- 【事業内容】
- 電気設備工事材料および住宅設備機器の卸販売
勤務地
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職種×勤務地
仕事内容 | ルート配送スタッフ ◎残業月20時間程度/年間休日115日/設立82年 電気工事で使用する資材や工具、エアコン・照明などの製品を配送していただきます。入社後は、商品を倉庫の中から見つけてトラックに積むピッキング業務を通して、製品知識を身につけていきましょう。【扱う商材】 電気工事で使う資材や工具、エアコンや照明器具・ランプ、換気扇や電線など。5つの倉庫に常時7000~8000種類がストックされています。 【1日の流れ】 ※一例 ▼8:30~9:30/配送準備 倉庫から商品を出し、倉庫スタッフと一緒に伝票を見ながら間違いがないかを確認します。 ▼9:30~12:00/午前配送 配送先は東海3県エリア。基本的に固定ルートの配送です。お客様先に到着したら荷降ろしを行ない、商品が注文通りかを再度チェック。物品受領票にサインをいただき、納品書を渡して配達完了!次の配送先に向かいます。 ▼13:30~17:00/午後配送 倉庫に帰って昼休憩を取った後、午後の配送へ。名古屋市内を担当する場合は16時に夕方の配送がありますが、量は少ないのでご安心ください。1日トータルの配送件数は15~35件前後です。 ▼17:00~18:00/翌日の準備 配送を終えた後は翌日の積み込み準備をして業務終了です! <決まった時間の配送なので安心!> 基本的に毎日9時30分出発の便は9時までの注文、13時30分出発の便は13時までの注文と締切の時間がしっかり決まっています。出発の時間が日によって変わることがないので、安心して働ける環境です。 ★ゆくゆくは配送スタッフをまとめる責任者へのキャリアアップや営業・配車担当などへのキャリアチェンジも可能です。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業種・職種未経験、第二新卒、歓迎します!> ■高卒以上 ■要普免 ※平成29年3月11日までに取得した普通免許(AT限定不可)が対象 ※準or中型免許所持者やドライバー経験者は優遇します。 ★転職回数や就業ブランクは問いません。 |
募集背景 | 主に電気工事を手がけるお客様に向けて、電線などの電気設備工事材料や、エアコン・照明器具といった電化製品の卸販売を行なっている兼新(かねしん)電機。1938年の設立から82年という歴史と他社の追随を許さない取り扱い点数を強みに、安定した成長を続けています。今後もより多くのお客様に迅速に商品をお届けするためにも、配送を担うスタッフを募集することにいたしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間を設けています。 |
勤務地・交通 |
本社/愛知県名古屋市中川区柳森町907
★転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 交通
各線「八田駅」より徒歩5分
あおなみ線「小本駅」より徒歩5分 ★駐車場完備のため、マイカー通勤が可能です。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月平均20時間程度です。給与に36時間分の固定残業代が含まれていますが、必ずしも毎月36時間の残業が発生するわけではありませんので、ご安心ください。 |
給与 |
月給19万5785円~35万円+諸手当 ※上記金額は新卒入社時の最低支給額です。経験・年齢・能力等を考慮し、話し合いの上、支給額を決定いたします。 ※上記金額には36時間分4万4500円以上の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給いたします。 年収例
年収350万円/25歳
年収500万円/40歳 |
休日休暇 | ◎年間120日以上のお休みがあります!(年間休日115日+有給休暇5日以上) ■週休2日制(土日) ※月1回程度の土曜半日出勤あり(当番制)。 ■祝日 ■GW休暇(5日間) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 他 ★5日以上の連休取得も可能です。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費(通勤距離2km以上の方、全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分を追加支給) ■役職手当 ■資格手当 ┗安全衛生管理者(月1000円)、フォークリフト免許(月1000円)、玉掛け(月1000円)、 第二種電気工事士(月5000円)、簿記1級(月5000円) ■勤続評価手当 ■調整手当 ■退職金制度(3年以上勤務の方) ■健康診断(年1回) ■達成リワード(組織の達成に伴って支給) ■財形貯蓄制度 ■マイカー通勤可、駐車場あり(月3000円/社員用駐車場に空きがある場合のみ) ■制服貸与 ■研修制度あり ┗商品知識向上のため、メーカー様による勉強会を定期的に開催しています。 |
教育制度 | まずは在庫を覚えるため、1ヶ月ほど倉庫のピッキング作業に携わっていただきます。ピッキングの指示書に沿って、部品や製品を探していきましょう。倉庫は電線・家電といった種類によって5戸に分かれており、いずれかの倉庫で作業を実施。商品を見つけたらお客様ごとにまとめ、トラックに運びます。 その後は先輩の配送に同乗し、一日の流れを学びましょう。配送先周辺の美味しいランチのお店や休憩スポットを教えてもらえることもあるかもしれません。ドライバーは現在12名。元販売スタッフ・元飲食店店員など未経験スタートの先輩ばかりなので、打ち解けやすいと思います。入社後2~3ヶ月で、一人での配送をお任せしたいと考えています。 |
社員の声 | 80年以上の歴史を誇る企業ということもあり、当社には社歴の長い社員が多数活躍中。今回は入社40年という社歴を誇る近藤に、当社での仕事について聞きました! 「入社して40年。これまで配送スタッフや営業など、色々な仕事を経験しました。配送スタッフは、指示に沿って丁寧・確実に商品を届けるのがミッション。慣れたらスムーズに業務を進めることができるはずですよ。配送先のお客様と挨拶をする中で、少しずつ信頼関係を築くことができているのを実感できます。」 |
会社名 | 兼新電機株式会社 |
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創業 | 1938年2月 |
代表者 | 代表取締役社長 伊東 勇夫 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 87名(2021年7月時点) |
売上高 | 28億円(2020年3月期実績) 27億600万円(2019年3月期実績) 27億500万円(2018年3月期実績) |
事業内容 | 電気設備工事材料および住宅設備機器の卸販売 |
事業所 | ■本社/愛知県名古屋市中川区柳森町907番地 |
SDGsへの取り組み | 当社は、持続可能でよりよい世界を目指す国際目標SDGs(Sustainable Development Goals)を推進しています。以下は、当社が実施している取り組みです。 ■使用済みのユニフォームをリサイクル ■ペットボトルのキャップをリサイクルして世界の子供たちにワクチンを提供 ■アイドリングストップの実施 ■再生紙を利用 |
企業ホームページ | http://kaneshindenki.co.jp/recruit/ |
採用ホームページ | 創業84年 無借金経営継続中転勤無しで地元に貢献! https://en-gage.net/kaneshin_saiyo |
兼新電機株式会社のルート配送スタッフ ◎残業月20時間程度/年間休日115日/設立82年(1022536)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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