| 仕事内容 | 生協ルート配送ドライバー★月給26万円～賞与有！土日休み！未経験9割！生協100％出資のグループ会社 生協の配送スタッフとして、お客様宅へご注文の品をお届けします。顔なじみのお客様と「こんにちは！」と挨拶を交わしたり、雑談に花が咲くことも多いでしょう。生協の店員さんといったイメージ、接客経験を活かして働くメンバーもいます。【1日の動き】※8：30出勤の場合の目安。 ▼8：30 出社・朝礼、車に荷物を積み込みます ▼9：30 出発 ▼配送中 休憩は自分のペースで取ってください ※1時間の配送は10件程度 ▼12：00 お昼休憩 ▼16：30～17：00 帰社、翌日配るチラシの準備など ▼17：30 退社、残業は多くて2時間ほど ※お客様先では、荷物のお届けや、生協商品のおすすめなど様々なサービスをお任せします。ご不在の場合はお約束の場所に荷物を置かせていただきます。再配達の必要はありません。 ■ペーパードライバーの方でも大丈夫です！ 普通・準中型免許でも運転可能な1.5tトラック。入社後2ヶ月の研修では指導員が運転の仕方をイチからレクチャー。当社に入ってペーパードライバーから脱出したなんて先輩もいるくらいです。また1日の配達場所はまとまった地域なので、実は連続で運転する時間はすごく短いんですよ。 ■荷物は決まった形で、お届け先ごとにまとめられ、わかりやすいです！ お届けするのは食品や生活用品。プラケースや保冷箱にまとめられたものを積み込みます。重いのはペットボトルくらいでせいぜい10kg、大半の荷物は持ち上げるのに苦労しない重さです。台車やローラーも使えるので力は要りません。 ■生活サイクルも一定、働きやすいです！ ドライバーごとに担当ルートがあり、毎曜日ごとに決まったお届け先にお伺いします。お客様とも仲良くなれるのでストレスはありません。残業も多い日で1日1.5時間程度なので身体への負担も少ないです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／未経験者、第二新卒歓迎！＞ ■44歳以下（長期キャリア形成のため年齢制限を設けています。※例外事由3号のイ） ■普通自動車免許証（2017年3月11日までに取得の方。それ以降に取得の方は準中型免許が必要です） ◎ドライバーの【90%以上】が未経験からのスタートです。 ・教習所のように教官が同乗して運転の基礎から訓練します。ペーパードライバーの方も安心です。 ・運転するのは1.5tの小型トラック、普通免許でも問題なく運転できます。 ・準中型免許の資格取得補助制度があります。 |
| 募集背景 | コープデリ連合会100％出資のグループ会社として、各地で配送業務を請け負う当社。今後、新たな事業の展開や、大規模な事業拡大も予定しています。その中で、勤務時間の削減などによりこれまで以上にスタッフが長く働き続けやすい環境などを整えるため、ドライバーを増員することになりました。今回は1都4県にまたがり、20名以上の積極採用を行ないます。基本的に決まったルートへ配送するため、お客様とのコミュニケーションも多く、配送ドライバーの業務枠を超えて、お客様へオススメ商品を提案したり、ご紹介での新規開拓やチラシ配布など、多様な活躍が可能です！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：2ヶ月～3ヶ月）※試用期間中の給与は月給14万7000円～17万3000円＋各種手当になります。（地域により異なる） └尚、試用期間中は家族手当と賞与は対象外です。試用期間の給与例：月収21万円 |
| 勤務地・交通 |
＜1都4県で同時募集！＞
東京・埼玉・千葉・群馬・茨城の各事業所 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 大田区・府中市・三鷹市・東村山市・杉並区・世田谷区・練馬区・足立区・板橋区・葛飾区 ■埼玉県 所沢市 ■千葉県 柏市・市川市・印西市・松戸市・千葉市若葉区・市原市・君津市・船橋市 ■群馬県 沼田市・渋川市 ■茨城県 取手市 ＜詳細な事業所および所在地＞ https://trust-ship.net/ 企業ホームページ内の採用ページよりご確認いただけます。 交通
配属先により異なる
◎配属先によりマイカー通勤可 |
| 勤務時間 | 実働8時間（残業は月30時間程度） ■東京・埼玉・群馬・茨城／8:00～17：00 ■千葉／8:30～17:30 平均退社期間18:00～19:00 ※一部事業所は別途時間帯、シフトがあります。 |
| 給与 |
月給29.1万円（太田区） ※固定残業代（45時間分／7.2万円以上を含む） 月給28.3万円（その他東京・埼玉） ※固定残業代（45時間分／7万円以上を含む） 月給27.1万円（柏市・市川市・印西市・船橋市・松戸市） ※固定残業代（45時間分／6.7万円以上を含む） 月給26.4万円（その他千葉・茨城） ※固定残業代（45時間分／6.５万円以上を含む） 月給26万円（群馬） ※固定残業代（45時間分／6.4万円以上を含む） ※固定残業代超過分は、別途支給。 ※試用期間中は月給14万7000円～17万3000円＋手当 年収例
年収395万円（月収29万円+賞与+各種手当）／一般社員・26歳
年収420万円（月収33万円+賞与+各種手当）／主任クラス・29歳 年収560万円（月収38万円+賞与+各種手当）／係長クラス・33歳 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土日） ⇒上記以外にも年3日、会社指定の休日があります。研修や暦上での業務都合による年1～2回の土日出勤（振替休日あり）があります。 ■年末年始休暇（業務都合により、休暇取得日程は変動） ■有給休暇 ■結婚休暇 ※年間休日109日 |
| 福利厚生・待遇 | ＜生協の宅配会社の中でも、トップクラスの待遇を造り上げてきました！＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費支給（実費）※社内規定による ⇒マイカー通勤可（配属事業所による） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分） ■家族手当（配偶者／月1万円、子ども一人あたり／月9000円 ※人数制限無し） ■業務携帯、制服、雨具、防寒具、作業靴等貸与 ■退職金制度（社内規定による） ■財形貯蓄制度 ■互助会制度（出産・結婚祝い金・お見舞金・契約保養所など） ■法令資格取得支援制度（準中型免許・運送管理者など） ※試用期間中は「賞与」「家族手当」は対象外となります。 ★もらってうれしい「イイネカード」！ 仕事を手伝ってもらったとき、ありがとうを伝えたいとき…相手への感謝のキモチをカードに書き渡す制度。誰に出しても何枚出してもOK！「ありがとう」を大切にする環境です。 |
| 入社後の教育 | 入社後は、集合研修で運転の基礎を復習したり、接客応対の仕方を学んだりできます。生協や商品についても基本から教えるので未経験の方も安心です。その後もお客様（利用組合員様）の引き継ぎ期間が2ヶ月あります。その間に教官による運転研修、先輩と一緒にお客様先を回る同乗研修などを実施。運転と配達、一人ひとりの苦手分野に時間をかけ、個人ごとにカスタマイズした研修で指導をしますので、自信を持って独り立ちできます。 |
| 長期的な教育 | 単独業務前に、今までの研修の振り返り確認などのフォロー研修など、継続的に勉強する機会もあります。生協の考え方や、身だしなみに接客。さらにはマネジメント研修などキャリアに合わせた階層別研修でステップアップをサポート。社員の表彰なども年に1回実施しており、仲間の頑張りを賞賛する風土があります。 |
| 会社名 | 株式会社トラストシップ |
|---|---|
| 設立 | 2016年1月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 成田 章二 |
| 資本金 | 2000万円（コープデリ連合会100％出資） |
| 従業員数 | 1,687人(正社員1,214人／パート+アルバイト社員473人)※2022年1月現在 |
| 売上高 | 85億8000万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | 株式会社トラストシップは、関東とその近隣の生協で構成されたコープデリ連合会100％出資のグループ会社として、会員生協の配達業務（コープデリ）を担っています。 ■ウイークリーコープ（一般貨物運送事業） 車両台数1.5tトラック：1031台（2022年1月現在） 週に1度、組合員様へ商品をお届けしています。 ■デイリーコープ（貨物軽自動車運送事業） 車両台数 軽車輌 ：322台（2022年1月現在） 毎日（月～金曜日）、パート社員が中心となって組合員様へ生協のお弁当や食材をお届けしています。 |
| 事業所 | ■本社／埼玉県所沢市大字坂之下166番地3 ■東京・埼玉エリア （17事業所） ■千葉エリア （17事業所） ■北関東・信越エリア（13事業所） |
| 企業ホームページ | https://trust-ship.net/ |
| 採用ホームページ | 1つの会社で、ずっと働くのもいいものです。 転職が当たり前と言われる時代です。… https://en-gage.net/coopdeli_saiyo |
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