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オフィス設計デザイナー(未経験OK) ★住宅手当や家族手当など、福利厚生充実!
株式会社庚伸
プロ取材
東京都中央区にあるオフィスにて、オフィス設計デザイナーの方々にインタビュー。アイデアを活かして仕事に取り組めるなど、仕事の魅力をたくさん教えていただきました。
エン転職 取材担当者
野中
取材担当者-野中
掲載期間20/05/2820/07/22
株式会社庚伸

オフィス設計デザイナー(未経験OK) ★住宅手当や家族手当など、福利厚生充実!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
オフィス設計デザイナー(未経験OK) ★住宅手当や家族手当など、福利厚生充実!イメージ1
アイデアを考えることはもちろん、お客様の喜ぶ姿を見ることができたときは嬉しくなります。
会社に出勤するのが待ち遠しいと思える空間のアイデアを考えています。
前職は結婚式場でドレスのコーディネーターをしていました。また、会場のディスプレイも担当。飾り付けのアイデアを考える事が楽しかったんです。そのうち、内装をメインで手がける仕事がしたいと考えるようになり、当社へ転職しました。

オフィスの設計はお客様とのイメージ作りから始まります。例えば、開放感のあるスペースをご希望されていたお客様の場合。これまであった壁をなくして、仕切りを段差でつけ、空間に奥行きを作る。床の色を変えて雰囲気を明るくする、といったことを提案し、採用されました。

当社では、毎案件3パターンのデザインを出します。お客様の要望を多く汲んだものだけでなく、自分の考えを多く反映した案を提案する事が可能。私もこれまで、芝生スペースや、宇宙船をイメージした空間などを提案しました。自分で直接意図を伝えられるため、採用されることも多いです。

大切にしているのは、社員の方が毎日出勤するのが待ち遠しいと思える空間を作る事。インテリアや内装が好きなら、充実した毎日が過ごせると思います。(大島/未経験入社)

募集要項

仕事内容
オフィス設計デザイナー(未経験OK) ★住宅手当や家族手当など、福利厚生充実!
主にオフィスの内装設計をお任せ。社内の営業や、アライアンス先の不動産会社の営業とチームを組んで案件を手がけます。お客様との商談から参加して、「こんな内装ができます」と提案することもあります。

<仕事の流れ>
▼ヒアリング
お客様の要望や想いをより詳細にヒアリング。潜在的なニーズを掘り起こすことが重要です。
▼現場調査
移転を予定しているオフィスビルに訪問し、室内設備やレイアウトのベースとなる間取りを確認、採寸します。
▼レイアウトプラン・ラフデザインの提案
アイデアをまとめ、オーソドックスなデザイン、企業の意見を多く取り入れたデザイン、自分の考えを盛り込んだデザインといったように3パターン提案。設計にはCADソフト「3Dオフィスデザイナー」を使用。未経験者でも、約1週間で使えるようになります。
▼商談(費用の提示)
お客様に選んでいただいた設計をもとに、内装工事費用、什器費用を積算し商談を行ないます。
▼スケジュールなどの決定
商談が成立した後は施工スケジュールなどをすりあわせます。施工に必要な資材や協力会社の手配も実施。資材の発注先や協力会社は長年付き合いのある取引先です。
▼立ち会い
工事現場に立ち会い、進捗の管理をします。また、職人の方に指示を出したり、質問に答えたりすることもあります。
▼引き渡し
「お願いしてよかった」といった言葉をかけられたり、お客様の喜ぶ姿を見ることできます。

※1人で月3~5件を担当します。
※商談から発注までは約1ヶ月。発注から引き渡しまでは2~3週間程度の案件が多いです。

<仕事のポイント>
★デザインを軸に、商談や引き渡しまで幅広い工程に参加できます。そのため、達成感は格別です。
★大枠でしかイメージが決まっていないお客様もいるため、アイデアを採用されることが多いです。
応募資格 学歴不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!>
■基本的なPCスキルをお持ちの方
└Officeソフトの基本操作ができる方を想定しています。

★インテリアやオシャレが好きな方は大歓迎です!
募集背景 1990年の設立以来、OA機器販売をメインに事業を展開してきた『株式会社庚伸』。近年では、人材派遣業・ITソリューション・コンシューマビジネスまで事業を拡大しています。今回はオフィスの空間作りなどを手がける、オフィスソリューション部門での募集。機能性とデザイン性が備わった空間が好評で、依頼が増加しています。そこで、組織を強化するべく、新しいオフィス設計デザイナーを採用します。
雇用形態 正社員
※試用期間6ヵ月。期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■本社
東京都中央区八丁堀2-26-9 グランデビルディング3F

※転勤はありません!
交通
JR・東京メトロ「八丁堀駅」より徒歩約2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※日によっては、20時ごろまで仕事をすることもあります。
給与 月給23万5000円以上+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記金額には、みなし残業手当(44時間分・5万7450円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
※上記の金額には、外勤手当など一律手当を含みます。
年収例
360万円(入社3年│月給+インセンティブ+賞与)
450万円(入社5年目│月給+インセンティブ+賞与)
580万円(入社15年目【課長級】│月給+インセンティブ+賞与+役職手当)
休日休暇 週休二日制(土・日)※最大で年10日ほど土曜出社あり(当社カレンダーによる)
祝日(GWを含む)
年末年始休暇(5日間)
夏季休暇(3日間)
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇

★年間休日116日!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(5万円まで/月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業年金基金
■住宅手当
■家族・扶養手当(配偶者2万円、子一人につき1万円/月)
■社員旅行 ★バリ島、韓国、グアムなど、毎年色々なところに行きます!
■ITS健保福利厚生(舞浜の有名テーマパーク半額、リゾート・宿泊・スポーツ施設格安利用可)
■退職金制度
■社員持株会
■報奨金制度
■目標達成手当
■資格手当(.com Master、プロジェクトマネージャー、MS認定資格、CG検定、応用情報技術者、他)
教育体制 入社後は、先輩スタッフよるOJTで仕事を学んでいただきます。図面の描き方、デザインを考えるポイントなどを学びましょう。丁寧に教えるので、わからないことがあれば、遠慮なく質問してください。OJT期間中であっても、実際の案件のアイデア出しを行なっていただきます。目安として約1年で、案件で必要になる知識は習得可能。金額の調整など、1人で1案件全てを担当できるようになるのは、約5年です。
配属部署 3名のメンバーがデザインを担当しています。コミュニケーションが活発な組織です。全員が未経験からスタートしました。その時の苦労やつまずいた経験を活かして、サポートができればと考えています。

部長:OA機器の販売からスタートし、人材紹介部門も経験。5年ほど前から、オフィスの空間デザインを担当する。
男性メンバー(30代):約5年前に入社。未経験からスタート。
女性メンバー(30代):ブライダル業界から、未経験で入社。入社2年目から自分のアイデアがたくさん採用されるように。
転職・求人情報イメージ1
図面の描き方、デザインを考えるポイントなどを丁寧に教えます。コミュニケーションは活発なので、困ったことがあれば、気軽に質問してください。
転職・求人情報イメージ2
1990年の設立以来、OA機器販売をメインに事業を展開する当社。業績は好調で、デザインの依頼も年々増えています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

オフィス環境やビジネスの現場で求められる製品・サービスを提供する同社。お客様の生産性・業務効率の向上、事業運営経費の削減に貢献されています。IT、ヒト、モノ等ソリューションは多岐に亘りますが、今回はオフィスの空間作り等を手がけるオフィスソリューション部門での募集です。

これまでの実績は300件を超え、大手の出版社等の内装デザインも手がけているとのこと。また、案件の依頼が次々に舞い込んでいるそうです。その背景には、オフィス設計デザイナーの力が大きいと感じました。というのも、同社では商談時からデザイナーの方が関わり、お客様の要望を把握しているのだとか。また、ニーズを汲んだ上で、毎案件3パターンのデザインを提案しています。そのため、商談に参加した案件の成約率は80%以上とのこと。このような真摯に向き合う姿勢が信頼や依頼につながっているのでしょう。同社なら、会社の将来性を心配することはなさそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆お客様の喜ぶ姿を直接見ることができる。
“付加価値のある空間づくり” をミッションにデザインを考えていく仕事です。お客様のなかには、「かっこいい感じで」など、イメージが明確では無い方もいるとのこと。その際は、要望を詳しくヒアリングしながら、お客様の頭の中にあるものをカタチにしていきます。なかには、宇宙船をイメージしたり、芝生スペースを作ったりした案件もあるそうです。このように、アイデアを考え、実現できたときも嬉しいそうですが、お客様に喜んでもらえたときはより嬉しいとのこと。引き渡しにまで携わるため、「こんなステキなオフィスなら、毎日来るのが楽しくなりそう」と社員の方の喜ぶ姿を直接見られるそうです。また、社員の方の嬉しそうな表情を見て、「あなたに任せてよかった」と社長など、発注を決めた方に感謝をされることも。次の仕事も頑張ろうというモチベーションにつながるとのお話でした。
厳しさ◆知識を身につける大変さがある。
設計に関する知識はもちろん、施工に関する知識も身につける必要があります。現場での立ち会いにおいては、職人の方に指示を出したり、質問をされたりすることも。その際に専門用語が出てくるため、覚えなければ意思疎通が図れず、困ることもあるでしょう。この点は頭に入れておく必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人全くの未経験からでも活躍できる仕事です。いま必要なのは、インテリアやオシャレが好きという気持ち。内装や雑貨が好きな方に向いている仕事です。また、お客様のニーズを踏まえながら、自分がいいと思うアイデアを提案することが欠かせません。積極的に提案できる方ですと、早期から活躍できるでしょう。
向いていない人案件によっては土日の出勤で振替休日を取ることもあります。また、現場に立ち会うために汚れ作業や汗をかくこともあるため、服が汚れることや、大量の汗をかくことも。土日に休める仕事がいい方、デスクワークだけがしたい方には向かないでしょう。

会社概要株式会社庚伸

設立 1990年10月
代表者 代表取締役 宮澤 敏
資本金 3597万円
従業員数 92名(2019年12月現在)
売上高 26億5684万円(2019年8月期実績)
24億6526万円(2018年8月期実績)
22億7842万円(2017年8月期実績)
事業内容 ■ドキュメント系、ネットワーク系、情報系OA機器及び周辺機器の販売・保守・メンテナンス業務
■オフィス、店舗の室内空間の企画・デザイン・制作・内装工事
■ISP・各種回線・モバイル機器等の取次業務
■コンピュータソフトウェア、ホームページ等の企画・設計・開発・販売・サポート業務
■オフィス向け各種サーベイとコンサルタント業務
■労働者派遣事業法に基づく一般労働者派遣事業(許認可番号:派13-010526)
■職業安定法に基づく有料職業紹介事業
■学童保育施設の運営
事業所 【本社】東京都中央区八丁堀2-26-9 グランデビルディング3F
【拠点】岩手・埼玉・東京・千葉・ホーチミン(コウシンベトナム有限会社)
企業理念 我々は集団成功することを本分とし
ありがとうの感謝の心
おかげさまの謙虚な心
相手の立場に立った思いやりの心
損得づくではない奉仕の心を持ち続けます
企業ホームページ https://www.koushin.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接+適性テスト
STEP3
最終面接
STEP4
内定
※ご応募から内定までは2週間以内の予定です。
※応募時期にもよりますが、ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※最終面接前に、希望があれば社員面談も可能です。
※マスクをつけての面接も可能です。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらよりご連絡いたします。
面接地 〒104-0032
東京都中央区八丁堀2-26-9 グランデビルディング3F
連絡先 〒104-0032
東京都中央区八丁堀2-26-9 グランデビルディング3F
担当採用担当
TEL03-5543-0271
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