施工管理 ◎5年定着率100%/創業以来、ずっと黒字経営/賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/28 - 2020/07/22)
施工管理 ◎5年定着率100%/創業以来、ずっと黒字経営/賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
資格支援も3年の教育制度も、社員を想ってつくりました。
こんにちは、代表の丸岡です。私たちは創業から50年以上にわたって球場のフェンスやガードレール、道路標識の設置など様々な工事を行なってきました。
いただいたご依頼に忠実に取り組んできたことで、地方自治体からのご依頼も増加。安定的なニーズがあり、創業からずっと黒字経営を続けることができています。
こうした安定性の中で、社員には安心して長く働いてほしい。そんな想いから様々な制度を充実させました。
まずは、未経験の方でも安心して入社できる教育制度。先輩がOJTで3年かけてじっくり教育します。独り立ち後も数人が一組のチームで動く制度を導入することで、安心のフォロー体制を整えました。
さらに、資格取得支援制度や年2回の賞与の支給、海外への社員旅行といった福利厚生も充実。土日祝日休みで残業も少ないので、プライベートを充実させながら働くことができます。
だからか、ここ5年で退職した社員は一人もいません。勤続10年以上の社員も多く活躍しています。これからも社員が安心して働ける、そんな環境をつくっていきます。
募集要項
仕事内容 |
施工管理 ◎5年定着率100%/創業以来、ずっと黒字経営/賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分) <どんな仕事をするの?> 現場にて、工事の安全・品質・原価などを管理します。工期は1週間~1年ほどかかるものまでさまざま。現場のかけもちはありません。会社全体で年間約2500件の案件を抱えています。
<どんな工事を担当するの?> ■フェンス・防球ネット工事…球場のバックネットやフェンスを設置します。
■交通安全施設工事…ガードレールやガードパイプ、道路標識、カーブミラー、道路標示や区画線、横断歩道など、多くの方を交通事故から守る施設を設置します。
■防災施設工事…ロックネットやストンガードなど、落石対策のための工事を行ないます。
■建築金物工事…マンションやビルといった建物で使用する各種金属製品を取り付けます。
<入社してからの流れは?> 入社後は、まず1年かけて営業や書類作成、工事現場スタッフなど、業務全般を経験していただきます。その後は先輩社員がOJTでつき、1年ほどかけてあなたを教育。実際の現場で先輩につきながら、各工事内容や取り扱い製品の内容といった基本的な知識を身につけていただき、徐々に仕事に慣れていただきます。3年ほどかけてじっくり育てていきますので、未経験の方もご安心ください。
★チーム制を導入しているので、現場では数人が一組で動いていきます。わからないことがあってもすぐに聞けるフォロー体制が整っています。
★各施工管理技士などの資格取得のサポートも充実。講習代や受験費用、参考書代などは全て会社が負担します。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎!> ■普通自動車運転免許(AT限定可) ┗入社後に、MTの免許を取得していただきます。会社が10万円分を負担いたします。
※学歴やブランクは問いません。 ※施工管理の経験をお持ちの方は、歓迎いたします!
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募集背景 |
1971年の創業以来、広島県を中心に球場のフェンスや動物園の柵、道路標識やガードレールの設置など多岐に渡る工事を行なってきた当社。もともとは、金属製建材の製造や卸しをしていたことから、仕入れ値を安く抑えることができ、コストを削減したいというお客様からのご依頼が絶えない状況です。現在は年間で2500件ほどのご依頼を頂いていますが、今後はさらに事業を拡大していきたいという考え。そのためまずは組織を強化するためにも、新しい方を募集することとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】 広島県広島市安佐北区安佐町後山1450 ※転勤はありません。
交通
■広島北ICより車で10分
※マイカー通勤OK。駐車場も完備しています。
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働7.5時間) ※残業は、月22時間程度です。 ※年に数回、夜勤が発生する場合があります。 |
給与 |
月給24万~35万円+各種手当+賞与年2回 ※上記には、【みなし残業代2万8000円(22時間分)】が含まれています。超過分は、別途全額支給いたします。
年収例
400万円/30歳(入社5年目) 600万円/40歳(入社15年目) 800万円/50歳(入社25年目)
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休日休暇 |
■週休2日制(土・日)※月に1回、土曜日出社があります。 ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇(7日) ■年末年始休暇(8日) ■GW(5日) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇
※5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績4.5ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月9000円まで) ■資格取得支援制度(業務に必要な資格を取得する場合は、受験費用やテキスト代を全額負担いたします) ■資格手当 ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■社内分煙 ■私服OK ■制服貸与 ■社員旅行(海外)※去年はシンガポールに行きました! ■退職金あり ■報奨金あり ■野球観戦チケットの支給(無料) |
配属部署 |
配属される部署の平均年齢は、45歳。20代の若手も4名在籍しています。在籍年数に関係なくとても仲の良い職場のため、ここ5年で退職した社員は、ゼロ。居心地がいいと、社員からも好評です。
<イベントも充実!> 社員同士の交流を深めるために、毎年社員旅行を企画。去年はシンガポール、一昨年はベトナムにも行きました。普段、なかなか経験できないことをみんなでしてもらうことを大切にしており、若手社員にもそういった体験をしてほしいという想いから、毎年実施。当社にとって、とても大事な行事のひとつです。 |
法定資格の免許を持っている社員たち |
★当社の資格取得支援制度を使って、多くの社員が資格を取得しています!
1級土木施工管理技士11名、2級土木施工管理技士8名、2級建築士1名、2級建築施工管理技士2名、1級舗装施工管理技術者1名、2級舗装施工管理技術者2名、路面標示施工技士5名、2級造園施工管理技士2名、2級電気工事施工管理技士2名、電気工事士1名登録基幹技能者(標識)1名、登録基幹技能者(路面標示)1名、第1種あと施工アンカー施工士4名、第2種あと施工アンカー施工士4名、乙種4類危険物取扱者1名、丙種危険物取扱者1名、測量士補1名、2級建設業経理士2名。 |
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