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株式会社関西ビルド建設現場の資材管理 ◎未経験でも月給28万円スタート/賞与年2回/創業50年以上!(1018360)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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建設現場の資材管理 ◎未経験でも月給28万円スタート/賞与年2回/創業50年以上!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/06/15 - 2020/08/30)

建設現場の資材管理 ◎未経験でも月給28万円スタート/賞与年2回/創業50年以上!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問面接1回のみ転勤なし
資材ナシに、足場の事業は成り立たない。
当社は創業から50年以上にわたり、仮設足場の設計から組立、解体まで手掛けています。関西屈指のシェアを誇っており、長年取引しているお客様も多くいらっしゃいます。

今回あなたにお任せしたいのは、私たちの大事な商売道具である「足場」の調達。営業が案件を獲得し、職人さんが足場を設計・組立することで初めて、会社の利益につながります。そのためには、資材管理が必要な資材を最適なタイミングでそろえておく必要があります。

例えば、資材をまとめて購入することで値段の交渉をしたり、注文の増えそうな資材は前もって確保しておいたり…。依頼された資材をただ発注するだけではなく、依頼主の職人さんや仕入先のお客様との連携が鍵を握ります。

周囲との協力体制を築くことが一番の近道であるため、チームで物事を進めたり、時にお互いが納得いくように考えられれば、早期に活躍いただけます。また、3ヶ月間の研修がありますので、専門知識や業界経験がなくても大丈夫です。

会社の業績に直接関わる面白みを感じながら、あなたの力を活かしてみませんか。

募集要項

仕事内容
建設現場の資材管理 ◎未経験でも月給28万円スタート/賞与年2回/創業50年以上!
マンションやビルなどの工事現場に必要な足場の資材の手配から組立、解体までワンストップで手掛ける当社。あなたには、足場を設営するための資材の発注や搬入の手配といった管理業務をお任せします。

◎扱う商材
鉄やアルミのパイプをはじめ、 仮設足場設営に必要な資機材全般を扱います。

≪主な業務≫
◎注文された資材の手配
足場の設計を手掛ける設計課や現場の職人から、資材手配の依頼が1日20件ほど届きます。依頼を受けたら、当社の資材センターにある在庫状況を社内システムから確認。保有していない資材は新たにリースや購入を行ないます。

また資材は一度センターに来ることもあれば、直接現場に搬入されることもあります。センターに届く場合は、搬出用のトラックの手配も担当します。

◎資材の管理
古くなった資材の買い替えやリースの他、今後依頼が増えそうな資材の調達など、 年間予算をもとに在庫管理をコツコツお任せします。「これからはこの資材の需要が増えそう」といった予測や、現場の職人から得た情報をもとに前持って資材を調達し、すぐ対応できるような準備をしておきます。

基本的に20~30年の付き合いのある既存の仕入れ先から購入やリースを行ないますが、1年ごとに定期的に新規仕入れ先も探すこともあります。資材を購入する際には「まとめて買うのでもう少し値段を抑えて欲しい」といった交渉を行ない、仕入れ値を抑える工夫をします。

◎現場とのやりとり
現場からの資材注文には期限が決められているため、そのルールを守るように伝えたり、納期に間に合うように呼びかけたりします。

≪入社後の流れ≫
3ヵ月間かけて各部署で業務の概要や役割を知るための研修を行ないます。詳細は【入社後の流れ】の項目をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

≪業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎!≫
◎学歴不問
◎社会人経験も問いません!
募集背景 新しいビルやマンションの建設が進む一方で老朽化による修繕も増え、工事に必要な足場への需要も増えています。創業50年以上の歴史を持ち、足場の設計から組立、解体までワンストップで手掛ける当社は大手ゼネコンとの取引も多く、現在は関西屈指のシェアを誇っています。案件増加に伴い、資材を管理するスタッフの増員をすることとなりました。
雇用形態
正社員

■正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の待遇に変動はありません。
勤務地・交通
◎転勤なし!
【本社】大阪府門真市泉町8-14
交通
京阪本線・大阪モノレール「門真市駅」より徒歩8分
◎事前申請があれば、直行・直帰もOKです。
勤務時間 ■9:00~17:30(所定労働時間7時間30分 休憩1時間)
※残業には事前に申請が必要になるなど、業務調整を徹底しており、ほとんどの社員が19時頃には退勤しています。また、20時にはオフィスが閉まりますので、それ以降の残業は一切ありません。
給与 ■月給28万円以上
※上記金額には30時間分・5万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
休日休暇 ■隔週休2日制(毎週日曜、隔週土曜)
■祝日休み
■年末年始休暇(7日程度)
■GW休暇(5日程度)
■夏季休暇(5日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績3ヶ月分
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当
■業務手当
■役職手当
■資格取得支援
■研修制度
■定期人事面談
■退職金制度
■社員旅行(海外・国内※北海道・沖縄・九州など/会社全額負担)
■社用携帯支給
■無料コーヒー・お茶サーバー完備

<社内イベント>
2月:決起集会、4月:お花見、7月:暑気払い、9月:社員旅行、1月:新年会
※費用は会社全額負担。新年会では電動自転車・最新家電などが当たる抽選会も行ないます!
入社後の流れ 入社後の3ヶ月間は、関連する各部署に配属され各業務の概要や役割を知るための研修を行ないます。段階的に少しずつ業務の知識を付けていくので、未経験者でも安心して業務に取り組んでいただきます。
▼1ヶ月目『資材センター』にて資材の管理状況や流れを体験。
▼2ヶ月目『設計課』『安全課』など資材管理業務と関わりの深い部署で、実際の業務を体験。
▼3ヶ月目『資材課』での業務を開始。OJT形式で業務を学んでいただきます。

会社概要株式会社関西ビルド

会社名 株式会社関西ビルド
設立 1966年3月
※創業/1962年3月
代表者 代表取締役 藤原 賢一
資本金 5000万円
従業員数 52名(2020年5月現在)
売上高 22億円(2020年2月期実績)
事業内容 ■仮設足場の組立・解体
■仮設足場の積算・作図
■仮設資材の販売・リース
事業所 本社/大阪府門真市泉町8-14
寝屋川資材センター/大阪府寝屋川市豊里町35-21
松原資材センター/大阪府松原市三宅東7-1567-1
主要取引先 大和ハウス工業株式会社、生和コーポレーション株式会社、株式会社日新工営、富国建設株式会社、建装工業株式会社、株式会社淺沼組、多田建設株式会社、矢作建設工業株式会社、東洋建設株式会社、株式会社カシワバラ・コーポレーション、コーナン建設株式会社、株式会社金山工務店、高分子株式会社、西田工業株式会社、花谷建設株式会社、株式会社明和工務店、誠信建設工業株式会社、中部技建株式会社、菱和建設株式会社、株式会社巨勢工務店、株式会社前田組、株式会社小野工建、株式会社鍜治田工務店、藤井建設株式会社
主要取引先(続き) TSUCHIYA株式会社、太平建設工業株式会社、株式会社ナカノフドー建設、株式会社麦島建設、株式会社イチケン、共立建設株式会社、中林建設株式会社、株式会社ノバック、株式会社中尾組、トヨタT&S建設株式会社、三和建設株式会社 など
企業ホームページ https://www.kansai-build.co.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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