- 【事業内容】
- ■ネットワークシステムの設計、導入、運用、保守 ■ヘルプデスク（PCおよび周辺機器の技術的な問い合わせ・障害対応など） ■ネットワーク構築・インフラの整備（機器の選定・設置） ■ネットワーク環境のコンサルティング
勤務地
特長
テクニカルサポート、ヘルプデスク、品質管理と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | インフラエンジニア ★勤務地は大学などが中心／残業平均月20h以下・資格取得支援制度あり 大学、もしくは流通系のSIerに常駐して、ネットワークに関する問い合わせ対応、機材のリプレイスなどをお任せします。現場は希望を考慮して決定します。＜プロジェクト例＞ ■大学の場合 大学構内の受付カウンターにて、教授や学生、職員から問い合わせを受けて対応を進めます。「ログインID・パスワードを忘れてしまった」「Wi-Fiやネットワークが繋がらない」など、日々の大学生活の中で生じる、ちょっとしたトラブルや疑問点を解決する存在です。問い合わせの対応件数は、1日およそ10件程度。4～6月、10月の繁忙期の間は、月20件程度となります。 ※2～3名のチーム体制で配属となります。 ※情報系の授業のサポートや、PC操作に関する指導（職員業務）もお任せする場合があります。 ＜マニュアルがあるので安心です＞ ネットワークやサーバの動作不良・故障などが発生した際は、一次切り分けを行ない、箇所や異常機器を特定。メーカーのテクニカルサポートに対応を依頼します。指示書通りに行動できれば問題ありません。 ■SIerの場合 顧客のIT環境整備、機種の選定・リプレイスなどを行ないます。たとえば小売業のクライアントが「都内の店舗を増やしたいがネット環境が整っていない」という悩みを持っている場合は、予算や立地を踏まえて適切な導入機器をご提案します。日本に上陸したばかりの最新のネットワーク機器に触れられる現場も多いです。 ※基本は2～3名で配属。ベテランエンジニアは1名で対応する案件もあります。 ※技術者として営業に同行し、技術提案をすることもあります。 ＜希望に合わせてキャリアアップを応援！＞ 入社10ヶ月でPLに昇格したメンバーなど、希望に合わせてスピーディーなキャリアアップも可能！配属後も希望に合わせたプロジェクト移動が可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問／第二新卒歓迎＞ ■LPICもしくはCCNAの資格を取得されている方 ※CCNP、CCDAの資格をお持ちの方は優遇いたします！ ※ブランク、転職回数、前職の雇用形態などは不問です。 ※腰を据えて長く働きたい方、安定したキャリアを築きたい方、歓迎！ |
| 募集背景 | もともと学校法人の常駐エンジニアとして活躍していた社長率いるシーティ・ネットワークス。設立後も、学校法人との長期的な取引を基盤に、安定した事業成長を続けてきました。機器の販売や電気通信工事の施工管理も手がけられるなど、ネットワークに関する幅広いサービスを提供することが可能。ご紹介やクチコミなどで、学校法人を中心に新規のお取引も増えている状況です。今後は、SIer事業にも注力していく予定です。新たなニーズにしっかり応えていくためも、今回はエンジニアの増員を行ない、組織強化を図ります。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
■正社員※3ヶ月の試用期間あり。待遇等に変更はありません。 ■契約社員 ※有期期間6ヶ月 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの取引先
※配属先は希望を考慮の上決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜大学＞ ■業務拡張予定の大学（厚木キャンパス・中野キャンパスいずれか） ■既契約大学法人（東京23区） ＜SIer＞ 都内クライアント先 ※研修期間は、本社オフィスに出勤となります。 ＜本社＞ 東京都新宿区高田馬場1-6-16 ユニオンビル5階 交通
＜早稲田事業所＞
JR線「高田馬場駅」早稲田口より徒歩5分 東京メトロ東西線「高田馬場駅」早稲田口7番出口より徒歩2分 |
| 勤務時間 | ＜大学勤務の場合＞ 3交替シフト制（実働8時間） ▼シフト例 9：00～18：00／10：00～19：00／11：30～20：30 ※毎月希望を考慮して決定。 ※授業のない日は、9：00～17：00（実働7時間） ＜SIer勤務の場合＞ 9：00～17：30（実働7.5時間） ★残業は月平均10～20時間以下。 |
| 給与 |
月給25万円～35万円 ＋ 賞与年2回 ※能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定します。 ※経験により作業管理手当等の優遇があります。 年収例
420万円（入社3年目）
460万円（入社5年目） 500万円（入社7年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土日） ※月1回程度、ローテーションで土曜出社となる場合があります。その際は平日に休日を取得していただきます。 ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■設立記念日 ■産前産後・育児休暇制度（取得実績あり） ※大学に常駐する場合、夏季休業（8～9月中旬）、冬季休業（12月中旬～1月初旬）など、授業が行なわれない期間は時短勤務になります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（7月・12月）※会社の業績及び人事評価による ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■iDeCO補助（経過年数による） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格取得支援（受験費など会社負担） ■外部研修（参加費用など会社負担） ■保養所（軽井沢、京都、他関東圏） ■退職金制度 |
| 教育制度 | スキルと希望に合わせた配属となります。入社後は本社にて数日間研修を行い、基本的なマナーや配属先での振る舞い方などを教えます。それぞれの現場配属後は、先輩のレクチャーのもと仕事に慣れていきましょう。OJTでの指導となりますので、自ら知識や技術を習得しようという姿勢は不可欠。もちろん、スキルアップのためのフォローは惜しみません。例えば、CCNAやLPIC1の上級資格となるCCNPやLPIC2/3などの取得を目指す場合は、会社が受験費などを負担。また、新しい機器の使い方をマスターするための社外の研修に参加できます。 |
| キャリアプラン | スキルに応じて、配属部署のリーダーや、他の学校法人でのリーダーをお任せします。多くのプロジェクトを今後も受けていくので、リーダーに挑戦できる機会も豊富にあります。リーダーはエンジニア業務のほか、顧客とのやり取りなどを行なう、同社の顔となる存在。また、希望に応じてグループ会社の「三和情報通信ネットワーク株式会社」に在籍出向をし、エンジニアとしてさらなるスキルを磨くこともできます。 |
| 会社名 | シー・ ティ・エヌ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2001年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 関根 行孝 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 16名（2021年11月現在） |
| 売上高 | 1億2000万円（2021年9月期実績） 1億7700万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ■ネットワークシステムの設計、導入、運用、保守 ■ヘルプデスク（PCおよび周辺機器の技術的な問い合わせ・障害対応など） ■ネットワーク構築・インフラの整備（機器の選定・設置） ■ネットワーク環境のコンサルティング |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1-3-7 JC九段下ビル5階 |
| 主要取引先 | 学校法人早稲田大学 株式会社早稲田大学アカデミックソリューション 学校法人東京女子大学 吉祥女子中学・高等学校 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 株式会社インターネットイニシアティブ 株式会社 ビー・エス・デー インフォメーション テクノロジー Sky株式会社 株式会社メトロ |
| 企業ホームページ | https://www.ctn.co.jp/ |
| 採用ホームページ | シー・ティ・エヌ株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/ctn_jobs |
シーティ・ネットワークス株式会社のインフラエンジニア ★勤務地は大学などが中心／残業平均月20h以下・資格取得支援制度あり（1021782）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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