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興永建設株式会社施工管理(地域で愛されるハウスビルダー/社員と家族思いの手当が豊富/残業月20時間程度)(1019238)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理(地域で愛されるハウスビルダー/社員と家族思いの手当が豊富/残業月20時間程度)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/09 - 2020/09/30)

施工管理(地域で愛されるハウスビルダー/社員と家族思いの手当が豊富/残業月20時間程度)
正社員契約社員学歴不問内定まで2週間転勤なし
「疲れたでしょう?お茶でもしていかない?」
これは、お客様からの優しい言葉。お客様から招かれ、楽しく談笑する日が、当たり前のようにあります。住宅が完成して引き渡す際には、お菓子やお酒といった、ねぎらいのプレゼントまでいただきます。

じんわりと胸に響くお客様とのあたたかい交流が、興永建設で働くかけがえのない価値。お客様と顔を合わせる機会がない、自分の仕事が役に立っているのかわからない、といった寂しさとは無縁です。

興永建設は、地域に密着して27年。パナソニックの技術を用いた、木の優しさと鉄の強さを併せ持つ耐震住宅を建てています。お客様の希望に本気で向き合い、建てた後のアフターメンテナンスも欠かしません。

売上や効率ではなく、お客様の思いを第一にした結果が、信頼につながったのでしょうか。パナソニック耐震住宅の建築件数は、奈良県トップクラスとなりました。

興永建設には、住宅を建てる以上の価値があります。お客様からの感謝の言葉と、あたたかい心の交流です。私たちにとって、すべてが忘れられない喜び。あなたにも体験していただきたいです。

募集要項

仕事内容
施工管理(地域で愛されるハウスビルダー/社員と家族思いの手当が豊富/残業月20時間程度)
パナソニック耐震住宅工法「テクノストラクチャー」を用いた、木の優しさと鉄の強さを併せ持つ耐震住宅の施工管理をお任せします。

<仕事内容と流れ>
戸建住宅の新築工事やリフォーム工事のスケジュール・原価・品質・安全を管理し、完成まで導いていただきます。仕事の比重は、新築が70%で、リフォームが30%。工期は、3ヶ月~1年です。

▼施工計画書の作成
工事の具体的な内容を決定し、施工計画書を作成します。協力会社への依頼、地域住民へのあいさつも同時に行なっていきます。

▼資材の発注・工事開始
施工計画を見ながら資材を発注し、工事開始。設計図通りに施工されているかの確認、施工前と施工後の写真撮影、周辺の掃除などを行ないます。職人さんともコミュニケーションをとって信頼関係を築いていきましょう。

▼事務処理・書類の提出
見積書や工事の進捗報告書を作成します。工事の進捗やコストに課題が生じたら、随時計画の見直しを図ります。

▼引き渡し後のアフターメンテナンス
ドアの損傷や水道の不具合など、建てたあとのアフターメンテナンスにも対応します。

※ゆくゆくは、介護施設や学校といった大型物件の施工管理に携わっていただく場合もあります。

<入社後の教育>
施工管理のメンバーは2名(40代と20代)。入社後は、主に40代の社員が、当社での施工管理の仕方をご説明し、実務をお教えしていきます。全員で月5~6案件を対応していくイメージです。
応募資格
学歴不問

<学歴不問>
■普通自動車運転免許証(AT限定OK/工事現場への移動に社用車を使用)
■施工管理の実務経験をお持ちの方(目安3年以上)
※設備・土木・建築などの分野は不問です。
募集背景 興永建設株式会社(テクノホーム興永)は、奈良県香芝市を中心に新築・建替えの注文住宅を手掛けるパナソニック耐震住宅工法「テクノストラクチャー」の施工認定店です。 テクノストラクチャーの住宅を建てられるのは、所定の研修を修了した地域のハウスビルダーだけ。長年培った高い施工力と最新のパナソニック設備を融合した自由設計の注文住宅の建築はもちろん、土地探しやローンのご相談、建てたあとのアフターメンテナンスにも対応しています。業績は好調で、売上高は毎年伸長。増え続けるニーズに対応するため、この度の増員を決定しました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員、契約社員
※試用期間は3ヶ月。期間中の雇用形態は契約社員ですが、期間あけに正社員登用となります。
※試用期間中の給与は、月給23万円です。その他の待遇については変更ありません。
勤務地・交通
本社/奈良県香芝市白鳳台2‐26-3
※転勤はありません!
※マイカー通勤OK。駐車場完備!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業時間は月20時間程度です。
給与 月給23万円以上+賞与年2回
※経験・能力を考慮して月給額を決定します。
休日休暇 ■週休2日制(月6~9日休み)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(8月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)  
■交通費支給(上限月1万5000円)
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■報奨金
■資格取得支援制度
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■退職金

会社概要興永建設株式会社

会社名 興永建設株式会社
設立 1993年10月(創業 1986年4月)
代表者 代表取締役 柳原 秀行
資本金 4000万円
従業員数 18名(2020年5月現在)
売上高 9億2900万円(2019年9月期実績)
7億1000万円(2018年9月期実績)
6億9300万円(2017年9月期実績)
事業内容 ■建設工事業
■建築工事業
■土木工事業
■石工事業
■舗装工事業
■塗装工事業
■とび・土工工事業
■鋼構造物工事業
■しゅんせつ工事業
■水道施設工事業

建設業許可書/奈良県知事 許可(特-28)第11158号
宅地建物取引業者免許証/奈良県知事(2)第4022号
事業所 本社/奈良県香芝市白鳳台2‐26-3
企業ホームページ https://koei-pb.co.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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