- 【事業内容】
- 日本放送協会(NHK)契約業務の受託
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 公共料金のルート営業 ◎昇給・賞与年4回!月収60万円以上も可能!基本的に残業ナシ! 個人のお宅や事業所を訪問し、NHKの契約に関する各種手続きを行ないます。公共放送の役割や必要性、存在意義をお客様に丁寧にご説明し、新規契約、住所変更、契約内容の見直しなどをご案内しましょう。コツコツと取り組むことが大切です。【仕事の流れは?】 ▼13:00/出社。提案資料の準備。担当地域の下調べ。 ▼13:30/社用車や電車で、チームごとに目的地へ移動。 ▼14:30/到着したら、それぞれお宅訪問を開始。休憩をはさみながら、多くのお宅を回ります。 ▼21:00/訪問を終了。会社へ戻ります。 ▼22:00/帰社後は、残業なく帰宅できます。 【チームで仕事をするの?】 3~4名でチームを組んで、仕事に取り組んでいます。同じチームの先輩からもお客様との接し方や提案のコツなど指導します。ひとり立ち後は基本的に1人でお客様先を訪問しますが、常にスタッフ同士で電話をつなぎBluetooth対応のイヤホンをした状態で訪問します。お客様との会話はチームメンバーが確認しているので「この会話の流れだと、こう言ったほうが良いかも」とアドバイスをもらえます。 また、移動中に雑談をしたり、上手くいかなかったときはお互いに励まし合ったりすることも。仲間とのつながりを大切に働けるので、心強く感じるはずです。 【この仕事って難しいの?】 1日平均契約件数は2.0件。「契約しようと思っていた、ありがとう」と感謝される機会もあります。 ◎現在、情勢によりNHK関連の営業活動がストップしています(NHKから補償アリ)。そのため新規事業として、美容院や飲食店などに向けて、インスタマーケティングやMEOなどの集客サービスの提案を実施しています。通常時に戻れば、NHKをメインでしつつ、新規事業にも関わるイメージです。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 <未経験、第二新卒、歓迎します!> ◎人柄重視の採用! ◎社員は、全員未経験からのスタートです! ◎お客様と直接やりとりする機会が多くあるので、接客・販売の経験をお持ちの方は活かせます。 |
募集背景 | 2018年6月設立の、株式会社cadiem(カディエム)。日本放送協会(NHK)のビジネスパートナーとして、放送受信料の新規契約や収納業務などを受託しています。まだ新しい会社ですが業績は好調。現在は営業エリアを南大阪エリアまで拡大しています。さらに、インスタマーケティングやMEOなどの集客サービスにも進出し、どんどん新しいことにチャレンジしています。そこで、新たに人材を採用することになりました。「営業は初めて」という方でも安心の教育体制がありますので、ぜひご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。その間の給与は、月給20万円以上(一律支給のみなし残業手当11時間分/1万5000円を含む。超過分は別途支給)となります。 |
勤務地・交通 |
大阪府大阪市西区江戸堀1-23-35 AXIS江戸一ビル9階
★転勤はありません! 交通
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 13:00~22:00(実働8時間) ★残業は、基本的にありません!月平均10時間以下です! |
給与 |
月給23万円~29万円(一律支給の手当含む)+インセンティブ ※能力を考慮して、決定いたします。 ※上記の金額には、一律支給のみなし残業手当(20時間分/2万4100円)が含まれます。超過時間分は全額支給いたします。 <試用期間中の給与> 試用期間(3ヶ月)の給与は、月給20万円以上(一律支給の手当含む)となります。また、一律支給のみなし残業手当(11時間分/1万5000円)が含まれ、超過時間分は全額支給いたします。 ◎インセンティブの詳細については【福利厚生・待遇】の欄をご覧ください! 年収例
700万円/24歳・入社1年1ヶ月
480万円/22歳・入社10ヶ月 |
休日休暇 | 週休2日制(月8日/シフト制) 年末年始休暇(6日) 有給休暇 慶弔休暇 ◎休み振替制度! 「急遽予定が入ってしまった」というような場合、勤務日を別日に変更して休むことも可能です。無理なく自分のペースで働ける環境を整えています。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年4回(3月・6月・9月・12月) ■賞与年4回(3月・6月・9月・12月) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■時間外手当 ■役職手当 ■住宅手当(月2万円) ■社員旅行 ■不動産賃貸物件の初期費用無料(敷金・礼金・鍵交換代・仲介手数料など、全て社員の負担なし!) ■新入社員の歓迎会 ■社内イベント(月に1回、社員が集まってフットサル、ビリヤード、BBQなどを楽しんでいます) <インセンティブについて> 売上はもちろん、ご案内件数に応じてインセンティブも支給しています。また、チームごとの目標達成時の売上比率に連動したものも。また、役職者はそれとは別に、自身が率いるチームメンバーの達成に応じて支給します。成果をきちんと評価する社風なので、入社1年で月収40万円はめずらしくありません。中には入社半年で月収60万円以上のスタッフもいます。 |
教育体制 | 社会人経験や営業経験のない社員が早期に活躍している当社。そのヒミツは、充実のマニュアルと丁寧な教育制度があるからです。入社後はトークスクリプトを覚えるところから。会話の切り返しなども丁寧に記載しているので、全て覚えれば、すぐにお客様とスムーズにやりとりできるようになります。マニュアルは23ページほどで、3日ほどあれば覚えられます。 最初の1ヶ月は先輩社員とペアになり、お客様先をまわりましょう。最初は先輩とお客様のやりとりを見て、仕事の流れを掴みます。成績の進捗や希望に応じて、だんだんと同行の回数を減らしていきます。入社3ヶ月目ほどでひとり立ちとなる予定です。 |
先輩社員へのインタビュー | 前職は理容師でした。対応力を磨きたいと思い、転職を決意。教育制度が充実しているので、安心してスタートできました。上手くいかなくて落ち込んだときも、みんなが電話で励ましてくれるので支えになっています。頑張った分だけ稼げるので、服を買ったり、美味しいものを食べたりして楽しんでいます。(加藤/入社1年1ヶ月) スーパーマーケットで品出しのバイトをしていたのですが、正社員になりたいと思って。努力次第でステップアップできる社風に魅力を感じました。同僚も同年代なので、活気があって毎日楽しいです。3ヶ月で結果が出せるようになってからは、買うのを迷っていたものも、すぐ買えるようになりました。(森/入社8ヶ月) |
会社名 | 株式会社cadiem |
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設立 | 2018年6月13日 |
代表者 | 代表取締役社長 西原 一貴 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 16名 |
売上高 | 5000万円(2019年5月期実績) |
事業内容 | 日本放送協会(NHK)契約業務の受託 |
事業所 | 大阪府大阪市西区江戸堀1-23-35 AXIS江戸一ビル9階 |
企業ホームページ | https://cadiem.co.jp/ |
採用ホームページ | https://en-gage.net/cadiem06 |
株式会社cadiemの公共料金のルート営業 ◎昇給・賞与年4回!月収60万円以上も可能!基本的に残業ナシ!(1015495)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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