- 【事業内容】
- ■社宅代行業
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 事務 ☆勤務地は栄駅より徒歩1分/産休・育休復帰率ほぼ100%/土日休みOK 企業の代わりに社宅を管理する業務をしている当社。あなたには、書類作成や電話対応などをお任せします。入社後は、簡単な業務から少しずつ覚えていきます。【 Q.社宅代行事業って? 】 社宅制度を取り入れている企業に代わり、社宅に関する総務・人事・経理業務をサポートする事業です。たとえば、物件の契約や入居者対応、解約業務などを行ないます。 【 Q.どんな仕事をする? 】 『カスタマーグループ』『契約チーム』『解約チーム』の3つに分かれ、各業務を行なっています。 ◇◆カスタマーグループ 企業の担当者、入居者となる社員の方、社宅となる物件のオーナーや管理会社など、さまざまな人からの問い合わせを受けます。契約や解約のことであれば、詳細を聞いて各チームに引継ぎ。各種依頼の相談窓口となり、企業や入居者のお困りごとなどの受付を行ないます。 ◇◆契約チーム 企業の代わりに、物件の契約手続きをすることが主な業務です。物件手配や契約書類の確認などを行ないます。契約チームの中でも、企業とのやりとりをメインに行なうチームと、物件選びや仲介会社とのやりとりがメインのチームに分かれています。 ◇◆解約チーム 物件の解約に関する業務を担当。スケジュールに応じて、注意事項を案内。それをもとに書類を作り、管理会社へ解約通知書を送付します。入居者の方と管理会社の間に立ち、退去日の立ち会い日時を確定したり、退去時の精算額の精査を行ないます。 ★どこかのチームが忙しい時は、チームを超えて助け合うことも多いです。みんなで協力し合っています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<未経験、第二新卒、歓迎!> ★学歴・転職回数・就業ブランク・業界経験は問いません。 >>以下に一つでも当てはまる方、大歓迎です。 □チームでコミュニケーションを取りながら進めるなど、接客・販売の経験を活かせる仕事がしたい。 □知識はないけどなんとなく不動産に興味がある。 □メリハリをつけて、仕事もプライベートも充実させたい。 |
募集背景 | 賃貸住宅の仲介を行なうミニミニをはじめとした、住宅に関する事業を手がけるミニミニグループ。わたしたちミニミニエージェンシーは「社宅の管理をお願いしたい」というクライアントの声をいただき、ミニミニグループの社宅代行専門会社として2003年10月に業務を開始しました。 ミニミニグループならではの物件数の多さや丁寧なサービスを強みに、大手クライアントから多くのご依頼をいただいています。最近では、福利厚生の一環として社宅や住宅制度を整える企業が増えており、業績は好調。今後もサービスの質を下げずに、取引を続けていくためには組織体制の強化が必要不可欠。そこで今回、事務として活躍してくださる方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間:3か月)※試用期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
愛知県名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス7F
★転勤はありません。ずっと名古屋で働けます。 交通
地下鉄 名城線・東山線「栄駅」より徒歩1分
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勤務時間 | 【月6~8日休み】 8:50~17:45(実働7.75時間) 【月8~10日休み/週休2日制】 8:50~17:30(実働7.5時間) ★閑散期であれば、18時頃には帰っています。繁忙期(契約チーム:1~3月、解約チーム:4~5月)は、残業が多くなることもあります。 ★残業は月平均20時間程度です。 |
給与 |
【月6~8日休み】※年間休日100日 ■月給20万円以上(4.4時間分・5000円の固定残業代含む。超過分は別途支給) 【月8~10日休み/週休2日制】※年間休日120日 ■月給18万円以上(残業代100%支給) ◎別途、年2回の賞与や各種手当などを支給します。 ◎あくまで最低支給額です。給与は年齢・能力を考慮して決定します。 年収例
300万円(27歳/入社2年)
370万円(29歳/入社5年) 530万円(35歳/入社10年) |
休日休暇 | ◆シフト制(休日数は2つから選べます) ┗月6日~8日休み/年間休日100日 ┗月8日~10日休み(週休2日制)/年間休日120日 ※シフトの希望は基本的に通りますが、1ヶ月に1回程度、土日の出勤をお願いする場合があります。 ◆GW休暇(3日) ◆夏季休暇(4日) ◆年末年始休暇(6日) ◆有給休暇(有給消化率は約90%)※閑散期には、連休を取得して旅行などを楽しむ社員もいます。 ◆慶弔休暇 ◆誕生日休暇 ◆産休・育休取得実績あり(復帰率ほぼ100%) |
福利厚生・待遇 | ◆賞与 年2回(7月・12月)※昨年度実績:平均2ヶ月分 ◆交通費支給(月4万円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆残業手当(週休2日制:100%支給、月6日~8日休み:固定残業超過分支給) ◆役職手当 ◆資格手当 ◆制服貸与あり ◆更衣室あり ◆事務所内禁煙 |
入社後の流れ | 各チームで教育担当がつきます。まずはデータのコピーやファイリング、郵便の仕分けなどから行ない、会社に慣れることから。次に、物件や解約の依頼など、簡単な依頼を学びましょう。電話対応についても、「言うことを決めて自分からかける」「電話を受けて要件を聞いたらすぐに先輩へ引き継ぐ」というように、段階を踏んで教えていきます。だいたい入社半年で仕事に慣れ、1年で一人前となっていただく予定です。 |
働く仲間 | 事務のメンバーは、元ウエディングプランナーや営業など、未経験入社も多いです。20代~50代まで活躍中。仕事のことが多いですが、雑談も交えながら仕事をすることもある雰囲気です。「困っていることない?」など先輩から声をかけてもらいやすい環境です。中部本部では、70名ほどが働いており、男女比は4:6。会社のイベントとして、バーベキューや忘年会なども開催しています。 |
会社名 | 株式会社ミニミニエージェンシー |
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設立 | 2001年3月 |
代表者 | 代表取締役 大原 秀俊 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 87名(2021年4月時点) |
売上高 | 12.5億円(2021年7月期実績) 12.6億円(2020年7月期実績) 11.7億円(2019年7月期実績) |
事業内容 | ■社宅代行業 |
事業所 | ■本社/東京都千代田区内神田2-15-4 司ビル5F ■中部本部/愛知県名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス7F |
関連会社 | 株式会社ミニミニ、株式会社ミニミニLINK、株式会社ミニテック、株式会社ミニクリーン中部、株式会社ミニミニハウジング、株式会社アーム、株式会社住まいのデパート、株式会社ミニミニ・フランチャイズ、株式会社クリーンミニ、株式会社イエスマン |
企業ホームページ | http://www.miniminiagency.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社ミニミニエージェンシー 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/mma_recruit |
株式会社ミニミニエージェンシー 中部本部(ミニミニグループ)の事務 ☆勤務地は栄駅より徒歩1分/産休・育休復帰率ほぼ100%/土日休みOK(1017712)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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