| 仕事内容 | 人事 人事領域において、各種業務を担当いただきます。【具体的な仕事内容】 ◆人事制度企画（人事に関する規程および制度の立案、改正など） ◆人事評価制度の運用 ◆労務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き） ◆採用（中途採用、派遣社員採用） ◆研修（企画、調整、実施、事務局運営 など） ◆福利厚生（健康診断、ストレスチェック、資格管理、慶弔時対応 など） 【組織について】 経営企画部 人事課への配属となります。正社員1名と派遣社員1名で構成されています。現在は2名体制で補完しあいながら運用をしています。ご入社後は、ご自身の得意領域をはじめ様々な人事業務を担当いただきながら、ゆくゆくは組織を俯瞰的にマネジメントする立場で活躍いただければと考えています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
大卒以上・業種未経験歓迎 下記いずれかの経験をお持ちの方（目安3年程度） ◆中途採用の経験をお持ちの方 ◆人事において研修・教育企画の経験をお持ちの方 ◆給与計算の経験をお持ちの方 ＜以下に該当する方は歓迎いたします＞ ・社会保険労務士資格、衛生管理者第一種資格をお持ちの方 |
| 募集背景 | 独立系企業として、30年以上の歴史を持つ当社。東証二部に上場し、安定した経営を続けています。最近では、大手メーカーや文教施設からの受注が伸びており、並行して官公庁からの引き合いも増加中。そこで社内の体制強化を行なうことになりました。バックオフィスから会社全体を支え、共に成長していける方を求めています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区平河町二丁目7番9号 JA共済ビル6階
◎転勤はありません。 交通
東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」より徒歩7分
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| 勤務時間 | 9：00～17：15（実働7時間15分） 月平均残業時間／40～60時間ほどです。 |
| 給与 |
月給28万8750円以上 ※月給額には、月45時間分の見込み残業代7万1041円が含まれます。時間超過分は追加支給いたします。 ※想定年収は450万円～650万円です。 |
| 休日休暇 | ◎年間休日125日 完全週休二日（土曜、日曜） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（初年度11～13日、最高20日） 誕生日休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回、賞与年2回 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 残業手当、誕生日手当、通勤手当 従業員持株会 退職金制度 健康促進制度 資格取得支援 クラブ活動 再雇用制度（65歳まで） |
| 会社名 | 明豊ファシリティワークス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1980年9月12日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大貫 美 |
| 資本金 | 5億4340万4000円 |
| 従業員数 | 248名 （2022年4月30日現在） |
| 売上高 | 42億4000万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■オフィス移転やビル、公共施設、文教施設、商業施設、医療施設、工場、その他各種施設の新改築プロジェクトにおけるマネジメントサービスの提供。 ■基本構想策定コンサルティング、設計、調達支援、コスト査定、施工監理、引越しまであらゆるステージの様々なニーズに応える総合的ソリューションの提供。 【独立系コンストラクションマネジメント会社として注目されています】 コスト適正化や発注プロセスの可視化など、建築プロジェクトの内容について説明責任が強く求められる時代です。当社は、豊富な経験に裏付けられた顧客本位の提言を行なうことで、顧客から高い評価を得ています。 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区平河町二丁目7番9号 JA共済ビル6階（総合受付5階） 大阪支店／大阪市中央区久太郎町3丁目6-8 御堂筋ダイワビル5階 |
| 企業ホームページ | http://www.meiho.co.jp/ |
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