仕事内容 |
インフラエンジニア ★大塚商会グループの1社│定着率94%!昨年度賞与実績4.5ヶ月分 ユーザーサポートやITサービス等の各種プロジェクトを、お任せ。基本的に、先輩社員とのチームで参画します。困ったことはその場で何でも聞いてください。自社内案件やリモートワーク可能なプロジェクト先もご用意しています。経験を活かし、上流工程にも携わることが可能です。
▼プロジェクトの例 ◎仮想化基盤構築 大手SIerから請け負い、物理サーバ、仮想マシンの仮想化基盤に関する要件定義・設計・構築などを行ないます。
◎ITインフラ運用 お客様先に常駐し、システムインフラ運用全般やクライアントPC、モバイル端末サポート、サーバ監視などを行ないます。
◎ユーザーサポート お客様のヘルプデスクを担当。ユーザーからのお問合せについて電話やメールで状況を確認し、障害の切り分けやメンテナンスなどの必要な対応を行ないます。
※派遣先は15社ほど。大手企業から官公庁まで幅広いクライアントのインフラ設計・構築~運用までをお任せします。現時点ではサーバの運用から入る案件がメインです。
▼働きやすさ 残業は月平均10時間程度。ワークライフバランスが良く、自分の時間も大切にしながら働けます。大塚商会直営のホテルを割引で利用できるほか、年1回の健康診断、リフレッシュ休暇など、福利厚生も充実。直近1年で94%という高い定着率を実現させています。
▼研修制度充実 AWS、WindowsServer、Hyper-V、VMwareなどに関わる幅広い領域にわたる、200種類以上の研修を自由に選択可能。ビジネススキルから技術スキルまで、社内外の会社指定のプログラムを全額会社負担で受講できます。年に一度のITスキル可視化テストで、毎年自分の成長を確認しながら、主体的に、スキルアップしてください。能力に合わせて、上流工程もお任せします。 |
応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴不問/第二新卒歓迎!】 ■インフラのサーバーまたはネットワークの運用・設計・構築のいずれかの実務経験(1年以上) ※転職回数やブランクなどは一切不問です! ※インフラエンジニアとして長期的に活躍したい方、ステップアップを目指す方歓迎!
|
募集背景 |
当社は、クライアントのITインフラを総合的にサポートするシステムインテグレーター。ITインフラ基盤の構築やセキュリティ診断など幅広いメニューを揃え、直近7期連続で増収増益を記録するなど、順調に業績を伸ばしてきました。中でも企業のセキュリティ強化へのニーズが高まる近年、力を入れているのが、データセンターの保守・運用など、ユーザーサポートやITサポートスタッフの分野。そこで今回は、さらなる事業拡大に向け、幅広いプロジェクトを通じてお客様の事業を支えてくれる仲間を増員募集します。一人ひとりの意欲に応える研修で、エンジニアとしての成長を支えます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。) |
勤務地・交通 |
プロジェクト先での勤務(大阪市内・京都市内を中心に大阪・京都・兵庫) ※勤務先は、希望を考慮して決定します。 ※自社内案件やリモートワークできるプロジェクト先もあります。希望や能力によって決定しますので、ご相談ください。
大阪支店/大阪府大阪市福島区福島7-15-26 大阪YMビル7F
交通
プロジェクト先によって異なります。
大阪支店/大阪環状線「福島」駅より徒歩4分
|
勤務時間 |
9:00~17:30(実働7時間30分) または 1年単位の変形労働時間制(週実働40時間以内、月間労働時間155時間以内)
※プロジェクトにより異なります。 ※平均残業時間は月10時間~20時間です。 |
給与 |
月給24万5000円~40万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記月給には一律支給の住宅手当(1万5000円分)を含みます。
☆入社初年度の年収は420万円~620万円を想定しています。
|
休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日/月8日以上) ※年に1回のみ、土曜日に東京で開催されるキックオフが出勤日となります。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇(5年毎に休暇+金一封) ■介護休業 ■産休・育休 ★取得実績あり |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績4.5ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■健康診断(一般検診、人間ドック) ■時間外手当 ■決算手当(前年の実績による) ■役職手当 ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得奨励金制度あり ■資格取得支援制度あり(受験費用を会社負担/規定あり) ■家族手当(配偶者:月5000円、子ども1人:月1万円) ■各種研修制度あり(社内研修、外部研修とも会社負担で受講可) ■財形貯蓄 ■社員持株 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■保養所あり(越後湯沢、鳥取ほか) |
教育制度 |
200種類以上用意された社内外の研修を、会社負担で自由に選択・受講可能。ロジカルシンキングやコーチングなどのビジネススキル、メールサーバ構築・物理設計等のテクニカルスキルを、レベルに合わせて効率よく身につける中で、着実にキャリアアップを目指せます。
また当社では、毎年必須で世界共通のITスキル可視化テストを受験していただきます。そのテストはセキュリティ、OS、ストレージなど各分野から出題されるので、自分の得意分野・不得意分野を把握していただくことが出来ます。その結果をもとに、次にどんな研修を受けるかなども自分で考え、「自分の目指すエンジニア」にどんどん近づいていってください。 |
株式会社アルファネットのインフラエンジニア ★大塚商会グループの1社│定着率94%!昨年度賞与実績4.5ヶ月分(1022570)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。