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株式会社サンアイエンジニアリングITエンジニア(検証から先端技術案件まで)◎年間休日126日/残業月平均月19.6h/定着率93%(1022788)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ITエンジニア(検証から先端技術案件まで)◎年間休日126日/残業月平均月19.6h/定着率93%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/09/28 - 2020/12/20)

ITエンジニア(検証から先端技術案件まで)◎年間休日126日/残業月平均月19.6h/定着率93%
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
物理的には離れても、コミュニケーションは “密” がいい。
「ドローンへのコマンドが通らなくて…」
と、若手エンジニアからエラーの相談チャット。コードを見た先輩たちは「おそらく原因はコレじゃない?」「ココの行も怪しい、こう変えて確認してみて」と続々レス。別々のプロジェクト先にいるのに、隣にいるみたいなんです。

「ロードバイク欲しいんだけど、どのメーカーがいいの?」
お昼休み、ベテランさんから雑談チャット。「最初はココでしょ!」「いやココですよ!」と話が広がり、いつしかみんなで「最近買ったイケてるもの」のオススメしあう状態に。ノリの良さもほどほどにしないと(笑)

上司への相談や提案だって、チャットで気軽に声をかけてOK。定例ミーティングもラフなスタイルで、議題にこだわらず技術談義で盛り上がったり。オフでも誘い合って、食事やスポーツを楽しんだり……。

普段は別々のプロジェクトで働いていても、コミュニケーションは “密” な私たち。「ひとりじゃない」と思える連帯感と、「正直な気持ちを伝えて良いんだ」という安心感が、定着率93%という数字にあらわれているんです。

募集要項

仕事内容
ITエンジニア(検証から先端技術案件まで)◎年間休日126日/残業月平均月19.6h/定着率93%
業務アプリケーション・車載システム・ドローン制御システムなどの開発プロジェクトにて、開発・検証に携わります。スキルや適性、興味関心などをふまえて配属を決定します。

<入社後に力を発揮して頂きたいテーマ>
(1)業務アプリケーションの開発/検証
担当領域:
・設計、開発
・テスト設計~動的検証や自動テストの構築
(2)スマートデバイス上で動作するアプリケーションの検証
担当領域:
・テスト設計~動的検証
(3)ドローン自動制御アプリの開発/検証
担当領域:
・設計、開発
・テスト設計~動的、静的検証

こちらのプロジェクトに参画し、スキルアップを図って頂きます。
※こちらはすべて一次請けの案件になります。
※資格取得制度なども大いに利用して、自身のスキルアップに役立ててください。そして、お客様にとって必要とされる技術者を一緒に目指しましょう。

<将来的には……>
マネジメントスキルに磨きをかける場も提供していきます。

【3~5年を目安に】
プロジェクト内でのミドル層(リーダーの下でスケジュールやメンバー管理などをサポートなど)
【5~8年を目安に】
プロジェクトリーダー層(スケジュールやプロジェクトの予算管理、メンバーの管理やお客様との交渉や折衝など)
【8~10年を目安に】
所属部署のリーダー(部署の年間計画の策定や所属メンバーの管理、予算管理など)

<プロジェクト例>
□基幹業務系アプリケーションの開発
□クラウドシステムの開発
□ドローンの自動制御アプリの開発
□車イスの障害物検知システムの開発
□座圧変化の測定システム(センサーの開発・評価)
□Android(TM)、iOS向けのカーナビアプリ、位置情報アプリ開発・評価
□駐車場機器の評価検証
応募資格
学歴不問ブランクOK

<学歴不問/理系・文系も問いません>
■何らかのシステム開発または検証の経験がある方(年数不問)
⇒下記いずれかのスキル・知識をお持ちの方を想定しています。

【開発】
□言語/.Net(C#、VB、ASP)、C/C++、Objective-C、Java(Spring、Struts)、PHP、Python
□OS/Windows、Linux、MacOS
□その他/AzureやAWS等のクラウドサービスプラットフォームでの開発経験者歓迎

【検証】
□開発資料などから試験項目の作成ができる方
□Redmineなどのプロジェクト管理ツールの構築、利用経験者歓迎

◎「次の会社は長く働きたい」という方を歓迎します。
募集背景 システム開発および第三者検証サービスを手がけるサンアイエンジニアリング。今回募集するシステム開発事業においては、ほとんどの案件を一次請けとして携わっています。お客さまは大手企業が多数。最先端の開発を手がけることも珍しくありません。このシステム開発事業をさらに拡大させていくために、エンジニアの増員を行ないます。将来的には、自ら手を動かしつつメンバーを率いるPLとなっていただくことを期待した採用です。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、給与、福利厚生に変わりはありません。
勤務地・交通
本社もしくはプロジェクト先
※希望を考慮して決定します。転居を伴う転勤はありません。

[本社]
神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア西館10F

[プロジェクト先]
品川・新宿・川崎・横浜など
交通
[本社]
JR各線「川崎駅」西口より徒歩8分
京浜急行「京急川崎駅」より徒歩5分

[プロジェクト先]
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※平均残業は月19.6時間です。
給与 月給35万円~45万円+賞与年2回
※スキル・経験・前職の給与を十分に考慮して決定します。
休日休暇 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(8月)
■賞与年2回(6月・12月、昨年度3ヶ月)
■交通費支給(上限月10万円)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当 ※残業代100%支給
■出張手当
■退職金制度
■社員旅行
■勤続表彰(5年・10年・15年と5年ごとに表彰しています)
■報奨金(プロジェクト表彰、資格取得お祝い金など)
■社友会(入社時に入会。月1000円を徴収し、年間の社内イベントを企画・実施しています)

★勉強会にも力を入れています。
スキル向上を目的に、毎回テーマを決めて、技術発表会や講習会などを実施。また、ISO取得もみんなで協力しています。実際に数人のメンバーがチームを組んで取り組み、ISO27001とISO9001を取得。メンバーひとりひとりにご褒美として奨励金が支給されました。
資格取得支援&研修アリ! 受講料や試験会場までの交通費、試験費用を支給します。

<取得を推奨している資格>
■情報処理技術者試験(ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験)
■JSTQB
■マイクロソフト オフィス スペシャリスト
■日商簿記 …その他多数

<研修例>
■アプリケーションスキル研修 (給与・人事・会計・販売・生産など、システム開発に役立つ業務知識)
■テクニカルスキル研修 (プログラミング・データベース活用・プラットフォーム構築など)
■マネジメントスキル研修 (リーダー・マネージャー・管理職の養成)
■ヒューマンスキル研修 (対人関係・部下育成・パーソナリティー・リーダーシップなど)
直近1年の定着率は93%! 20代・30代のエンジニアが活躍中。最年長のエンジニアでも40歳で、若い会社です。ここ1年の定着率は93%と、IT業界の中でも高め。最長では勤続19年というエンジニアもいます。

会社概要株式会社サンアイエンジニアリング

会社名 株式会社サンアイエンジニアリング
設立 1991年10月22日
代表者 代表取締役 若林 義昭
資本金 2000万円
従業員数 44名(2021年4月現在)
売上高 6億3100万円(2020年6月期実績)
事業内容 ~システム開発サービス~
◎ビジネスアプリケーション開発
基幹業務システム開発を中心に、ビジネスアプリケーションの設計・開発の技術提供

◎WEBシステム・ECサイト構築
WEBシステムの開発、操作性の高いサイトの提案、構築

◎モビリティシステム開発
カーナビアプリや車載系システム、画像認識アルゴリズムの設計・開発の技術提供

~第三者検証価サービス~
お客様のシステム製品の品質確保を目的として、検証専門エンジニアによる品質・性能・セキュリティなどの各種検証サービスの提供

~サポートサービス~
基幹業務システムの構築・導入支援、運用サポート・技術サポートから、オフィスワーク代行まで幅広く対応
事業所 本社/神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア西館10F
健康優良企業に認定 ★かながわ健康企業宣言 健康優良企業に認定されました★

〈主な取り組み〉
・定期健康診断受診率100%
・インフルエンザ予防接種の一部費用補助
・加湿器、空気清浄機、手指消毒液を設置し、マスクを提供、着用の徹底
・ストレスチェックの導入・実施(受検率97%)
・事務所内全面禁煙
企業ホームページ https://www.sang.co.jp
採用ホームページ 株式会社サンアイエンジニアリング ★5職種で積極採用中★「まずは会社説明だけ聞き…
https://en-gage.net/sang_saiyo
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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