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株式会社トランス・ニュー・テクノロジーシステムエンジニア(101850)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/05/25 - 2007/06/28)

システムエンジニア
正社員学歴不問
世界に通用する技術、 君なりのスタイルで創り出そう。
次世代ネットワーク機器の企画開発。
NTT・KDDI関連機関など有名企業との共同開発。
最先端の、更にその先を目指した研究に取り組んでいるトランス・ニュー・テクノロジー。
世界が驚くような新技術を次々に生み出し、大手クライアントや有名大学の研究機関から絶大な評価を頂いているんです。

実績が積み重ねられているのは、エンジニアが独創性を100%発揮できるフレキシブルな環境があるから!もちろん開発分野は、あなたの希望に応じます。そして、興味を持った研究開発にはとことん取り組んでほしいから、勤務時間は効率を考えて調節することが可能。自己管理ができる方であれば、自宅で勤務することがあってもいいと考えています。他にも『カムバック制度』を利用すれば、大学への進学などで休職していただけます。向学心を充分に満たした後、再び研究開発に没頭して頂いても構いません。

あなたなりのスタイルだからこそ、新たなアイデアも生まれやすい!自らのチカラを存分に活かせるフィールドで、研究開発に打ち込んでみませんか?

募集要項

仕事内容
システムエンジニア
100%自社内で開発できます!

数多くの大手研究機関と二人三脚で、最先端技術の研究開発に取り組んできた当社。あなたには、『ネットワーク機器の企画開発』、『NTT・KDDI関連機関との共同開発』、『DB関連の各種開発』など、自社内でのプロジェクトに参加していただきたいと思います。

【開発例】
◎ルータ等ネットワーク機器の設計・開発
◎ルーティングプロトコルの研究開発
◎IPマルチキャストの研究開発
◎負荷分散・課金等に関するシステム開発

≪各分野のスペシャリストと共に世界が「あっ」と驚く研究開発を!≫
当社には、ネットワーク、OS、DB、IPといった各分野のスペシャリストが在籍しています。たとえば、全国規模の学会で発表した者、「未踏ソフトウェア創造事業」で表彰された者など。その中から、あなたが望む相手とチームを組むことが可能。もちろん、お任せするプロジェクトも、あなたの希望が最優先です。
応募資格 学歴不問 30歳位まで
■何らかのシステム開発に携わった経験をお持ちの方
※実務経験をお持ちでなくても、システム開発についての知識やスキルなどで、何か一つでも「これだけは誰にも負けない」という分野があれば、積極的にご応募ください。

≪このようなお考えをお持ちの方には最適です!≫
◎新しいことに挑戦したい。
◎自分のアイデアを最大限に活かしたい!
◎既存の枠に捉われるのはキライだ。
◎リーダーシップをとることが得意だ。
募集背景 開発体制を強化するため、新たなメンバーを募集します。

「アーキテクチャへの挑戦」をテーマに、研究開発に取り組んでいる当社。これまでは大手研究機関との共同プロジェクトをメインに実施してきました。今後は技術者個々の専門分野を最大限に活かして、当社独自の研究開発に取り組んでいこうと考えています。そこで今回、エンジニアを増員し、開発体制の強化を図ります。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■本社/東京都荒川区西日暮里
■京都研究室/京都市左京区田中門前町
■福岡研究室/福岡県福岡市中央区天神
■京都烏丸コロニー/京都市下京区四条通新町東入ル月鉾町
※勤務地は、あなたの希望を最大限に考慮いたします。お気軽にご相談ください。
交通
■本社/JR線、東京メトロ千代田線「西日暮里駅」より徒歩1分
■京都研究室/京阪「出町柳駅」より徒歩6分
■福岡研究室/地下鉄「天神駅」4番出口より徒歩1分
■京都烏丸コロニー/地下鉄「四条駅」より徒歩1分、阪急京都線「烏丸駅」より徒歩1分
勤務時間 10:15~18:30 ★朝は余裕を持って出社できます。
※上記のように勤務時間を定めてはいますが、場合によってその都度フレキシブルに対応しています。
⇒たとえば、「午後に出勤」「夕方に帰宅」「自宅で勤務」など、開発状況に合わせた働き方が可能です。
給与 固定給制 月給 25万円以上
※経験・スキルなどを充分に考慮し、充分に話し合った上で、決定します。
年収例
◎28歳/400万円
◎33歳/420万円
◎23歳/620万円
◎30歳/850万円
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇(7日)、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日/※消化率はほぼ100%)
■生理休暇、出産休暇、育児休暇(育児のために自宅で仕事をしている社員もいます)
※年間休日122日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(8月)、賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(当社規定による)、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当全額支給、出張手当、役職手当、私服勤務可

―研究に没頭できる環境があります―
■カムバック制度…「大学にもう一度通いたい」「育児に専念したい」という理由で一度会社を離れても、再び職場に戻ることができる制度。仕事も大事ですが、プライベートや家庭に専念できる体制作りも企業として当然のつとめ。ぜひ、この制度も積極的にご活用ください!
転職者の声! 当社で研究開発に従事するエンジニアの一人に転職後の感想についておうかがいしました。

Q1:入社の動機について。
「もともと、ソフトウェア開発系の職種を希望していたのですが、『最先端の、その先を目指す』というTNTの開発志向に共感し、応募。そして入社へと至ったのです」

Q2:入社後の感想について。
「入社して思ったこと。それは、周囲の技術者達の知識やスキルレベルの高さ。しかし、個人の力量もさることながら、社内における情報交換も活発に行なわれており、異分野に関する知識やノウハウについても明るくなっていきました。今後も自分の得意とする分野を掘り下げ、世の中を新技術でもって驚かせたいですね!」
配属部署・教育制度 配属先は「研究開発グループ」です。現在、25名が在籍中。生物学科などITとは全く関係のない、異分野出身者が多数活躍しているのが本グループの特徴といえるでしょう。

≪メンバーそれぞれの転職理由とは?≫
□大学院の研究室をドロップアウト!
□趣味のプログラミングが昂じて、プロの仕事場へ!
□技術力が活かせないと、会社を飛び出した!
□「ものづくりをしたい」という一心で入社!

◎書籍代金は会社が全額負担いたします!
◎年1回の合宿研修(2006年実績:10月末沖縄にて3泊4日)で技術交流を実施しています!実施日、期間については毎年変わります。
◎研究結果を展示会や学会で発表するチャンスもあります!

会社概要株式会社トランス・ニュー・テクノロジー

会社名 株式会社トランス・ニュー・テクノロジー
設立 1990年11月
代表者 代表取締役 木村 光範
資本金 4094万円
従業員数 29名(2007年11月現在)
売上高 3億1300万円(2007年5月期実績)
2億3100万円(2006年5月期実績)
1億9400万円(2005年5月期実績)
1億2200万円(2004年5月期実績)
事業内容 ■各種システムの開発・コンサルティング
■各種ハードウェアの研究開発
■システム開発に関する教育事業
■各種コンピュータシステムの研究開発
■各種ネットワーク関連の研究開発
■コンパイラ・アセンブラに関する研究、設計及び実装、移植
■インターネット接続と活用に関するコンサルティング
■各種データベースの研究開発
事業所 ■本社
 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里5-14-4 KYビル2F・6F・8F

■京都研究室
 〒606-8225 京都市左京区田中門前町44 有斐閣京都ビル3F

■福岡研究室
 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-14-38 伊藤ビル3F

■杉並研究室
 〒168-0063 東京都杉並区和泉2-3-22

■京都烏丸コロニー
 〒600-8492 京都市下京区四条通新町東入ル月鉾町62番地 住友生命京都ビル8F
主要取引先 アイピーフレックス株式会社/NTTアドバンステクノロジ株式会社/FXC株式会社/関西電力株式会社/株式会社京都ソフトウェアリサーチ/株式会社KDDI研究所/東京システムハウス株式会社/日本システムウエア株式会社/ブリッジ・モーション・トゥモロー株式会社/古河電気工業株式会社/独立行政法人情報処理推進機構/京都大学/東京工業大学/早稲田大学 他
企業ホームページ http://www.trans-nt.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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