施工管理(未経験歓迎)◎創業83年の安定企業 ★残業月14時間程度!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/28 - 2020/08/05)
施工管理(未経験歓迎)◎創業83年の安定企業 ★残業月14時間程度!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
施工管理の第一歩は、
80年、関西の生活を守り続けた安定企業で。
施工管理としてのキャリア。その第一歩を踏み出すなら、長年建築・土木の分野で地域を守り続けてきた当社はいかがでしょうか。
私達の創業は1937年。奈良に本社を構え、官公庁から依頼を受けるインフラ工事や、生活に密接した商業施設などの施工を続けてきました。近年は入札案件も増加しており、今後はさらに関西全域において事業を拡大していく方針です。
長年実績を積み重ねてきたからこそ、在籍するスタッフも経験豊富なベテランばかり。入社後はそんな先輩社員が指導するほか、会社負担で施工管理の資格取得も可能です。高いノウハウを有しており、現場の裁量が大きいからこそ、残業も月14時間程度とほとんどなし。私生活の時間も確保しながら、経験とスキルを高めていけます。
その他、毎年の昇給や資格手当(月最大5万円)、住宅手当(月最大3万円)といった福利厚生も充実。将来を見据えて、安心して腰を据えることができる環境です。
これから続く施工管理の長いキャリア。私達は全力でその第一歩を応援します。
募集要項
仕事内容 |
施工管理(未経験歓迎)◎創業83年の安定企業 ★残業月14時間程度! 奈良県に根付いて建築・土木工事を手がけ、創業83年を迎える当社。あなたには公共・民間工事における施工管理をお任せします。入社後は会社負担で施工管理の資格取得が可能。未経験から安心して施工管理としてのキャリアを歩んでいける環境です。
【手がける工事について】 建築・土木工事の割合は7:3ほど。建築工事は民間のお客様からのご依頼が中心で、スーパーマーケットや工場などさまざまです。土木工事は公共の入札案件が中心で、道路や河川の修繕などが多くなります。工期は3・4ヶ月程度のものから1年単位のものまでさまざま。基本的には1現場のみを担当し、案件を並行することはあっても2現場のみです。
【お任せする業務について】 1つの案件に関しては、工事発注者の方との工事内容・工期などのすり合わせ、資材・職人の手配からスタート。工事開始後は、現場での管理が中心になります。1現場で指揮する職人の数は約20~60名ほど。工事が予定通りの品質・スケジュールで進捗しているか、作業は安全に行なえているかなどを管理していきます。
★現場によっては、事務所に寄らず直行直帰が可能!資材の追加発注やスケジュールの調整など、現場の裁量が大きいので管理もスムーズに行なえます。そのため残業は月14時間程度。プライベートも大切にできる環境です。
【これまでの施工実績】 <建築施工> ・(仮称)香芝警察署整備工事 ・東大寺総合文化センター ・御所南PA、地域振興施設(御所の郷) ・せせらぎ会(障がい者福祉・高齢者福祉施設)
<土木施工> ・五條道路西釜窪高架橋床版工事 ・大門ダム建設事業 ・大和御所道路條地区改良工事 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■建築土木学科の学校を卒業済の方、または工事現場での業務経験をお持ちの方(年数不問) ■普通自動車免許(AT限定可)
◎施工管理の資格をお持ちの方は、早期にご活躍いただけます。 ◎業界・職種未経験の方歓迎、学歴不問 ◎施工管理未経験OK!入社後に費用会社負担で資格取得が可能です。
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募集背景 |
1937年の創業以来、地域に不可欠な建築・土木工事の施工を続け、実績を積み重ねてきた当社。現在は民間だけでなく、公共工事の入札案件も多数手がけられるようになり、安定した業績をあげることができています。今後も関西で長い経営を見据えていますが、現在は施工管理の年齢層が上がっている状況。組織の若返りを視野に入れ、新しい仲間をお迎えする方針です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※入社後3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社または大阪支店のいずれかに配属となります。 ◎転勤はありません。1つの場所に腰を据えて働けます! ◎U・Iターン歓迎!配属は希望を考慮します。
【本社】奈良県御所市大字室1193-1 【大阪支店】大阪市天王寺区上汐3-1-6 イオ上本町ビル2階
交通
【本社】近鉄御所線「近鉄御所駅」より車で4分 【大阪支店】近鉄大阪線・難波線「大阪上本町駅」より徒歩2分 ◎いずれも駐車場完備、マイカー通勤が可能です。
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勤務時間 |
変形労働時間制 週平均実働38.4時間 ◎1ヶ月の残業時間は14時間程度です。
【勤務時間例】 8:00~17:30 |
給与 |
月給20万2000円+賞与年2回+各種手当(家族・住宅手当など充実!) ※経験、能力を考慮して決定いたします。 ※時間外手当は全額支給いたします。
年収例
420万円(29歳/入社5年目) 490万円(42歳/入社4年目) 560万円(41歳/入社7年目)
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休日休暇 |
■週休2日制(土・日)※月5~7日休み ■祝日 ■ゴールデンウィーク休暇(8日間)※2020年度実績 ■夏季休暇(5日間) ■年末年始休暇(7日間) ■産休・育休制度 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(8月) ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月2万5000円まで) ■時間外手当(全額支給) ■役職手当 ■資格手当(月5万円まで) ■皆勤手当(月5000円) ■家族手当(配偶者/月8000円、子ども1人につき/月3000円) ■住宅手当(月3万円まで) ■退職金制度 ■社内禁煙 ■社員旅行 ■駐車場完備・マイカー通勤可 ■制服貸与 ■資格取得支援制度あり(資格受験料・資格取得のための講座受験料を会社負担) ■PC・携帯電話支給 ■安全靴・空調服など支給 ■全労済団体共済 |
入社後の流れ |
まずは経験豊富なベテラン社員、経験の浅い若手社員について、実際の現場に入りながら業務を学びます。初めは先輩のアシスタントとして、資材を覚えたり、職人への指示の仕方を覚えたりなど、簡単な作業からお任せしていくので安心してください。建築・土木施工管理技士の資格も会社負担で取得できるので、段階を踏んでスキルを身につけていきましょう。業務に慣れてきたら、徐々に1人で案件を任せていきます。 |
配属部署 |
現在、会社全体では26名の施工管理が在籍しています。40~50代が中心ですが、20代・30代の若手社員も活躍中。長く工事現場での経験があるベテラン社員が多くいるので、しっかりノウハウを学んでいける環境です。また、多くの方が中途入社なので、社員の受け入れ体制も整っています。すぐに馴染んでいただけると思いますよ。 |
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