株式会社シェアコープ
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株式会社シェアコープ営業 ◎直行直帰/残業なし/家族手当あり/月収50万円以上も可能!(1016136)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社シェアコープの現在掲載中の転職・求人情報

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業 ◎直行直帰/残業なし/家族手当あり/月収50万円以上も可能!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/28 - 2020/07/01)

営業 ◎直行直帰/残業なし/家族手当あり/月収50万円以上も可能!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
喜ばれるサービスだから「売らない営業」でいいんです。
「収入を増やすには、高額な商材を売り込む営業しかないのかな」とお考えの方。当社で「売らない営業」をしませんか。

法人のお客様の電力コストを削減するサービスをメインに、売上が3倍になるほどの成長を続けている当社。お客様にとって「固定費を削減できる」メリットの大きいサービスですので、提案後の成約率は7~8割にも達しています。

お客様に「商材」を売り込む必要はなく、大切なのは「電力コストを削減する仕組み」をご理解していただくこと。そのために当社は、お客様と直接顔を合わせてお話することを重視。営業エリアは決めておらず、アプローチしたい場所を自由に訪問できます。基本的に直行直帰のスタイルで、オフィスには月に数回出社となっており、プライベートを確保しやすい体制を構築しています。

また、売上に応じたインセンティブも支給。収入を増やしやすいことも当社の特徴です。実際に、営業社員の半数以上が「固定給50万・年収600万円以上」を実現しています。

このような環境で、あなたも「売らない営業」をはじめませんか。

募集要項

仕事内容
営業 ◎直行直帰/残業なし/家族手当あり/月収50万円以上も可能!
法人のお客様の電力コストを削減・最適化するサービスで成長を続ける当社。あなたには、法人のお客様に対する新規営業をお任せします。営業エリアは自由で、一日のスケジュールもあなた次第です。

<仕事の流れ>
▼アプローチ
Webで情報検索して、アプローチするエリア・企業を決定。顧客管理をしているため、他のメンバーのアプローチ先とバッティングすることはありません。現在のメンバーは、1日に15件ほど訪問しています。

▼提案
パンフレットを見ていただきながら、サービスの提案を行ないます。経費削減につながる話ですので、初回の訪問でもお話は聞いていただきやすいです。お客様先で使用している設備のメーカーなどを確認した上で提案内容を考えますが、不明点があればその場でオフィスに電話を入れ、内勤スタッフに確認することも可能。「宿題」として持ち帰る必要がないため、スピーディーに商談が進められます。

▼契約・アフターフォロー
成約率は7~8割ほど。導入後も、どれだけ電力コストが削減できているかが確認できる仕組みになっていますので、お客様満足度は100%です。

<仕事のポイント>
◎プライベートが確保しやすい体制を構築。 基本的な動きとしては、直行直帰を採用しております。仕事は自分が一番取り組みやすい場所やスタイルで進めればよく、朝出社してから営業という非効率的な動きはありません。
◎頑張りをインセンティブで還元します! 当社では、売上に応じてインセンティブとして支給。月30万円ほどのインセンティブ・月収80万円以上も十分に目指せる環境です。
応募資格 <職種・業種未経験の方、歓迎>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※学歴・ブランク不問
◎基本的には営業経験がある方を募集しておりますが、営業未経験ではじめた先輩も活躍中です。必要な知識やスキルは入社後に学べますので、営業がはじめての方もご安心ください!
募集背景 2016年の設立以来、主に電力コンサルティング事業、EC(通信販売)、VR事業で成長を続けてきた当社。設立当初から優秀な人材を集める為、社員が働き安い環境を構築してきた。昨今の情勢でも好調に売上を伸ばしております。さらに事業を拡大していく為、名古屋支店を開設し、営業メンバーをお迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※2ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
名古屋支店/愛知県名古屋市中区丸の内2-17-13 NK丸の内ビル2,8F
※転勤はありません。
交通
桜通線・鶴舞線「丸の内」(3番出口)徒歩1分
東山線「伏見」徒歩9分
勤務時間 9:30~17:30(実働7時間)
※残業はありません。
給与 月給30万円~50万円 + インセンティブ
※残業が発生した場合は、残業手当を全額支給いたします。
※売上に応じインセンティブとして別途支給しています。
年収例
600万円/32歳(入社半年) 1000万円/42歳(入社1年半)
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給(年3回のチャンスがあります)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■駐車場完備(自宅近隣に、社用車の駐車場を会社費用で契約)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■職能手当
■家族手当(配属後1年経過後 配偶者:月1万円、子1人:月5000円)
■健康促進手当(ジム会費など月額5000円上限)
■スキルアップ手当
■社内レクリエーション手当
■社員旅行
■海外研修
■保養所 <リゾートトラスト>
■副業OK
■私服可
教育制度 入社後2日間は社内研修を実施。業界の基礎知識、扱うサービスについて役員が教えていきます。その後は先輩社員に同行し、お客様へのアプローチの仕方、提案の仕方などを見て学びましょう。1ヶ月をかけて徐々にひとり立ちができるようにサポートしていきます。ひとり立ちの目安は入社2ヶ月目です。その後も先輩社員が常にフォローしてくれます。
先輩インタビュー 前職は不動産営業をしていたのですが、長く続けていける労働環境ではなかった為、転職を決意。社長の仕事や社員に対する考え方に共感しました。また、新しい会社ですから成長のチャンスが多そうだと感じましたし、自分たちでルールを作っていけることも楽しそうだと思いました。何よりも、面接で話した社長が優しくて、この会社でならノビノビと働けそうだと感じたことが、入社の決め手になりましたね。(37歳・入社1年)

会社概要株式会社シェアコープ

会社名 株式会社シェアコープ
設立 2016年6月
代表者 代表取締役 安井 佑之輔
資本金 1000万円
従業員数 15名(2020年5月現在)
売上高 3億1000万円(2019年5月期実績)
1億8000万円(2018年5月期実績)
9000万円(2017年5月期実績)
事業内容 ・電力の総合コンサルティング
・ECサイト運営
・VR/ARコンテンツ開発
事業所 本社/東京都港区西新橋1丁目17-4 ル・グラシエルBLDG.9-6F
名古屋支店/愛知県名古屋市中区丸の内2-17-13 NK丸の内ビル2,8F
企業ホームページ https://www.sharecorp.co.jp/
個人名の表記について
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