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株式会社LITALICO
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株式会社LITALICO総合職(働くこと、学ぶことに障害のある方への支援)★転勤なし★年間休日120日以上★東証一部上場企業(1013683)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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総合職(働くこと、学ぶことに障害のある方への支援)★転勤なし★年間休日120日以上★東証一部上場企業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/01/25 - 2021/02/21)

総合職(働くこと、学ぶことに障害のある方への支援)★転勤なし★年間休日120日以上★東証一部上場企業
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし上場企業
これは、社会の側にある障害をなくしていく仕事です。
LITALICOは、たしかに障害のある方が強みを活かせる仕事を探すサポートをしています。発達が気になるお子さま向けの教室も展開しています。そういった方々をサポートする人々、つまり福祉・教育施設への事業コンサルタントもしています。

だから私たちの事業は「障害者支援」と言われることが多いです。
でも、それは本質ではありません。

障害の有無にかかわらず誰しもが抱える、さまざまな “生きづらさ”。それをなくしていくのが、LITALICOの使命です。障害福祉の領域に限らず、不登校やいじめ、引きこもり、LGBT…といった悩みを持つ方のためにも、何かできないか。そう考えています。

個別の悩みや特性にあった環境やサポートがあれば、その人にとっての障害はなくなる。「人」中心の社会をつくり、社会の側にある障害をなくしていきたい。そんな想いがあります。

今回は、総合職の募集です。「ほんとうに、ひとの役に立つ仕事をしたい」と思う方。私たちと一緒に、世の中を変えていく仕事をしませんか。

募集要項

仕事内容
総合職(働くこと、学ぶことに障害のある方への支援)★転勤なし★年間休日120日以上★東証一部上場企業
主に「就労・教育支援スタッフ」、「発達教室の先生」への配属を想定しています。その後も希望・適性に応じて、拠点長やマネージャーへのキャリアアップ、他職種への転換、新事業の立ち上げなどさまざまな挑戦が可能です。

■発達教室の先生
幼児から高校生まで、発達が気になる子のための教室『LITALICOジュニア』への配属。基礎学習や人とのかかわり方など、子どもの個性に合わせたオーダーメイドの教育を行ない、将来の可能性を拡げます。

■就労支援スタッフ
障害者向け就労支援サービス『LITALICOワークス』に配属。働くことに障害のある方を対象に、就労支援を行ないます。生活リズムを整えたり、PCスキルを身につけたり…といった「就労準備」から、企業インターン、就職活動、入社後の定着まで一貫してサポート。強みを活かせる職場を見つける、意義の大きい仕事です。
応募資格 <未経験・第二新卒、歓迎!>
※職種・業種経験、学歴は一切不問です。
※2021年4月入社希望の方(新卒・中途)も応募歓迎!

※下記いずれかに当てはまる方は歓迎です。
□社会課題の解決に関心のある方
□障害福祉・児童教育に関心がある方
□新規事業立ち上げにチャレンジしたい方

※希望職種以外にも、これまでのご経験やスキルによって、さまざまなキャリアをご提案させて頂くことがございます。現時点で希望の職種のない方も一緒にキャリアを考えていきましょう!
募集背景 「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げる当社。働くことに障害がある方の就労支援サービス『LITALICOワークス』、発達が気になる幼児から高校生までを対象とした学習・幼児教室『LITALICOジュニア』の運営を中核に、そのほかWebメディア運営や、障害のあるお子さまとそのご家族の将来設計をサポートするライフプランニング事業まで幅広く展開しています。

今後、さらに多くのニーズにお応えするため、事業を拡大していく考え。そこで当社の中核となってご活躍いただける方を幅広い職種で10名以上お迎えすることになりました。
雇用形態 正社員(試用期間:3ヶ月)
※試用期間中の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
全国各地の拠点
※勤務地は希望をもとに決定。U・Iターンを含め希望勤務地がある場合はご相談ください。
※転居を伴う転勤なし。

【発達教室の先生(LITALICOジュニア)】
■東京都
■千葉県
■神奈川県
■埼玉県
■愛知県
■京都府
■大阪府
■兵庫県

※『LITALICOジュニア』の勤務地の詳細は、下記URLをご確認ください。
https://junior.litalico.jp/school/

【就労支援スタッフ(LITALICOワークス)】
■北海道
■東京都
■神奈川県
■千葉県
■埼玉県
■静岡県
■愛知県
■大阪府
■兵庫県
■広島県

※就労支援スタッフ『LITALICOワークス』の勤務地の詳細は、下記URLをご確認ください。
https://works.litalico.jp/center/
交通
勤務地により異なります。

【東京本社】
東京メトロ日比谷線、東急東横線「中目黒駅」南口より徒歩1分
勤務時間 配属により異なります。

■発達教室の先生
1ヶ月変形労働時間制(8:00~20:00の間で変動/1日平均実働8h)

■就労支援スタッフ
8:30~17:30(実働8h)

※残業は概ね月20h以下の方が多いです。
給与 月給25万3400円~34万4200円(一律職務手当を含む)
※上記月給には、固定残業代(20時間分/3万3400円~4万6700円)が含まれています。時間超過分は追加で支給。
※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。

★想定年収:325万円~475万円(年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施)
★中途で入社される理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理師、臨床心理士、臨床発達心理士の方(新卒を除く)は年収の下限提示が350万円~となります。
年収例
430万円(入社3年/32歳/拠点長)
516万円(入社3年/28歳/エリアマネージャー)
休日休暇 <年間休日120日以上>
【発達教室の先生】
■月8~10日(シフト制)

【就労支援スタッフ】
■週休2日制(月8~10日)
└基本土・日・祝休みですが、月3回ほど出勤あり。
└その場合は月内で振替休日を取得できます。

~共通~
■有給休暇(入社初月に付与)
└有給休暇は時間単位での取得が可能。そのため消化率も高めです!
■夏季休暇
■年末年始休暇
■出産・育児休暇(規定有)
└利用している社員が多数います。
福利厚生・待遇 <共通>
■給与改定年2回(4月・10月)
■賞与年2回(5月・11月) ★昨年度実績2回!
■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■交通費支給(上限5万円/月)
■企業型確定拠出年金制度
■資格取得手当(保育士など規定の資格を取得すれば、祝金5万円を支給)※発達教室の先生のみ
■チームサポート制度
└部署やチームごとに飲み会・ランチ・レクリエーション等を実施した際、費用の一部を会社が負担する制度です。
■カウンセリングサポート
■転居費用(一部支給/社内規定による)
■公募・オファー制度(年に2回、公募により空いているポジションに応募できます。その後面接などを経て人事配置が決定します)
■社内割引制度
■服装自由
■友達紹介制度

会社概要株式会社LITALICO

会社名 株式会社LITALICO
設立 2005年12月
代表者 代表取締役社長 長谷川 敦弥
資本金 3億6581万7220円
従業員数 2456名 (2020年3月時点)
※男女比は34:66、20代~30代が86%です。
売上高 121億2800万円(2019年3月期実績)※対前年比116.8%
103億8000万円(2018年3月期実績)※対前年比119%
87億2900万円(2017年3月期実績)※対前年比120%
72億6000万円(2016年3月期実績)※対前年比131%
55億2000万円(2015年3月期実績)※対前年比131%
42億1000万円(2014年3月期実績)※対前年比144%
29億2000万円(2013年3月期実績)※対前年比167%
17億4000万円(2012年3月期実績)※対前年比217%
8億円(2011年3月期実績)
事業内容 1. 学習塾及び幼児教室の運営事業
2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業
3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業
4. インターネットメディア事業
5. その他

<社名の由来>
関わる人と社会の幸せを実現することが、自分たちの幸せにつながる。「LITALICO」は日本語の利他と利己を組み合わせた造語です。
事業所 ■東京本社/東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー16F

就労支援サービス LITALICOワークス 82拠点
ソーシャルスキル&学習教室 LITALICOジュニア 111拠点
IT×ものづくり教室 LITALICOワンダー 17拠点
(2020年3月時点)
関連会社 ■株式会社LITALICOメディア&ソリューションズ
【設立】2020年4月
【代表者】代表取締役 岡本敬史
【事業内容】インターネットメディア事業、プラットフォーム事業
【事業所】東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー16F
障害に対する考え方 「障害のない社会をつくる」というビジョンを持つ当社。根本となる考え方は、代表の長谷川自身の実体験があります。入社してまもない頃、発達障害について学んでいくうちに、自分にもADHDの傾向があると初めて気づきます。発達障害のひとつであるADHDは、“注意欠陥・多動性障害”といわれている一方、刺激好きで、没頭して打ち込む行動力は秀でていました。そんなADHDの特徴が自身の強みでもあると感じていた長谷川は、障害が社会的にネガティブな定義をされていることにギャップを感じたのです。そこから、「障害は、“人側”ではなく、“社会側”にあるのではないか」という考えに至ります。
サービス紹介動画 ■ジュニアサービス案内
https://www.youtube.com/watch?v=5WObv4sYJOI&t=191s

■ペアレントトレーニング│LITALICOジュニア
https://www.youtube.com/watch?v=LzutZAfgm5E

■働きたいをサポート|LITALICOワークス
https://www.youtube.com/watch?v=U9K42ZuJ9bs

■就労支援って?|LITALICOワークス
https://www.youtube.com/watch?v=kLqtj46qfOI
企業ホームページ http://litalico.co.jp/
採用ホームページ 株式会社LITALICO求人情報 Presented by engage
https://en-gage.net/litalico_saiyo
個人名の表記について
「株式会社LITALICO」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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