- 【事業内容】
- 射出成形品の製造 └精密成形品/エンプラ成形品 └薄肉成形品/厚肉成形品 └組立・二次加工成形品 ※汎用樹脂からエンプラまで、国際標準(ISO9001、ISO14001)を取得。お客様と共に試作・量産・設計・量産化まで、高品質かつハイスピードで対応します。
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | プラスチック部品の営業(未経験OK)◎ルート営業が中心/ほぼ毎日18時までに退社 ■お客様と、コツコツ信頼関係を築いていきましょう。工業製品から、家電、家具や文房具まで、様々なモノに組み込まれるプラスチック部品を手がけている当社。あなたには、既存顧客へのルート営業を主にお任せします。 ★取引先は大手が中心です。 お客様は電気機器メーカーグループや文房具メーカー、インテリアパーツメーカーなどのモノづくり企業。長年、大手企業とも直接取引を行なっています。 ★飛び込み営業は行ないません。 基本的には、既にお取引のあるお客様へのルート営業(定期受注)が中心です。新規営業をするのは、お客様からのご紹介やHPからのお問い合わせがあった場合などのみ。飛び込みや新規電話は行なっていません。 <入社後の流れ> ▼まずは営業のサポートから。 営業に依頼がかかった部品の発注依頼・スケジュール管理・出荷対応などをお任せ。時には協力会社へ部品の加工をお願いしたり、自ら社内で部品を組み立てたりすることもあります。この経験の中で、「どんな部品を扱うのか」「どんな加工方法があるのか」「どれくらいの時間や予算がかかるのか」といった技術的な知識や見識を少しずつ増やしていきましょう。 ▼徐々に商談同行を行ない、3年ほどで独り立ち。 知識がついてきたら商談に同行。必要であれば「名刺交換の仕方」など基礎からお教えします。一人でも不安なく提案ができるようになるまで、先輩社員が付き添います。 <提案~納品の流れ> ▽お客様からご依頼をいただき、打ち合わせで詳細をヒアリング ▽サンプルを作成してお客様へ提案 ▽改善要望を受け、調整 ▽納品スケジュールに合わせて生産開始、納品 ※企画~製造までのスパンは、半年~数年単位です。 ※営業1人がメインで担当するのは2~3社。一度お取引があると、お付き合いは10年・20年と続きます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験スタート、社会人デビュー、第二新卒の方、歓迎!> ■40歳以下の方(長期キャリア形成を図るため、「3 号のイ」に基づき年齢制限をかけています。) ■高卒以上 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └ハイエースでお客様先に部品を運ぶことがあります。 ◎「モノづくりに興味がある」「地に足をつけて、コツコツ長く働きたい」という方、大歓迎です! |
募集背景 | 1962年の設立以来、50年以上にわたり、主にエンジニアリングプラスチック成形品を製造し、あらゆる分野のモノづくりに貢献してきた当社。現在も大阪本社と兵庫にある自社工場にて、家電やOA機器、文房具など様々な製品に使われるプラスチック部品を手がけています。 今回募集を行なうのは、会社に新しい風を入れることが目的です。大手メーカーと直接取引を行ない、安定経営を続けている当社ですが、実は営業部のメンバーは5名のみ。一番若いのは入社3年目の30代で、あとは40代です。そこで、世代交代を視野に入れ、久々に新しい仲間を迎え入れることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(3ヶ月の試用期間あり)※試用期間中も待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪府大阪市東成区東今里2-5-20
※転勤はありません。 ※独り立ち後は、状況に応じて直行直帰もOK!自由に働ける環境です。 交通
市営地下鉄中央線「深江橋駅」より徒歩8分
市営地下鉄中央線地下鉄「緑橋駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 8:00~17:15(75分休憩/実働8時間) ※残業は月15時間程度と少なめ。残業が発生した分については、時間外手当を100%支給します。 |
給与 |
月給19万4000円~25万1000円+賞与年2回 ※上記は最低保証額。給与は年齢などに応じて加給します。 ※上記金額には、一律支給の「住宅手当(2万5000円)+外勤手当(3000円)」が含まれています。 年収例
360万円/入社3年目
420万円/入社7年目 500万円/入社10年目 ※基本的には、年次が上がるごとに基本給も着実に上昇する仕組みとなっています。 |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日)※年に数回土曜出社あり ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(9月) ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月2万円まで) ■時間外手当(全額支給) ■家族手当(配偶者:1万円、子1人:2000円) ■社員旅行 ■研修旅行(年1回) ■資格取得支援制度 └マネジメントなどのスキルを身につけるセミナーに、費用は全額会社負担で参加できます。 ■役職手当 ■退職金制度 ■社員旅行 ■ベネフィット・ワン(総合福利厚生サービス) ■社内研修 ■懇親会 |
一緒に働く仲間 | ■直近1年の定着率は80%以上です。 現在、営業チームは全部で5名。全員男性です。一番若いメンバーが30代。あとは40代です。上司の営業部長も40代なので、メンバーとの距離も近く、コミュニケーションも良好です。 3年前に入社した30代の社員以外は、全員が勤続10年以上。「長く続けられるんは、みんな仲えぇからやなあ」と言い合うこともあるほど、社内の雰囲気が温かい当社。仕事や家族について相談しあったり、時にはグチを言い合ったり…と話しやすいメンバーばかりなので、皆居心地よく、長く働いています。 |
描けるキャリア | ▼メンバー ▼班長(入社5~6年後ほど) ▼主任(入社8~9年後ほど) ▼課長(入社11~13年後ほど) ▼部長 …と、経験年数や頑張りに応じて着実にキャリアアップが可能です。少数精鋭の組織のため、実績だけでなく過程もきちんと評価してもらえるのが特徴。入社3年目の社員以外は、全員何らかの役職についています。役職がつく分手当ももらえるため、定期的な昇給が叶います。 |
会社名 | 精工産業株式会社 |
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設立 | 1962年 |
代表者 | 代表取締役 西田 尚令 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 38名(2020年6月現在) |
事業内容 | 射出成形品の製造 └精密成形品/エンプラ成形品 └薄肉成形品/厚肉成形品 └組立・二次加工成形品 ※汎用樹脂からエンプラまで、国際標準(ISO9001、ISO14001)を取得。お客様と共に試作・量産・設計・量産化まで、高品質かつハイスピードで対応します。 |
事業所 | 本社:大阪府大阪市東成区東今里2-5-20 兵庫工場:兵庫県朝来市桑市字岩部632-1 |
基本方針 | 「常にお客様の方を向いて考える」 これが当社の基本方針です。 お客様のモノづくりを支援させて頂く当社の出来る事は全てお客様の目線で進めるよう心がけております。 それが実績となり、お客様の信頼・満足を得る事が出来ると思っております。 |
企業ホームページ | http://www.seikousangyo.co.jp/ |
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