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アパレル商品の物流管理スタッフ ★海外駐在員同時募集(中国・バングラデシュ・ミャンマー)
ジーエフ株式会社
もうすぐ掲載終了(2020/7/15)
プロ取材
岐阜本社の採用担当の方にお話を伺い、神奈川座間支店へ撮影スタッフとお伺いしました。支店長とスタッフのみなさんの距離が近く、雰囲気の良さを感じました。
エン転職 取材担当者
小柳
取材担当者-小柳
掲載期間20/05/2120/07/15
ジーエフ株式会社掲載終了間近

アパレル商品の物流管理スタッフ ★海外駐在員同時募集(中国・バングラデシュ・ミャンマー)

正社員契約社員業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
アパレル商品の物流管理スタッフ ★海外駐在員同時募集(中国・バングラデシュ・ミャンマー)イメージ1
アパレルや物流関連の経験・知識をお持ちの方は活かしながら働けます。今はない方も意欲次第で早期の活躍が可能です!
世界に誇る日本のアパレルを、世界基準の会社で守る。
世界中に80拠点を持ち、グループ約1300名、売上高131億円超という規模で事業を展開する私たち。海の向こうで、たくさんの人達に愛される日本のアパレルブランドの品質を支える使命を担っています。

海外で私たちが手がけるのは、「第三者検品」。アパレルメーカーが海外の工場に製造を委託した商品の、品質チェックや管理に特化して事業を展開しています。業界でいち早くこの手法とネットワークを確立した私たちのもとには、海外に生産拠点を持つ大手メーカーからの依頼が数多く舞い込んでいるのです。

そして国内で、実際に製品の品質を守る要となるのが、物流管理スタッフ。検品を担当するスタッフが倉庫で取りまとめ、出荷数や出荷先を確認し、配送や保管の手配を担当。海を越えて日々取引される膨大な量の製品がきちんとお客様や取引先の元へ届くよう、物流をサポートします。

活躍のフィールドは、国内外に広がっています。世界に認められる検品サービスの品質が、世界で勝負する日本のアパレルを強くする。そんな手応えを感じられる毎日が、待っています。

募集要項

仕事内容
アパレル商品の物流管理スタッフ ★海外駐在員同時募集(中国・バングラデシュ・ミャンマー)
アパレル製品の検品や保管、出荷の手配等に特化して事業を展開する当社。国内外の拠点にて、大手ブランドや商社の商品を担当します。

【国内拠点の場合】
主に「海外の工場で製造され、日本へ届いた製品」の管理を担当。入荷した商品の確認、配送のオーダーが来るまでの倉庫内での保管、配送前のピッキングや検品、梱包作業などが発生します。倉庫内でこれらの作業を行なうアルバイトスタッフへの指示出しやとりまとめを中心に担当します。

【海外拠点の場合】
中国・バングラデシュ・ミャンマーの各拠点に配属。こちらでは「現地の工場で製造され、これから国内外へ出荷される製品」の検品や検針を担当。日本品質の厳しい目でチェックします。海外拠点では、倉庫内で働く現地スタッフへの指示出しや管理に加え、工場や配送会社とのやりとりも発生します。

何かわからないことがあれば、現地の責任者や日本にいる海外営業担当と連絡を取り合いながら対応すればOK。海外駐在担当の責任者には、いつでも相談できる環境です。

※現地スタッフとのやりとりが必要になるため、中国拠点では中国語、バングラデシュ・ミャンマーでは英語のスキルが必要。日常的なコミュニケーションが取れれば、高度なビジネス会話のスキルは必要ありません。

<扱うのはアパレル商品!>
倉庫で扱うのは、衣類全般や服飾品といったアパレル商品。支店によって異なりますが、有名ブランド商品や大人気キャラクターのグッズなども取り扱っています。ファッション好きな方にとっては、様々なアパレル商品に囲まれながら楽しく働ける環境です。
応募資格 《業界未経験、第二新卒歓迎!》学歴不問
■物流管理の仕事の流れがわかる方
└担当していた商材や手がけていた業務の工程は不問。商品流通の流れや「物流管理」「生産管理」といった仕事の内容がイメージできる方であればOKです!

★海外拠点での勤務を希望される場合
上記の知識に加え、日本語(日常会話レベル)+日本での勤務経験3年以上+中国語または英語のスキルが必要です。
中国拠点では日常会話ができるレベルの中国語、バングラデシュ・ミャンマー拠点では同じく日常会話ができるレベルの英語の語学スキルをお持ちの方を想定しています。

※各国の就労ビザが取得できる可能性のある方を想定しています。
募集背景 当社はアパレル業界に特化した物流サービス事業を提供しており、国内外に多数の拠点を展開しています。国内の大手商社やアパレル企業と長年にわたる取引があり、安定的な成長を続けてきました。さらに近年は、ネット販売のマーケットが拡大していることもあり、当社へのニーズは留まることを知りません。今後も新しく拠点を立ち上げる計画があるため、人員体制を更に強化することにいたしました。
雇用形態 【両拠点共通】
正社員
※試用期間は2週間。
※入社後6ヶ月間の雇用形態は契約社員です。6ヶ月後以降は必ず正社員となります。
※上記期間中の給与に変更はありません。
勤務地・交通
茨城、千葉、岐阜、神奈川、愛知、中国、バングラデシュ、ミャンマーの各支店
※配属先の勤務地や将来の転勤は希望を考慮し決定します。

【国内拠点】
茨城守谷支店/守谷市百合ヶ丘1-2403-1
千葉市川支店/市川市高谷新町6-4
千葉白井支店/白井市中80-4
千葉稲毛支店/稲毛区長沼町124-6
千葉印西支店/印西市鹿黒南1-3
岐阜大野支店/岐阜県揖斐郡大野町下磯44
神奈川伊勢原支店/伊勢原市下落合374-3 住友倉庫内
愛知春日井支店/春日井市明知町字西之洞1189-19

【海外拠点】
■中国
青島、煙台、即墨、青島ジーエフ海陽支所、煙台ジーエフ威海支所、日照、城陽、黄島、済寧、棗庄、常州、南通、金壇、江陰

■バングラデシュ
ナラヤガンジ、ガジプール

■ミャンマー
ヤンゴン

詳細な住所はこちらをご覧ください
http://www.g-f.co.jp/anetwork.html
交通
勤務地により異なる。
※各勤務地とも駐車場が完備されているため、自転車・バイク・マイカーで通勤可能です。
勤務時間 【両拠点共通】
9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均30時間程度です。
※配属先の勤務地によって時間帯の変動あり。
給与 【国内拠点】
月給20万円~45万円
※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※固定残業代はありません。残業代は全額支給いたします。

【海外拠点】
年俸制264万円~600万円
※上記金額の1/12を月々支給いたします。

★また、月々支給する給与は、一部は現地通貨にて、残りを日本円で日本の預金口座へ振り込みにて支給します。
年収例
【国内拠点】
年収350万円/28歳

【海外拠点】
年収400万円/38歳
休日休暇 【両拠点共通】
★年間休日106日
■週休2日制(月8日~10日)
└配属先の勤務地によって固定休みの場合とシフト制の場合があります。詳細は面接時にお伝えします。
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■慶弔休暇
■特別休暇

※その他休日有り(夏季休暇・冬季休暇など)
福利厚生・待遇 【国内拠点】
■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:1.5ヶ月分)
■交通費(月3万円まで)
└自家用車での通勤の場合 2万4000円/月
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■私服勤務可
■車通勤可、駐車場完備
■出産・育児支援制度あり
└岐阜本社では岐阜県のワークライフバランス推進企業認定を受けています。
■オフィス内禁煙・分煙
■えらべる倶楽部
└JTBベネフィットが運営する会員制福利厚生サービスを今年4月に導入しました!

【海外拠点】
■給与改定年1回(7月)
■雇用保険・健康保険・厚生年金
■海外損害保険加入
■年2回の帰国費用全額負担
■携帯電話料金支給
■私服勤務可
■車通勤可、駐車場完備
■えらべる倶楽部
海外拠点(中国の場合) ■担当する業務
クライアントは日本のアパレルメーカーやファッションブランド、商社など。主に衣服やキャラクターグッズなどの検品を担当しています。

■一緒に働く仲間
40~50代の現地スタッフと一緒に働きます。また日本人のブロック長がおり、仕事を進める上で分からないことはテレビ電話などですぐに相談できます。

■暮らしや住まい
近郊なら、ワンルームを月1~2万円で利用することが可能。2DKでも5万5000円から利用できる街もあります。物価が安く、たとえばラーメンは一杯120円ほど。生活費は日本の半分ほどにおさえられます。
キャリアパスについて 《20代で支店長→30代で新拠点立ち上げ→40代で執行役員》
こんなサクセスストーリーも実際に起きています。入社時期や雇用形態に関わらず適切な評価を実施し、キャリアアップを目指すことができる環境です。契約社員やパートスタッフとして入社したスタッフが、支店長や管理職になった事例も多数あります。

《女性の管理職登用実績も豊富です!》
当社では、女性の管理職登用実績も豊富です。現在も課長職や支店長、出荷業務の責任者などの役職に就き、活躍する女性スタッフが多数在籍。会社として社員がワークライフバランスを実現できる体制を整えています!
転職・求人情報イメージ1
入社後は先輩スタッフがついて仕事の流れや基礎的な知識などをお伝えしていきます。
転職・求人情報イメージ2
倉庫での保管方法は様々。規模や商品によって適切な保管方法を模索していくことも物流管理スタッフの大切な役割の一つです。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

アパレル業界に特化したロジスティクスカンパニーとして、物流アウトソーシングをはじめ多彩な事業を展開する同社。特に同社は同業界において、「第三者検品機関」の草分け的存在として有名です。約20年前、不良品の多かったアジア・中国製品に対して第三者機関による検品をいち早く導入したのが同社だといいます。品質を保ちながら海外の安価な製品を輸入する物流網の構築に成功した同社は、海外に工場を展開する国内企業からの信頼を集めました。現在でも現地に赴くからこそ得られる情報量があるため、大手商社やアパレル企業からの依頼を継続して得られているそうです。このように積み重ねた歴史と信頼があるため、企業の安定性には期待が持てるでしょう。取材では今後も新しい拠点を展開していく方針だとおっしゃっていましたので、これから堅実にキャリアを築いていきたいと考える方にとっても、ピッタリの会社だと思います。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい倉庫内のスタッフと協力しあって、高い品質を誇る日本のアパレルブランドを守る仕事でもあります。特に海外拠点では、現地の方と一緒に作業を進めていくことに。文化の違いから、作業の進め方や品質の認識に差が生まれてしまうこともあるそうです。スタッフみんなで一丸となって、高いレベルで仕事を進めていくために、密にコミュニケーションを取る、自分でやってみせる、作業のフローを見直すなど、様々な工夫を行なうことが大切。努力が実り、改善につながった時には、大きな達成感が得られます。

また、こういった日々の努力は、評価やキャリアアップにもつながります。現場のスタッフとして経験を積んだ後、海外拠点へ移り、さらにそのあと本部のスタッフとして、業務改善をメインに手がけている方もいるのだとか。経験を積みスキルを伸ばした分だけ、新しい可能性を手にできる喜びがあります。
厳しさ倉庫内で作業を行なうたくさんのスタッフを取りまとめ、現場をスムーズに動かしていくことが物流管理スタッフのミッション。同時並行でいくつものことに気をくばり、時には「この作業はもう少し丁寧に、こうやって進めてね」といった指示を出す必要があります。特に、言語や文化の違いが壁となる海外拠点では、指示のニュアンスが上手く伝わらないと、なかなか思うように作業が進まないことも…。いずれの場合も、製品の出荷時間は決まっていますので、時間に追われるプレッシャーと隣合わせで作業を進めていかなければならない大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人業務をスムーズに進めるためには、過去のデータや実績、経験から学んで工夫を施したり、先輩や現場で働くスタッフの意見に耳を傾けたりすることが欠かせません。自分から主体的に意見を出して、試行錯誤することができる方、周囲への気くばりを忘れない方ですと、活躍できるでしょう。
向いていない人たくさんのスタッフと関わりながら、現場の状況に合わせて臨機応変に対応していく必要があります。一人で黙々と作業を進めたい方、決められた仕事だけをこなしたい方には向いていません。

会社概要ジーエフ株式会社

設立 1990年9月
代表者 代表取締役 児玉 芳彦
資本金 2000万円
従業員数 1300名
※2020年1月末時点
売上高 131億6700万円(2019年3月期実績)
116億8000万円(2018年3月期実績)
112億9000万円(2017年3月期実績)
112億8000万円(2016年3月期実績)
106億6000万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■アパレル商品の企画・生産、検品・検反、出荷納品(アソート)代行業務
■国内海外での縫製技術指導
■ネット通販物流、商品撮影業務
■国際物流
事業所 東京本社/東京都港区高輪3-12-8
岐阜本社/岐阜県揖斐郡大野町南方54-1
拠点概要(1) ■茨城守谷支店
こちらで100名規模を束ねているのは、女性の拠点長。実はパートスタッフからキャリアアップされた方です。

■千葉白井支店
支店開設してからまだ1年ほど。これから当支店の歴史を一緒につくってくれる仲間を大募集!!

■千葉市川支店
大型物流センター内にあります。大型の機械を導入し、物流センターの「今」を勉強できます。
拠点概要(2) ■座間支店
大手通販サイトの物流センター。当社では一番多い人員が働いています。支店長は常に改善を追い求めている努力家。

■岐阜大野支店
約200名が働いている大きな支店で、女性の支店長が支店を引っ張っています。

■愛知春日井支店
新しくきれいな物流センター。某スポーツブランドのアパレル商品を取り扱い、今後も拡大予定!

■岐阜本店
地元の量販店に並ぶアパレル商品や、某有名通販サイトの商品を扱います。
企業ホームページ http://www.g-f.co.jp
採用ホームページ Careers atジーエフ株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/g-f

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接
STEP3
適性検査
STEP4
最終面接
STEP5
内定
※ご応募から内定までの期間は2週間以内、ご応募から入社までの期間は1ヶ月以内を予定しています。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
※最短で6月中の入社が可能です。7月以降の入社ももちろん歓迎します。

≪コロナ対策に取り組んでいます≫
※面接時はマスクを着用いただいて構いません。
※本社・営業所・拠点から離れている方は、Skypeで一次面接を受けることもできます。
※拠点・本社・営業所すべてで、消毒・検温・マスクを徹底しています。「休憩は2部制にする」など感染予防にも注力。本社では「時間差で出社する」「自宅から近い拠点への出勤OK」など柔軟な働き方を採用しています。安心してお越しください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 【国内勤務希望の場合】
勤務希望の各拠点にて面接を行ないます。

茨城守谷支店/守谷市百合ヶ丘1-2403-1
千葉市川支店/市川市高谷新町6-4 DPL市川5F
千葉白井支店/白井市中80-4
千葉稲毛支店/稲毛区長沼町124-6
千葉印西支店/印西市鹿黒南1-3グッドマンビジネスパークサウス4F
岐阜大野支店/岐阜県揖斐郡大野町下磯44
神奈川伊勢原支店/伊勢原市下落合374-3 住友倉庫内
愛知春日井支店/春日井市明知町字西之洞1189-19 プロロジスパーク春日井3F

【海外勤務希望の場合】
東京・岐阜本社もしくは近隣営業所などで行います。
海外在住など、遠方にお住まいの場合はSkype等でのWeb面接の実施も可能です。

東京本社/東京都港区高輪3-12-8
岐阜本社/岐阜県揖斐郡大野町南方54-1
連絡先 〒501-0553
岐阜県揖斐郡大野町南方54-1
担当人事・労務課 岡田
TEL0585-36-1051
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2020/7/15まで )
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