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人気の作業服屋『アサヒ』の店舗運営スタッフ◎未経験から月給27万円~!店長、販促にも!創業50年!
株式会社アサヒ
プロ取材
本店にて代表の柏原さんに取材しました。創業より常に店舗改革を続けてきた同社。堅実経営のノウハウを学びながら、店舗運営に取り組めます。また長く活躍できるように整えられた福利厚生面にも注目です!
エン転職 取材担当者
岡田
取材担当者-岡田
掲載期間20/05/2520/07/19
株式会社アサヒ

人気の作業服屋『アサヒ』の店舗運営スタッフ◎未経験から月給27万円~!店長、販促にも!創業50年!

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
人気の作業服屋『アサヒ』の店舗運営スタッフ◎未経験から月給27万円~!店長、販促にも!創業50年!イメージ1
「いつも安くて助かるよ」と常連のお客様も多数。地域密着&小規模店舗ならではの距離の近さも魅力です。
社長と先輩とあなたの雑談は、そのまま経営会議に。
「イケてる作業服屋」のアサヒ。
「5年後の自分の未来は自分でつくる!」という人は大歓迎。そのためにアサヒを大いに利用してください。
応援できる「場」をたくさん用意しています。

1店舗あたり35坪という小規模感。売れ筋に絞った品揃えで、在庫管理や仕入れ業務を誰でも手がけられるようにルール化した結果、アルバイト・パートスタッフが中心となって運営できるようになりました。

堅実に売上アップをしている今、新店舗の出店、ECサイトの本格運用…と事業拡大を目指すことに。そこで、コアメンバーとなってくださる新たな仲間を募集します。

代表とも直接意見交換ができるので、手を挙げれば様々なことにチャレンジが可能。新店舗の店長や、セールやキャンペーンなどの企画、気になるアイテムの買付けなど。イチ運営スタッフでは終わらない活躍が当社ならすぐにできます。

雑談のように話した内容が経営判断に直結することも。そんなあなたの成長意欲に期待を込めて、月給27万円スタートをご用意。さあ、あなたの新しい一歩を、当社で踏み出してみませんか。

募集要項

仕事内容
人気の作業服屋『アサヒ』の店舗運営スタッフ◎未経験から月給27万円~!店長、販促にも!創業50年!
年間売上1億円以上の売上をあげる、接客、在庫管理など店舗運営全般をお任せします。『アサヒ』の商品コンセプトは「生き方は『服』に出る!」機能性が優れているのはもちろんのこと、カッコいい、イケてる作業服をセレクトしています。さらに手に取りやすい価格に加えて、スマイル、スピード、商品知識などサービス面で、他店を圧倒していくのが『アサヒ』流。パート・アルバイトスタッフと共に、来店満足度No.1を目指していきましょう。

<具体的な業務内容>
■売り場づくり、接客対応
1店舗あたり、1日100名ほどのお客様がいらっしゃいます。20代~50代の男性のお客様がメインです。今後は、より若い世代や女性のみなさんにもご来店いただきたいと考えています。チラシからメール、SNSなど、広告手法を変えてみるなど、試行錯誤をしているところ。ぜひ、あなたのアイデアも聞かせてください。

■スタッフのマネジメント
各店舗には19~40代のパートアルバイトが6~10名程度在籍しています。いずれも長く活躍してくれていることから、チームワークも抜群です。日々の仕事を通じて気づいたことや、プライベートでの悩みなども出てくるかもしれません。一番の相談役になれるように、日頃からコミュニケーションを積極的に取っていきましょう。

■在庫・売上・仕入れ管理など
現状、誰でも仕入れ管理ができるように、シンプルな体制を整えています。その上で、あなたには「もっとこういうアイテムがあれば売れるのに」「お客様からのリクエストに応えたい」など、一工夫を加えて、より魅力的な店舗を作り上げていただきたいと思います。
応募資格 高卒以上<職種・業種未経験、第二新卒歓迎>
■普通自動車免許(AT限定OK)
※「正社員として働きたい」「現状を変えたい」「マネジメントに挑戦したい」「小売業ビジネスを学びたい」という方、ご応募お待ちしています。
募集背景 <新店舗OPENを視野に入れた増員募集です>
1970年の創業以来、地域密着のショップを展開してきた当社。おかげさまで、14期連続増収増益中。大阪府内に3店舗を展開し、コツコツと事業成長を続けてきました。今後も、より多くのお客様に喜んでいただくために、新ショップの出店、ECサイトの本格始動などの計画が進んでいます。しかし、そのためには新たな仲間が不可欠です。そこで、今回の募集です。少数精鋭の組織で、大きな存在感を放ちながら活躍したいという方、ぜひご応募ください。
雇用形態 正社員
※入社後6ヶ月間の試用期間あり。
※その間の雇用形態は契約社員です。
※給与は月給22万円。残業はないため、みなし残業手当は含まれません。
勤務地・交通
大阪府内(大阪市旭区赤川、豊中市北条町、吹田市片山町)のいずれかの店舗
※U・Iターン歓迎。
※希望を考慮の上、決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
※入社後3ヶ月間は、本店にて実務を通じたOJT研修を実施します。

<所在地>
赤川本店/大阪府大阪市旭区赤川2丁目5-13
豊中北条店/大阪府豊中市北条町1-21-5
吹田片山店/大阪府吹田市片山町1-18-5
交通
赤川本店/JR西日本おおさか東線「城北公園通駅」より徒歩6分
豊中北条店/阪急宝塚線「服部天神駅」より徒歩10分
吹田片山店/JR西日本東海道本線「吹田駅」より徒歩7分

※マイカー、バイク、自転車通勤OK!
勤務時間 シフト制(実働8時間)
<シフト例>
10:00~19:30、11:00~20:30

※残業時間は月平均18時間程度です。
給与 月給27万円以上+各種手当+報奨金
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※上記、月給額にはみなし残業手当(月30時間、5万円以上)を含みます。超過した場合には、別途残業手当を支給します。
※試用期間中の給与は月給22万円です。みなし残業手当は含まれていません。

<報奨金について>
店舗ごとに売上目標を設定し、達成時に売上高の1%を報奨金として社員に分配しています。
年収例
400万円/35歳・経験2年
休日休暇 <年間休日110日>
■週休2日制(月8~9日/シフト制)
■年末年始休暇(4~5日)
■夏季休暇(2~3日)
■GW(2~3日)
■産休・育休※取得・復職実績あり。
■有給休暇※取得率100%!
■長期休暇(5日以上の連休取得可)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(9月)
■賞与年2回(7月・12月※昨年度2.5ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(みなし残業時間を超過した場合支給)
■役職手当(店長手当:月5万円)
■報奨金
■住宅手当(月1万5000円)※こちらの都合で近隣に引っ越してもらった場合
■退職金あり
■副業OK
■社内禁煙
■マイカー通勤OK
■私服可
■借上げ社宅
■社員割引
社長からのメッセージ アサヒも自分自身もまだまだ発展途上です。これから必ず成長します。いろんな困難を乗り越え、成長し売り上げも仲間も増えました。仕事を通して、成長したい方。新店舗の立ち上げにイチから携わりたい方。言い訳をせず、コツコツ努力できる方。前向きな方は大歓迎です。お会いできるのを楽しみにしております。
転職・求人情報イメージ1
1970年から続く当社。目指すは、買いやすい&選びやすい&入りやすい売場つくりと質の高いサービスで、来店満足度No.1のお店です。
転職・求人情報イメージ2
お買上げいただいたズボンの裾直しは全品無料!作業服、ヘルメットへのネーム入れも特別価格で!お客様の笑顔がお店の活気に繋がります。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

『アサヒ』の誕生は、1970年。地域に根ざした企業用ユニフォームの卸売店からスタートしました。ユニクロで人財育成の実績を誇る顧問を招き、売り場改革を着手したのが2001年のこと。以来、地道に着実に事業を拡大していきました。そんな同社が、2020年に新規出店、ECサイトの本格的運用を計画。さらに2030年までに店舗数30店舗を目指して、今後積極的な出店に乗り出すそうです。今回は、まさに同社にとって大きなターニングポイントとなる募集です。

あなたと一緒に働く社員はコツコツと堅実なタイプ。代表は取材者がHPについて気づいた点をお話したときにも「それすぐやります」と言ってくれる気さくなタイプ。そこに主体的なあなたが加われば、一気に勢いが増すことでしょう。あなたの入社をきっかけに『アサヒ』が地域密着の小規模店から、全国区の「作業服コンビニ」へ。そんな夢を叶える転職にしてみてはいかがでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい年齢や社歴、キャリアなどに縛られず、実力を評価する風土です。常連のお客様に新鮮な驚きを与えるような「カッコいい作業服」を仕入れたり、新たなお客様に興味を持っていただくためのキャンペーンを考えたり…いいアイデアはすぐに社長に相談することができます。自分の意見から、お店がより良くなり、お客様がたくさんいらっしゃるのを見るのは、何よりのやりがいです。
厳しさ主体性を持って取り組めば、販促企画などにもチャレンジできる環境ではありますが、その活躍は日々の堅実な業務ができてこそ。商品を棚に並べ、お客様をご案内し、お会計…と日常業務に大きな変化はありません。決して派手とは言えない作業こそ丁寧に、より効率よくなるように工夫していく。そうした改善を楽しむ姿勢がなければ、同じことの繰り返しでつまらないと感じてしまうでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人同社にとって2人目となる正社員募集です。手を挙げれば、すぐにでも店長や販促企画やバイヤーなど責任あるミッションにチャレンジすることが可能です。自分からアイデアを発信していきたい方、積極的に売り場を改善していく意欲のある方、会社と共に成長していきたい方に向いています。
向いていない人多くのアルバイト・パートスタッフと共に店舗を運営するためチームワークを大切にできない方には向いていません。また、時には社員としてスタッフに注意しなければならない場面も。正しいことをしっかりと伝えられない、自分ひとりでマイペースに仕事をするほうが好きな方には不向きな仕事でしょう。

会社概要株式会社アサヒ

設立 2005年9月
※創業:1970年4月
代表者 代表取締役社長 柏原 宏
資本金 1000万円
従業員数 35名(2020年4月現在)
売上高 3億円 (2020年8月期見込み)
2億8000万円(2019年8月期実績)
2億6000万円(2018年8月期実績)
2億5000万円(2017年8月期実績)
事業内容 ■作業服・作業用品の販売
<取扱商品>作業服・つなぎ服・白衣・エプロン・肌着・安全靴・作業靴・長靴・雨合羽・ヤッケ・工具・安全具・作業用手袋・靴下・Tシャツ・帽子・バッグ・熱中症対策商品・防寒対策商品・その他作業用小物・etc
事業所 赤川本店・本社/大阪府大阪市旭区赤川2丁目5-13
豊中北条店/大阪府豊中市北条町1-21-5
吹田片山店/大阪府吹田市片山町1-18-5
沿革 1970年 個人事業「アサヒ衣料」創業。企業向けユニフォームの卸売開始
1973年 作業服、作業用品の小売販売開始。売場面積5坪の店開店
1993年 売場面積10坪の店開店
2001年 ユニクロで人財育成実績がある当社現顧問と「売場改革」開始
2005年 「有限会社アサヒ衣料」に法人化 現代表が代表取締役就任
2009年 店舗が隣店の火災の為一部消失。売場面積20坪の店新規開店
2011年 2号店「作業服屋アサヒ北条店」売場面積30坪の標準店開店
2012年 商号を「有限会社アサヒ衣料」より「株式会社アサヒ」に変更
2014年 3号店「作業服屋アサヒ片山店」売場面積25坪の標準店開店
2020年 秋新規出店予定
企業ホームページ http://www.asahi-proshop.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回+適性テスト
STEP3
内定
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※最短で6月中の入社が可能です。また、7月以降の入社も歓迎していますので、お気軽にご相談ください。

<フランクな雰囲気でお話できればと考えています!>
面接では、あなたがこれからどのようになっていきたいのかというビジョン、これまでどのように困難を乗り越えてきたのかなどを、お聞きしたいと思います。ぜひ緊張なさらず、いつものあなたでお越しください。
応募受付方法 応募フォームより、エントリーをお願いします。追って、詳細をご連絡いたします。
面接地 〒535-0005
大阪府大阪市旭区赤川2丁目5-13
連絡先 〒535-0005
大阪府大阪市旭区赤川2丁目5-13
担当代表/柏原
TEL06-6924-2753
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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