仕事内容 |
日常管理(病院の清掃を行なうスタッフの管理や担当者とのやりとり)◎エリアマネージャー候補! 病院などの医療機関の清掃などを行なう当社で、日常管理業務をお任せ。取引先を定期的に訪問し、良好な関係を築きましょう。加えて、清掃計画の立案、スタッフの採用・教育・労務管理など、幅広い仕事をお任せ。病院での清掃経験と、病院清掃受託責任者の資格を存分に活かして働けます。ゆくゆくはエリアマネージャーを目指していただくポジションです。
>>具体的な仕事内容 まずは、清掃を行なうスタッフの管理をお任せ。高品質なサービスを提供できるよう、スタッフの採用や教育を行ないます。
また、定期的に取引先を訪問し、ニーズをヒアリング。サービスに反映していきましょう。1人あたり4~6施設を担当し、各施設を1週間に1回のペースでまわるイメージです。エリアは関西全域。社用車(AT限定可)でまわり、事務長、看護師長、役員などにお話を伺います。
加えて、エリアマネージャー候補として、見積もり書の作成、作業内容の見直しを行ないます。設備に関しては、法定点検の際に不具合があった場合は、メーカーとやりとりをする場合もあります。
◎警備業法に関する講習を受講したり、実際に現場に行ってチェックをしたり、キャリアアップ支援も充実。
>>1日の流れ ▼本社に出社 ▼本日の予定を把握 ▼上長に報告や連絡を実施 ▼朝10時頃から訪問スタート ▼昼休憩 ▼夕方事務所に戻り事務仕事 ▼終業 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種未経験、第二新卒、歓迎!】 下記を満たす方からのご応募をお待ちしています。 ■病院清掃の経験をお持ちの方 ■病院清掃受託責任者の資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■高卒以上 ■ビルメンテナンス業の経験者や電気ボイラー関係の有資格者は優遇します ※転職回数やブランクは問いません。
|
募集背景 |
病院清掃管理業務やビル清掃管理など、建物を快適に使用できるようサポートを行なっている当社。45年以上の歴史を持ち、医療施設に特化して事業を展開してきました。これまでの実績とノウハウが評価され、多くの施設と取引を継続しています。今後もお客様の期待にお応えしていくために、新しい人材を採用し、組織体制を強化することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
交通
京阪本線「枚方市駅」、京阪交野線「宮之阪駅」より徒歩13分
|
勤務時間 |
9:00~17:00(実働7時間) ◎残業は月平均20時間以下です! |
給与 |
月給26万円~35万円 ※能力や資格、経験などを考慮して決定します。
年収例
450万円(入社3年) ※月給30万円+賞与2回
|
休日休暇 |
隔週休2日制(日、隔土) 祝日 年末年始休暇(5日) 夏季休暇(3日) 有給休暇 慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(4月)※業績による 賞与年2回(7月、12月)※業績による 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 交通費(上限月1万5000円)※応相談 時間外手当 出張手当 家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円) 退職金制度あり(勤続3年以上) |
株式会社アイワサービスの日常管理(病院の清掃を行なうスタッフの管理や担当者とのやりとり)◎エリアマネージャー候補!(1020740)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。