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サービスエンジニア(大規模建設プロジェクトの安全を守る吊治具を扱います/賞与年2回+家族手当など)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/23 - 2020/10/14)

サービスエンジニア(大規模建設プロジェクトの安全を守る吊治具を扱います/賞与年2回+家族手当など)
正社員職種未経験OK業種未経験OK転勤なし
あの有名な建物も。安全に竣工できたのは、当社のおかげ。
“吊治具(ツリジグ)”と聞いてピンと来る方は少ないかもしれません。

吊治具は主に20階以上の高さの建設プロジェクトで、モノを吊り上げる時に安全のために使われる道具。吊治具のレンタル事業においてトップクラスのシェアを誇る当社は、有名な建物の建設プロジェクトでも多数使用されています。

万が一、吊治具に不備があったら――。最悪の場合、命に関わることは想像に難くないでしょう。そんな悲劇を生まないために不可欠なのが、サービスエンジニア。

日々のメンテナンスで厳しい目で製品をチェックして事故を防いだり、万が一、現場で不具合があればすぐに駆けつけて対応したり。建設プロジェクトにおける安全を守る重要な役割を担っています。

多くの人に利用される日本を象徴する建物。その背景には、当社のエンジニアの活躍があるのです。「笑顔あふれる社会をつくる」のビジョンのもと、あなたにしかできない社会貢献を目指し、一緒に挑戦を楽しみましょう。

募集要項

仕事内容
サービスエンジニア(大規模建設プロジェクトの安全を守る吊治具を扱います/賞与年2回+家族手当など)
□■日々のコツコツとしたメンテナンスが、安全を守っています。
建設業者に向け、モノを吊り上げる時に使う吊治具のレンタルを行なう当社。あなたには吊治具のメンテナンスや、出荷準備、現場で不具合が発生した時の緊急対応などをお任せします。

【具体的な仕事内容】
■返却後のメンテナンス
建設業者から返却された製品に異常がないかを確認(返却はお客様がトラックをチャーターして届けてくださる場合が多数)。本体を開けて配線のゆるみを直すなどのメンテナンスを行ないます。また、油汚れやサビをブラシで清掃したり、スプレー塗料で塗装を塗り直したりと、また出荷できる状態にします。

■出荷準備
工場内にある製品の出荷準備を行ないます。その際、動作確認や、ネジなどの欠落はないかといったことを確認。点検項目は1つの機械(電動のもの)に対して20~30箇所。また、必要に応じて製品にワイヤーなどを取り付けたり、修理が必要な場合は工場にあるパーツを付け替えたり、メーカーに修理の依頼をします。

■修理依頼への対応
万が一、レンタル中の製品に不具合が発生したというご連絡をいただいたら、キャブやトラックに工具や製品を載せ、すぐに現場へ(直らないことも考慮して、念のため同じ製品を持っていきます)。製品を確認して、不具合に応じた修理を行ないます。

■その他の業務
上記以外に現場での点検業務もあります。ゼネコンの担当者に連絡し、月1回の点検日時を設定。現場にて点検を行ないます(多くて月2~3現場)。また、全国の現場で納品初日に使用者へ使い方などの説明を行なうことがあります(基本は営業が担当)。

※1日の出荷量は2~10数件。製品は重いもので、1~2トンあるため、工場の天井にあるクレーンで吊って作業をします。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

【職種・業界未経験者、歓迎!】
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
└万が一、不具合があった時などに、社用車で建設現場へ向かうことがあるため。

※第二新卒者、社会人経験豊富な方、歓迎です。
募集背景 「笑顔あふれる社会をつくる」のビジョンのもと、吊治具のレンタル事業において、業界トップクラスのシェアを誇る当社。全国でも競合となる企業は少なく、当社の製品は国の象徴的な建物の建設プロジェクトにも多数使用されています。おかげさまで売上は年々拡大。お客様からのご依頼も絶えません。今後も今まで以上に多くのご依頼が寄せられることを見込んで、新たな仲間をお迎えし、組織体制の強化を図ることになりました。仕事に必要な知識やスキルは入社後に学べます。未経験の方も安心して飛び込んできてください。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/埼玉県川口市本蓮4-3-45(新郷工業団地内)
※転勤はありません。
交通
日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」より徒歩13分
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※残業は月30時間以下です。18時までに退社できます。
給与 月給22万円~30万円
※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※45時間分(5万3990円以上)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
300万円/23歳/入社1年
350万円/26歳/入社3年
400万円/28歳/入社5年
休日休暇 ■隔週休2日制(隔週土曜・毎週日曜)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産休・育休(取得・復職実績があります)
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日105日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費(全額)
■時間外手当(超過分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■家族手当(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円)
■健康手当(6000円以上/年間)
■社員旅行
■社内禁煙
■制服貸与
入社後の教育 □■先輩社員によるOJTで、仕事に必要な知識やスキルを学びます。
▼まずは、整備の難易度が低い「PC柱調整治具」といった手で持てる製品⇒天秤⇒電気で動かす機械という順番で整備のやり方を習得(1ヶ月で1製品のペース)。

▼次に、同様の順番で修理の仕方を身につけます。また、現場での不具合発生時に先輩に同行し、対応の仕方などを学びます。全部覚えるためには時間がかかりますが、着実に身につけていきましょう。
「笑顔あふれる社会をつくる」 「笑顔あふれる社会をつくる」は、アールアイの共有ビジョンです。私たちは関わる全ての人々を笑顔にしたい。サービスエンジニアという仕事を越え様々な活動を通じて今まで自分では踏み出せなかった経験・体験をすることで多くの気づきを得て、自分たちにしかできない社会貢献を目指します。ともにチームとなって新しい挑戦を楽しみましょう。私たちの活動はHPに載ってますのでぜひ下部にあるリンクからチェックしてみてください。

会社概要アールアイ株式会社

会社名 アールアイ株式会社
設立 1980年2月5日
代表者 代表取締役社長 齋藤 一博
資本金 3000万円
従業員数 9名(2020年7月時点)
売上高 5億9492万円(2019年9月期実績)
5億4446万円(2018年9月期実績)
3億8160万円(2017年9月期実績)
事業内容 鉄骨吊治具・特殊吊具・その他運搬用吊具の設計製造、販売、賃貸、修理
RI計器の販売、賃貸、修理
前各号に付帯する一切の業務
事業所 本社/埼玉県川口市本蓮4-3-45
主要取引先 株式会社エスシー・マシーナリ、株式会社大林組、鹿島建設株式会社、清水建設株式会社、大成建設株式会社、株式会社竹中工務店、東急建設株式会社、前田建設工業株式会社、三井住友建設株式会社、GE
企業ホームページ https://r-i.jp/
個人名の表記について
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