- 【事業内容】
- ■個人及び企業向け、各種保険商品の販売と保全サービス ■受託資産の運用
勤務地
特長
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仕事内容 | ライフコンサルタント ◎提携保育所への優遇制度など、福利厚生多数! 埼玉県の川口エリアで、保険の販売とアフターサービスをお任せします。地域柄、法人のお客様よりも個人のお客様が多めです。「手厚い医療保障でしたらこの保険がオススメです」「お子様の学費を貯めるのでしたらこちらのプランが安心ですよ」など、ライフプランや生活スタイルに寄り添った提案を行ないましょう。《未経験でも安心してスタートできます!》 “大樹生命”というブランドに対する信頼感があるため、保険業界未経験でも提案がしやすい環境です。また、担当するのは大樹生命をよくご存知のお客様が中心。定期的に接点を設けて、信頼関係を維持・継続していく役割を担います。初回のアプローチからご契約までは、だいたい2~3ヶ月程度です。 ※入社後、まずは当社の商品知識を学ぶ研修を行ないます。詳細は下記【研修制度について】をご覧ください。 【仕事の流れ】 将来的に必要な資産を蓄えるための、ファイナンシャル・プランニングを行ないます。一度決めたプランのままではなく、定期的にプランの見直しを行ないながら、お客様に最適な保険を提案していきましょう。 ・個人のお客様に対して 資産状況や家族状況などを把握して、理想のライフイベントをヒアリングします。 ・法人のお客様に対して 経営者の方とやり取りをし、福利厚生制度などビジネスサポートのご案内をします。 《仕事の進め方は自由!》 個人の裁量でお客様へのアポイントも、提案方法も決められます。人と人のお付き合いが大切な仕事だからこそ、個性を活かして活躍できるのも魅力です。 《様々な資格取得が可能!》 業務を通じて『ライフ・コンサルタント』『AFP資格』『シニア・ライフ・コンサルタント』『FP技能士資格』『変額保険販売資格』『CFP資格』など様々な資格取得が可能です。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業界・職種未経験者、第二新卒者歓迎】 下記2点を満たす方を募集いたします。 ■高卒以上 ■60歳未満(再雇用制度はありますが、当社の定年が60歳のため) ※社会人デビューの方、ブランクのある方、歓迎します。 ※未経験の方も、安心してスタートできる研修があります。詳しくは下記【教育制度について】をご覧ください。 |
募集背景 | <より多くのお客様に保険を届けるため、増員募集いたします> 2019年4月1日より三井生命保険株式会社から、大樹生命保険株式会社に社名を変更しました。創業90年以上の歴史と、日本生命グループという強い経営基盤を活かし、今後もより多くのお客様に安心して頂けるサポートを作っていきたいと考えております。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
【川口統括営業部】
埼玉県川口市幸町1-3-31 ライオンズシティ川口1F ※研修中は埼玉支社(埼玉県さいたま市大宮区下町1-45 松亀センタービル7階)での勤務になります。 交通
【川口統括営業部】
各線『川口駅』東口より徒歩8分 【埼玉支社】 JR各線「大宮駅」から徒歩9分 |
勤務時間 | 9:00~17:00(実働7時間、休憩1時間) <働き方を考慮します> 基本的には、この時間内で仕事を行なっています。ただし、仕事のスケジュールは自分で設定・管理することが可能。育児のための勤務時間短縮制度もあります。まずは面談にて、どのような働き方を希望するのかご相談ください。 |
給与 |
一般コース:保障給月額17万円 特選コース:保障給月額20万円・25万円・30万円 ※当社規程による所定の要件を満たした場合 |
休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(年間20日 ※入社初年度は1ヶ月につき1.5日)など <働きやすい職場を目指しています> 産前産後・育児特別休暇、介護休業制度、育児・介護のための時短勤務制度などもご用意。あなたのご家族や大切な方を支えながら、安心して働くことが可能です。2010年度には厚生労働大臣より、子育てサポート企業として次世代認定マークの愛称“くるみん”を取得しています。 |
福利厚生・待遇 | ■賞与年2回(当社規程による) ■社会保険完備 ■社内保険制度(社内契約、グループ保険) ■退職金制度(一定年数勤続後) ■資格取得支援制度 【資格取得例】 ・ライフコンサルタント ・シニア・ライフコンサルタント ・変額保険販売資格 ・AFP資格 ・FP資格 ・CFP資格 など ■ファミリーフレンドリープラン ★以下のサービスが安価で利用可能★ ・育児サービス ・介護サービス ・ライフサポート ・健康サービス ・リラクゼーション ・トラベル&リゾート ・一部の喫煙室を除き屋内全面禁煙 ■産休・育休取得状況 《大樹生命の主な両立支援制度》 ・産前産後通院休暇 ・産前産後休暇 ・育児特別休暇 ・育児休業制度 ・子の看護特別休暇 ・子の看護休暇 ・育児のための勤務時間短縮制度 など |
教育制度について | 入社後は、教育センター・集合教育センターで1ヵ月間の研修を行います。また、入社2ヵ月目、3ヵ月目、最終的には24ヵ月目まで月1回程度、継続的に研修を実施。専任の教育スタッフによる指導で未経験の方もご安心ください。 <研修内容> ・名刺交換や電話の取り方などのビジネスマナー ・商品知識や販売スキルの修得 ・販売活動の振り返りと課題の解決 ・金融知識・社会保障・保険税務面からのコンサルティング方法 など |
キャリアデザイン | 当社のライフコンサルタントは本人の希望するキャリアデザインを選択することが可能です。 例えば、ライフコンサルタントとしてキャリアを積み、プロフェッショナルとしてお客様や社会へ貢献する道。他にも、リーダーや営業部長などの管理職に就き、採用・教育などを通じてライフコンサルタントを育てる道。あなたの興味や目標に応じて、キャリアデザインができる環境です。目指したい姿に向かって応援していますので、気軽にご相談くださいね。 |
会社名 | 大樹生命保険株式会社 |
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設立 | 1927年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 吉村俊哉 |
資本金 | 1,672億円 |
従業員数 | 11,251名(うち営業職員 7,538名) |
事業内容 | ■個人及び企業向け、各種保険商品の販売と保全サービス ■受託資産の運用 |
事業所 | 【本社】 〒135-8222 東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー |
承認番号 | 2020年度川口統括営業部ー第4号 |
企業ホームページ | https://www.taiju-life.co.jp/ |
大樹生命保険株式会社 川口統括営業部のライフコンサルタント ◎提携保育所への優遇制度など、福利厚生多数!(1018585)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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