仕事内容 |
医事課長(73年の歴史がある医療法人)☆賞与昨年度実績:3.8ヶ月分 【医事課長としてお迎えします】 お任せするのは、急性期病院である「巽病院」での医療事務の管理業務。入職後は、できることから任せていき、徐々に現任の医事課長から業務を引き継いでいただきます。これまでの経験を活かして、病院の“顔”となる、医療事務を取りまとめてください。
■請求業務の管理 請求システムでレセプトを管理します。外来の1日の患者数は300名程度。毎月1日~10日に合計12名でレセプトの作成を行ないます。
■メンバーの管理 医事課の約20名のメンバーの勤怠管理や賞与評価、個人目標の管理などをお任せします。育成として、患者様への接し方や業務効率化のコツなどあなたの経験を活かした指導もお願いします。
■患者様やそのご家族への対応 基本的には患者様やそのご家族への対応はありませんが、メンバーだけでは対応しかねる際は課長として対応をお願いします。
■医師や看護師などとの連携 院内の各種委員会や会議に出席もしながら、医師や看護師との連携をお任せします。
【仕事のポイント】 ☆あなたの経験を活かせます。 24時間救急の75床一般急性病院(DPC請求)の医事課の管理者として、あなたの経験を存分に活かすことができます。
☆キャリアアップのチャンスもあります。 課長として、医事課のメンバーの誰かを自分の後任者として育成し、将来的に他の部署へ異動することも可能です。より経営に近いポジションを目指せます。 |
応募資格 |
学歴不問
【学歴不問】 ■急性期病院での医事課長としての実務経験のある方
☆社会人経験10年以上の方、歓迎します。
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募集背景 |
1947年から外科の診療所として歴史が始まったマックシール。池田・箕面・豊中エリアに根ざし、地域の多くの方々に親しまれながら堅実な経営を続けてきました。おかげさまで、箕面に訪問看護ステーションを開設するなど、様々な事業が立ち上がっております。そんな成長著しい当法人を、医事課長としての業務だけでなく、様々な部署の業務を兼務して支えてくれている担当者の負担が大きくなってきました。そこで今回、担当者の負担を減らすべく、医療事務責任者として働いてくれる方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり)
※試用期間中の条件・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
交通
阪急箕面線・宝塚本線「石橋阪大前駅」から徒歩7分
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勤務時間 |
8:00~19:00(シフト制/実働8時間)
※残業は月平均30時間です。 |
給与 |
月給24万5000円~30万円+役職手当(5万円)+賞与年2回
※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は500万円以上です。 |
休日休暇 |
【年間休日112日】 ■シフト制(月9日以上/日曜・その他) ■祝日 ■有給休暇 ■年末年始休暇(5日間) ■夏季休暇(3日間) ■産前産後休暇(取得後の復職実績あり) ■育児休暇(取得後の復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇(8日間)
☆5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6・12月/昨年度実績:3.8ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■皆勤手当(月5000円支給) ■退職金 ■社員食堂(毎食130円の補助あり/定食370円、カレー300円、麺類240円で食べられます) ■院内託児所あり ■敷地内禁煙 |
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