インフラエンジニア ★志高い人からの応募を期待 ★社内・外部研修で専門スキルが身に付きます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/06/29 - 2020/08/30)
インフラエンジニア ★志高い人からの応募を期待 ★社内・外部研修で専門スキルが身に付きます!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
キャリアも、働き方も、あなたの希望に向き合います。
「自分が興味を持ったキャリアを歩みたい。キャリアアップを目指したい。けど、何をどうすれば分からない…」。そんな方は、ぜひ当社に来てください。
最初の1ヶ月は、外部の専門研修で基礎的なITスキルをイチから身につけられます。プロジェクト先に配属されてからも、先輩がしっかりサポートしますので、ご安心を。
当社では毎年、代表が社員から直接希望のキャリアや働き方についてじっくり話を聞きます。IT業界にはどんなキャリアがあるのか。これからの時代、どんなスキルを身につけるべきか。丁寧にアドバイスします。
また、社長自らキャリアアップ面談を実施。「こんなプロジェクトに興味がある」「マネジメントがやりたい」「今のプロジェクトを変えたい」…。会社の都合だけで仕事を押し付けることはありません。まずはあなたの希望に向き合います。
社員を第一に考える会社だからか、平均勤続年数は約10年。ぜひあなたも、当社で末長く希望のキャリアを歩んでください。
募集要項
仕事内容 |
インフラエンジニア ★志高い人からの応募を期待 ★社内・外部研修で専門スキルが身に付きます! <エンジニアデビューが可能> サーバの運用・保守業務をお任せします。研修では「ITって何?」といった、基礎から学んでいけます。
<インフラエンジニアとは…> システムがトラブルなく動いているか見守ったり、不具合を解決するための対応を行なったりして、ITインフラを支える仕事です。大手企業をはじめ長年お取引しているクライアント先で、協力会社のエンジニアと連携しながら取り組みます。確認や相談を行ないながら、コツコツと作業を進めていくことが大切な仕事です。
<経験に応じてあなたのペースで学べます> 社内・外部研修等を通じて、様々な知識やスキルを習得。パソコンの操作方法からWord・Excelなどの基礎知識、VBAやLPIC、CCNAといった応用的な知識まですべて学べます。
<実務を通してスキルアップ> 研修が終わったら、数名の自社エンジニアと一緒にチームでクライアント先のプロジェクトに参加。先輩社員のもとで継続して学びながら、実務に慣れていきましょう。数年単位で参加するプロジェクトがメインで、あちこちの現場を移動することはありません。また、Web上でアンケートを行なうツールを新たに導入しました。仕事や人間関係の悩みなど、不安なことがあれば会社が把握できるような体制です。毎月の面談も合わせて、技術的にも精神的にも、継続してサポートを行ないます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎!> ★エンジニアデビュー歓迎!ITに関する専門知識をイチから学べる環境です。 ★前職の雇用形態などは一切問いません。 ★経験者の方は、優遇いたします。
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募集背景 |
ITシステムのコンサルティングから設計・構築、運用、保守までを一貫して手掛けている当社。企業の礎は「人」であると考え、社員が生き生きと仕事が出来る環境づくりに注力してきました。その結果、平均勤続年数10年を記録。今後は更なる事業拡大のため、インフラエンジニアを増員し、組織の若返りと確固たる人材基盤を図ることを目的としています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京都内にある各プロジェクト先 ※希望を考慮して決定いたします。転居をともなう転勤はありません。 ※必ず先輩社員と一緒にチームで配属されます。
【本社】東京都中央区日本橋本町4-12-13 日本橋三友ビル2階
★いつもはそれぞれのプロジェクト先で働くエンジニアたちですが、帰社日の飲み会や定期面談、社長が月に2回は各現場を訪問するなどして、帰属意識を持てるような環境を作っています。
交通
プロジェクト先により異なります。
【本社】 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩3分 JR総武線「新日本橋駅」より徒歩6分 JR山手線「神田駅」より徒歩7分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
未経験者 高卒月給22万円以上/大卒月給25万円以上 ★昇給年1回、決算賞与あり
※上記は、あくまで新卒を想定した最低給与です。経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ※経験者の方は、優遇いたします。
年収例
300万円/22歳(入社1年) 400万円/28歳(入社3年) 550万円/37歳(入社7年)
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(3月) ■決算賞与あり ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分支給) ■出張手当 ■資格手当(資格の種類によって、取得のタイミングで1万円~10万円を支給) ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行 ■社内イベント ■提携先の保養所利用可 ■結婚祝い金
★帰社日について 毎月第3木曜日には、全社員が集まって飲み会を実施。プライベートな話題に花を咲かせるなど、社員たちが気兼ねなく交流できる場を作っています。 |
スキルアップ・キャリアアップについて |
毎月本社で勉強会を実施しています。ベテランエンジニアたちが講師となって、勉強会のテーマや目標を設定。資格取得や新しい技術の習得に向けて取り組み中です。規定の資格に合格すれば、1万円~10万円の手当が支給。スキルが身につけば、自社サービスの展開やシステム開発の案件に携わることも可能です。ゆくゆくは、リーダー就任研修や課長就任研修を受けて、キャリアアップをするチャンスもあります。
また社長との年1回の面接では、今担当している仕事の業務量や難易度、健康状態、今後の希望などを詳しくヒアリング。またどのようなITスキルやビジネススキルが身についたか一緒に確認し、1年後の面接で再び振り返りを行ないます。 |
会社について |
現在、社長を含めて27名が在籍中。平均年齢は41歳前後。中途入社が17名です。昨年の秋に『エン転職』経由で入社した社員も活躍中。前職は飲食店の接客スタッフでしたが、当社でイチからITスキルを身につけ、今は他のエンジニアと共にITインフラを支えています。 |
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