- 【事業内容】
- ■情報システムの設計／開発／保守 ■情報システムの開発支援 ■情報システムの管理運営サービス ■情報システムの専門技術サービス ■業務アウトソーシングサービス ※AndroidはGoogle Inc. の商標、または登録商標です。
勤務地
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職種×特長
| 仕事内容 | システムエンジニア（プロジェクトリーダー候補） じっくりとスキルを吸収し、一流の技術者を目指してください。30年以上の歴史とノウハウを持つ当社。富士通のコアパートナーに選ばれるほど、多くの大手企業から技術力に信頼をいただいています。あなたには希望に応じてさまざまなシステムの開発をお任せします。開発部門や運用部門など、仕事の役割によって組織分けしていますので、専門の部署でスキルを磨くことが可能。もちろん教育制度も充実。キャリアアップ制度や人事考課制度も完備しています。 【開発内容】 金融・保険・証券・製造など多岐にわたるシステム開発を手掛けています。今後は新しい技術分野のシステム開発にも積極的に取り組んでいく予定。これまでの経験、スキル、将来の目標などをキチンと考慮した仕事をお任せします。 【これまでの実績】 ■会計システム再構築⇒OS／Windows 言語／Java、Oracle ■保険業務システム再構築⇒OS／Windows 言語／VB、Oracle ■官公庁保険業務システム開発⇒OS／UNIX 言語／Cobol、SQL ※そのほか、Webコンテンツ開発、運転シミュレーターなどの組込みソフト開発、ワンセグのミドルソフト開発、医療システムの開発など多岐にわたる開発を行なっています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 25歳～40歳位まで ■何らかの開発経験のある方（言語、経験年数は問いません）。 ※「ゆくゆくはプロジェクトを率先して牽引していきたい」という方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 100年継続企業を目指しています！ 1975年の会社設立時から、富士通・NTTデータ・本田技研工業など大手と取引。着実に基盤を整えてきた当社。現在はオープン系の開発を手掛け、今後はWeb・組込み系の開発も拡大します。現在、5年ぶりに中途採用公募を行なっています。今後の当社を担っていただけるような方と出会えるのを楽しみにしています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都町田市原町田
プロジェクト先／東京都内、神奈川県内（横浜、川崎、厚木、相模原）、埼玉、町田 など ※勤務地は希望を考慮の上で、決定いたします。基本的に転勤はありません。 交通
本社／JR線「町田駅」、小田急線「町田駅」より徒歩5分
プロジェクト先／勤務先により異なります。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:50（実働8時間） ※フレックスタイム制あり。残業時間は月平均25ｈ程度です。定時に帰るときもあります。 |
| 給与 |
固定給制 月給32万円以上（一律手当含む） ＋賞与4ヶ月分【年収 500万円以上】 ※前職給与・経験・年齢・能力などを充分考慮した上で、決定いたします。 年収例
25歳（経験3年）500万円
35歳（経験12年）680万円 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 GW、夏季（2日）、年末年始（6日）、有給、慶弔、育児休業、介護休業 ※年間休日120日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月 ※2006年度実績4.2ヶ月＋業績加算） ■交通費全額支給（片道1.5時間以上の場合、別途、遠距離通勤手当3000～5000円支給） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額支給）、研修手当、住宅手当（世帯主:2万円） ■家族手当（配偶者:1万500円、子1人:3200円） ■優秀グループ表彰、優秀社員表彰、C／S運動優秀表彰、改善提案表彰（各年1回） ■永年勤続表彰（10年、15年、20年と長く勤めていただいた方を表彰しています。毎年表彰者がでています） ■海外研修、退職金制度、財形貯蓄制度、健康保険組合施設（伊豆、霧が峰、山中湖）、レジャー施設利用補助あり |
| 【独自の制度】あります！ | ■課長代行制度とは…！？ ⇒自ら手を挙げることで、課長代行として活躍するチャンスが得られます。任期は2年。部下を持ち、マネジメントを手がけてください。任期満了後、正式な課長に就任できるチャンスがあります。 ⇒この制度は、社歴に関係なく立候補することが可能。書類選考と面接を経て、承認が得られれば、課長代行として、課長職にチャレンジすることになります。 |
| 配属部署・教育制度 | ITソリューション事業部への配属となります。ITソリューション事業部には現在、46名が活躍中。平均年齢30歳と若手中心で構成されています。 【ITソリューション事業部 課長の宮下より】 「私は現在、20名程の部下を見ています。忙しい中でもポジティブに取り組んでくれるメンバーばかり。部署内の上下の壁はほとんどなく、フランクな環境です。若い社員が新たに取り組みたいビジネスに関する意見をどんどん言ってくれるので、私はその話を社長に伝える役目も果たしています」 入社後は、当社の概要について理解していただきます。その後は、現場に配属。少しずつ当社での仕事のすすめ方に慣れてください。また、外部専門機関での講習会や通信教育・社内教育制度などを活用することによりスキルアップを果たすことも可能です。資格取得助成金もご用意。一時金として3万円～30万円まで支給します。 【積極的に意見を出してください】 100年継続企業を目指す当社では、改善提案制度、自己申告制度などを通じ、社員の意見を経営に取り入れています。「もっとこうしたらいいのに」「あんなことをしてみませんか」など、主体的に行動することは大歓迎。積極的に仕事に取り組む姿勢を評価します。 |
| 会社名 | 株式会社マネージビジネス |
|---|---|
| 設立 | 1975年8月15日 |
| 代表者 | 代表取締役会長 速水 潤一 代表取締役社長 檜物 茂 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 119名 |
| 売上高 | ★18年連続、黒字経営を続けています。 18億円（2014年12月期予測） 16億3000万円（2013年12月期実績） 15億3000万円（2012年12月期実績） |
| 事業内容 | ■情報システムの設計／開発／保守 ■情報システムの開発支援 ■情報システムの管理運営サービス ■情報システムの専門技術サービス ■業務アウトソーシングサービス ※AndroidはGoogle Inc. の商標、または登録商標です。 |
| 事業所 | 本社／東京都町田市原町田6丁目23番5号 エリーゼMGビル 東京テクニカルセンター／東京都千代田区東神田2丁目10番16号 For Life Office 東神田ビル7階 |
| 主要取引先 | 富士通株式会社 株式会社富士通システムズ・イースト 株式会社富士通ミッションクリティカルシステムズ 株式会社富士通ソーシアルサイエンスラボラトリ 株式会社富士通ビー・エス・シー 株式会社富士通トータル保険サービス 株式会社富士通ワイエフシー 株式会社ＮＴＴデータ 株式会社ＮＴＴデータアイ 富士電機株式会社 キヤノンＩＴソリューションズ株式会社 株式会社インテック 安川情報システム株式会社 本田技研工業株式会社 国際航業株式会社 東京エンジニアリングシステムズ株式会社 株式会社インフォテクノ朝日 自治体関連 |
| 企業ホームページ | http://www.manage-b.co.jp/ |
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