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株式会社三技協基地局の施工スタッフ(リーダー候補)★第4の携帯電話キャリアを支える★年休120日★創業55年の老舗(1022988)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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基地局の施工スタッフ(リーダー候補)★第4の携帯電話キャリアを支える★年休120日★創業55年の老舗の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/09/24 - 2020/12/16)

基地局の施工スタッフ(リーダー候補)★第4の携帯電話キャリアを支える★年休120日★創業55年の老舗
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
十数年に1度。大規模プロジェクトを支える存在に。
――昨年5月から「第4の携帯電話キャリア」の立ち上げが本格始動。

あなたにお任せしたいのは、この携帯電話キャリアが5G対応の基地局を新設する際の施工管理業務、または通信インフラの設計業務です。

今回のような数十万個の基地局新設はこれまでも、そして恐らくこれからもなかなか類を見ないもの。55年の実績を持つ当社でも十数年ぶりです。そのプロジェクトをまとめる存在として、裁量を持ってご活躍いただけます。

何故なら、当社はあなたもお使いの大手携帯電話キャリアと直接取引を行ない、これまで2Gから5Gへの進化を支えてきたノウハウがあるから。今回も約120名という大規模な体制を築いて取り組んでいます。

そのため、さまざまな規模のプロジェクトに携わることが可能。エンジニアとして、管理者として、幅広い知識やノウハウを習得し、スキルアップできるでしょう。

さぁ、あなたも、第4の携帯電話キャリアの立ち上げ期を支えませんか?十数年に1度きりの大規模プロジェクトの中核を担うやりがいは、きっと今、当社でしか味わえません。

募集要項

仕事内容
基地局の施工スタッフ(リーダー候補)★第4の携帯電話キャリアを支える★年休120日★創業55年の老舗
<新しい携帯電話キャリアの立ち上げを支えるお仕事です>
昨年5月に本格始動した新たな携帯電話キャリアが、5G対応の基地局を新しく数十万個建設することになりました。その基地局建設プロジェクトのリーダー業務をお任せします。具体的には、プロジェクトの施工管理、または通信インフラの設計業務全般です。
※あなたの経験・スキルに応じて担当業務を決定。既存基地局の改修や、いち施工スタッフとして活躍することも可能です。

【主な業務内容】
クライアントである携帯電話キャリアの担当者と連携を取りながら、自社・他社の技術スタッフに指示を出して、プロジェクトの進捗や品質を管理し、完成を目指しましょう。マニュアル作成や社員間の情報共有も盛んなため、不明点や疑問も解消しやすい環境です。

■クライアントとの打ち合わせ・情報共有
■建設場所の事前調査作業
■計画の策定、通信インフラ設計
■通信鉄塔や基礎、基地局付属物の比較検討
■各種設備の仕様検討、導入調整
■概算工事費の算出
■現場チェック、進捗・安全の管理、改善指示

【仕事のポイント】
★スピーディーな作業が可能です
クライアントが独自に新開発したアンテナは小型で高性能。設計・施工の期間は従来の2分の1で可能になっているため、スピーディーに施工可能です。

★複数の協力会社を管理します
1人あたり協力会社2~3社を担当。チームは自社スタッフ含め10~20名で構成されています。同時に複数の案件を管理しますので、それぞれ異なる進捗を把握して、納期に間に合うように各社に業務を割り振っていきましょう。

★連携を大切にしています
クライアントのSNSシステムを利用して、クライアント担当者と全スタッフ、施工管理スタッフが毎日、情報共有を行なっています。報連相を大切に取り組んでください。
応募資格
学歴不問ブランクOK

【学歴、就業ブランクは問いません】
■通信事業に関わる電気工事で、以下の経験をお持ちの方
└施工管理・現場監督・設計業務のいずれかの経験

【こんなスキル・経験・資格をお持ちの方は歓迎!(必須ではありません)】
・基地局工事、またはデータセンターの構築に携わった経験
・基礎設計の実務経験
・鋼構造物(道路付属物やビル設備も含む)の応力計算経験
・大規模プロジェクトの管理経験
・マネジメント経験
・第一種・第二種の電気主任技術者資格
・一級・二級の施工管理技士資格(電気・管工事)
・第一級陸上特殊無線技士
・監理技術者資格者証
募集背景 ■プロジェクトのリーダーを増員します。
1965年の創業以来、55年にわたって、最先端の通信システム事業を手がけてきた当社。当時より国内の大手メーカーなどへの技術提供を継続しており、衛星通信サービスなどの宇宙関連事業や、大手キャリアの基地局設置事業など、幅広い事業展開を行なってきました。現在は、第4の携帯電話キャリアの本格始動に伴い、昨年からその立ち上げを支援しています。特に、次世代通信規格5Gにも対応した新しい基地局の建設をスピーディーに進めていくことが欠かせません。そこで今回、新しい基地局の建設をメインミッションとするスタッフを増員することにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6か月。試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】神奈川県横浜市都筑区池辺町4509
【大阪】大阪府大阪市中央区本町3-5-2 辰野本町ビル4F

※希望を考慮して勤務地を決定します。
交通
【本社】JR横浜線「鴨居駅」より徒歩約5分
【大阪】大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩4分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
給与 月給26万円~45万円+賞与年2回
※上記の最下限給与は、あくまでも最低保証額です。
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※詳細な雇用条件は、別途雇用条件通知書にて説明します。
年収例
450万円/30歳(経験2年)
520万円/33歳(経験4年)
560万円/38歳(経験5年)
600万円/40歳(経験5年)
700万円/45歳(経験10年)
休日休暇 ★年間休日120日!
■完全週休2日制(土・日)※工事と被ってしまった場合は、代休を取得していただきます。
■祝日
■年末年始
■有給休暇(入社日より付与 ※社内規定に準ずる)
福利厚生・待遇 ■給与改定 年1回(8月)
■賞与 年2回(7月・12月)
■交通費支給(社内規定に準ずる)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外勤務手当(全額支給)
■社員持株会
■共済会制度
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■総合福祉団体生命保険及び団体生命保険制度
■資格取得報奨金あり
■退職金あり
■確定拠出年金制度
配属部署 第4の携帯電話キャリア事業に関わるスタッフは協力会社も含めて約120名です。当社のスタッフは30代~40代前半が中心。既存基地局の改修などで活躍していたリーダークラスが社内異動してきており、そのノウハウを反映してマニュアルなどを作成しているところです。
電気工事経験をお持ちでも、新たな職場では分からないこともあるでしょう。実際、今回のような規模での基地局新設は十数年ぶりなので、社内でも経験者はほぼいません。そのため社内のWEBシステムを通して、各スタッフがそれぞれ得たノウハウや事例を共有するなど、協力体制があります。あなたも先輩の情報を吸収したり自発的に調べたりして業務に慣れていきましょう。
キャリアパス ■1人1人の希望や経験に応じて、幅広いキャリアを歩める体制を整えています。
さまざまな規模や内容のプロジェクトに携わることができるため、いちエンジニアとしてニッチな技術などにも見識を広めることが可能。第一線で活躍し、専門性を高めていくこともできます。また、管理者としてマルチキャリアを積んでいきたい方は、将来的に宇宙事業の衛星基地局の建設やインフラ構築、5Gの実証実験などにも携わることが可能。最先端の情報通信システム事業に参加しながらキャリアアップすることができます。

会社概要株式会社三技協

会社名 株式会社三技協
設立 1965年4月1日
代表者 代表取締役社長 仙石 泰一
資本金 2億9660万円(2020年5月31日現在)
従業員数 【単体】334名
【連結】744名
売上高 【単体】41億円(2019年5月期実績)
【連結】79億円(2019年5月期実績)
事業内容 ■移動体通信インフラ事業
■ブロードバンドインフラ事業
■ネットワークインテグレーション事業

※建設業許可
電気工事業/国土交通大臣許可(特-1)第18074号
電気通信工事業/国土交通大臣許可(特-30)第18074号

※派遣業許可
労働者派遣事業 派 14-300317
有料職業紹介業 14-ユ-300133

※登録検査等事業者
関検第 0039 号

※ISO認証
ISO9001:2015 CN/15005(JP)
ISO14001:2015 CN15005E(JP)
ISO/IEC 27001:2013 CN15005IS(JP)
事業所 本社/神奈川県横浜市都筑区池辺町4509
関連会社 ■株式会社三技協イオス(連結会社)
■株式会社福島三技協(連結会社)
■株式会社埼玉三技協
企業ホームページ http://www.sangikyo.co.jp
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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