整備スタッフ<設立37年の総合商社>残業月平均16h/年休113日/昨年度賞与3.5ヶ月/未経験歓迎の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/06/29 - 2020/09/20)
整備スタッフ<設立37年の総合商社>残業月平均16h/年休113日/昨年度賞与3.5ヶ月/未経験歓迎
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
ゼロからメカニックを目指すなら、安心して働ける場所で。
1983年に設立され、自動車機器事業、モバイル事業をはじめとした多角的な事業を行なっている当社。37年間、地元・川越に根ざし成長してきました。今でも商工会議所に行くと、当社を知らない人はいないほどなんですよ。
そんな当社は、これからメカニックを始める人にとってまさにピッタリな環境です。というのも、カーナビやETCなど身近な機器を車に取り付ける作業が中心。専門スキルや資格がなくても、先輩のサポートを受けて徐々にステップアップできるんです。
給与は未経験でも月給21万1500円以上。もちろん、スキルに応じて昇給もあります。ちなみに、賞与の昨年度実績は3.52ヶ月分。「最初は見習いだから全然稼げない…」なんてことはありません。
整備スタッフと聞いて「過酷な現場なのでは?」と思った方もいるかもしれませんが、当社の残業は月平均16時間ほど。先輩はみんな18時台に退社しています。年間休日も113日あるので、資格の勉強などの時間も取りやすい環境です。
――あなたも当社で、「好き」を仕事にする夢を叶えませんか?
募集要項
仕事内容 |
整備スタッフ<設立37年の総合商社>残業月平均16h/年休113日/昨年度賞与3.5ヶ月/未経験歓迎 >>自動車電装品の取り付け、修理、点検など、整備全般の作業をお任せします。一人で現場に出られるようになるまでしっかり教育・フォローしていきますので、未経験の方もご安心ください!
【 Q1.はたらく場所は? 】 ⇒本社に出勤した後、自動車販売店、修理工場などのお客様先に伺います。 └エリアは関東圏内です。(勤務時間内で行ける距離なので、基本的に出張などはありません!) └訪問先とスケジュールは、前日に決定します。
【 Q2. 扱う商品ってどんなもの? 】 ⇒自動車に使われている、あなたの身近な機器がほとんどです。たとえば…。 ■カーナビゲーション ■オーディオ ■ドライブレコーダー ■ETC ■空調設備 など ※メーカーや車種は限定されていません。幅広い国産車を扱うほか、輸入車も一部担当します。 ※トラックやバスなど、大型車への空調の取り付け・修理なども手がけます。
【 Q3. 一日の流れはどんな感じ? 】 ▼本社に出社し、その日のスケジュールを確認します。 ▼工具を車に積み込み、現場に向けて出発!入社してすぐの頃は、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ▼各現場についたら、整備や点検などを実施。ドライバーやレンチなどの器具を駆使し、車に機器を取り付けていきます。 ▼だいたい18時前には会社に戻り、作業報告書などをまとめて退社! ※訪問先は1日1~3件程度を予定しています。 ※場合によっては現場への直行直帰もOKです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種、社会人未経験者歓迎。第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎!> ■学歴・ブランク不問! ■普通自動車免許(MT)をお持ちの方。
※整備士資格(二級以上)をお持ちの方、歓迎します。(必須ではありません)
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募集背景 |
<業績好調につき、増員募集を行ないます!> 自動車機器事業、モバイル事業、6輪事業を展開する当社。昨年度の売上高は67億円と業績を順調に伸ばし、現在は売上高100億円の目標を掲げています。今回募集するのは、自動車機器事業の現場を支える整備スタッフ。現在7~8名が活躍していますが、修理工場などからの依頼が増えてきており、売上も上昇傾向にあります。そこで今回、将来を見据えて新しい仲間をお迎えし、組織体制を強化することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間あり。試用期間中の給与額は、給与欄をご覧ください。 |
勤務地・交通 |
本社/埼玉県川越市新宿町2-19-10 ※将来的に転勤の可能性有り(その場合は、なるべくご自宅からの距離を考慮致します)。
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勤務時間 |
8:45~17:45(実働8時間) ★残業は月平均16時間と少なめ。プライベートも充実できますよ! |
給与 |
月給21万1500円~27万8500円(一律手当含む)+賞与年2回(昨年度実績3.52ヶ月分) ※20時間分のみなし残業代(2万5500円~3万3500円分)を含みます。超過分は別途支給します。
<試用期間3ヶ月中> 月給18万6000円~24万5000円 ※3ヶ月の試用期間中はみなし残業代は含みません。残業が発生した場合は別途支給いたします。 |
休日休暇 |
■週休2日制(月6~8日休み) ※毎週日曜、および第2・第4土曜休み/その他は会社カレンダーによる ■祝日 ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(2日) ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■バースデー休暇 ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり!) <年間休日113日> |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績3.52ヶ月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし残業代の超過分支給/試用期間中はみなし残業代の設定はないため全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当(モバイル事業におけるキャリア資格手当) ■退職金 ■報奨金 ■出産・育児支援制度あり ■オフィス内分煙 ■制服貸与 ■海外研修制度(グアム・香港) ■バースデー休暇/お祝い金あり ■社外研修年4回 ■社宅(※規定あり) ■社員割引(BMW/docomo/au/自動車電装品) |
教育体制 |
<入社後の流れ> ▼OJTでの研修 先輩がマンツーマンで仕事を教えていきます。 まずは先輩のアシスタントとして、工具の使い方など基礎的なことから学びましょう。
▼簡単な業務から挑戦 先輩に見てもらいながら、簡単な機器の取り付けなどからスタート。 徐々に難易度の高い業務にもチャレンジしてみましょう。
▼OJT研修を卒業し、独り立ち ある程度は仕事の流れが理解できるようになったら、簡単な業務の場合は一人で現場へ。 必要な知識やスキルを身に付けながら、少しずつ一人で現場に行ける回数を増やしていきましょう。 |
配属部署 |
「サービス課」に配属となります。現在は7~8名のメンバーが活躍中。年代は30代半ば~40台くらいがボリュームゾーンです。平均勤続年数は4~5年以上。中途入社のメンバーが大半で、前職でも整備関連の仕事をしていた人、カー用品店で勤務していた人など、「車が好き」という人が多いです。入社後は先輩たちがしっかりフォローしていきますので、分からないことがあればどんどん聞いてくださいね。 |
株式会社テクノコシダの整備スタッフ<設立37年の総合商社>残業月平均16h/年休113日/昨年度賞与3.5ヶ月/未経験歓迎(1020894)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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