新潟県、新潟市、静岡県、静岡市、宮城県、茨城県、つくば市 ■建設業許可 埼玉県知事（般-29）第52857号 |
| 事業所 | 本社／埼玉県さいたま市緑区東大門2-2-19 |
| 関連会社 | 株式会社アドウィン |
| 企業ホームページ | http://www.kensen.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ケンセン 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/kensen_saiyo |
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