仕事内容 |
物流センターの運営 創業200年以上の歴史を歩みながら成長を続けている当社。鈴与グループ約140社の中核として、国内・国際物流、SCMによる物流最適化、倉庫、DC(配送センター)の運営を行なっています。
当社の物流センターにて、管理・運営に関する業務全般をお任せします。センター長候補として、まずは現場の管理手法やロジスティクス戦略について経験を積み、知識を身につけていただきます。将来的には、全国110ヶ所の物流センターを横断的に管理する本部スタッフや営業専属部門など、さまざまなキャリアパスがあります。海外駐在員としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的には】 ■管理・運営 在庫や作業工程の管理、分析、スタッフの管理やマネジメントをお願いします。新しい物流センターの立ち上げなどにも携わっていただきます。
■運営改善 顧客(メーカー・商社など)の在庫商品の搬出頻度や保存状態などを考慮しながら、5S活動、安全・品質の順守の啓蒙活動などを通して、より最適な工程になるよう環境向上のための運営改善を行なっていただきます。
※独立系の物流会社のため幅広い貨物を取り扱っており、取引業界は食品、建材、飲料、自動車、機械、化粧品、雑貨など多彩です。
<働きやすい環境を整備> 社員が長く働ける環境づくりに配慮しており、各種制度を完備しています。そのため入社3年以内の離職率は2.8%以下と低く、平均勤続年数は15年以上です。グループ全体でも「ワークライフバランス委員会」を開いています。 |
応募資格 |
学歴不問
■大卒以上 ■物流センターでの業務経験をお持ちの方(物流、配送、倉庫など)
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募集背景 |
■組織強化に伴う、増員募集となります。
創業から200年以上にわたる歴史を歩んでいる当社。年商約4000億円の鈴与グループの中核として総合物流事業を展開しています。国内110ヶ所、海外20ヶ所の拠点を持ち、世界有数の国際物流企業(米UPS)とも提携するなど、着実に成長を遂げてきました。現在グループ会社は約140社を数え、物流、商流、建設、食品、情報、航空、地域開発、その他サービス事業など、多角的な事業展開で人々の生活を支えています。安定基盤のもと社員の働きやすさにも注力しており、平均勤続年数は15年以上と長く働ける環境が整っていることも特長です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間が6ヶ月あります。期間中の待遇・条件は変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京都、 静岡県、 愛知県(名古屋)、 大阪府のいずれかの拠点に配属となります。
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勤務時間 |
9:00~17:50(実働7時間50分、休憩60分) |
給与 |
月給21万円以上+賞与年2回+時間外手当 ※想定年収は350万円~450万円となります。
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休日休暇 |
<年間休日119日> ■週休二日制(土・日※年4日土曜出社あり) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給あり ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 (当社規定による) ■役付手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■資格手当 ■本拠地外勤務手当 ■確定拠出年金 ■確定給付企業年金制度 ■退職金 ■社宅・独身寮完備 ■財形貯蓄制度 ■社内融資制度 ■住宅融資利子補給制度 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■各種保養施設 ■各体育・文化クラブ活動 ■オフィス内禁煙 |
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