ITエンジニア |前給保証/5Gの最新技術なども担当/年間休日124日以上/資格取得報奨金あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/07 - 2020/07/08)
ITエンジニア |前給保証/5Gの最新技術なども担当/年間休日124日以上/資格取得報奨金あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
入社「したとき」も「してから」も、収入UPが叶います。
◎入社時に、全社員が収入UP!
月給は、最低でも30万円以上でのスタートです。さらに当社では“前給保証”を掲げているため、前職やエンジニア経験の有無に関係なく、全社員が収入UPを実現。先輩の中には、当社へ転職して「年収が80万円上がった」という人もいます。
◎入社後も、さらに昇給!
早期の収入UPには、何よりも実践経験を積むことが大事だと考えています。入社後は必要な最低限の基礎知識を学んだら、実務スタート。先輩と一緒に仕事を進めるため、経験が浅くてもご安心を。成長は収入としてしっかり還元しますし、もちろん会社としても、技術やマネジメントなどのスキルアップも支援します。
というのも、会社の成長を支える社員には、できるだけ収入というカタチで還元をしていきたいから。当社はNTTグループをはじめ、大手通信企業各社と直接取引しています。今までの実績により設立以来“黒字経営”を続け、今後も“100年企業”を目指しています。
今よりも高いスキルと収入を望むなら、ぜひ当社へお越しください。
募集要項
仕事内容 |
ITエンジニア |前給保証/5Gの最新技術なども担当/年間休日124日以上/資格取得報奨金あり! 大手通信企業との直取引を継続している当社では、全プロジェクトの50%が大手企業からの直請け案件。あなたには金融・医療・官公庁など、様々な業界のシステム開発をお任せします。入社後はあなたの経験に合わせて研修を実施。アサイン後も先輩がすぐ近くにいますので、未経験スタートでも着実にスキルアップできる環境です。
◎豊富な研修でスキルアップを応援! 階層別研修、キャリア開発、スキルアップ支援、ビジネススキル…など、実務スタート後も様々な研修をご用意しています。希望に応じて、社外セミナー等の受講も可能。もちろん費用は会社負担です。他にも月1回の面談や教育制度、資格取得報奨金で、あなたのスキルアップをサポートします。
◎職場環境も整えています! 昨年、社員満足度アンケート調査を実施し、その声をもとに労働環境を改善。結果今年度は、労働環境に対する満足度がほぼ「100%」になりました。社員の声から「子育てのための時短勤務」などの新たな制度もつくり、女性エンジニアが長く働けるような環境も整えています。
【インフラ】(通信キャリア向け) ・IPネットワーク構築 ・仮想化NWシステムの開発 ・オペレーションシステムの開発 ・音声/パケットネットワークシステムの開発 ・サービスシステムの開発 ※チーム:5~15名程度 ※開発期間:6ヶ月または1年のリリース単位
【システム開発】 ・公共サービスシステム開発/基本設計~開発 ・レンタル物品管理システム開発/設計~開発 ・コンシューマ向けWEBサイト構築/設計~開発 ・モバイルアプリ開発/設計~開発 ・その他、各種分野向けアプリ開発案件があります。
※開発環境は、下部もご覧ください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種未経験、第二新卒者歓迎!】 ■独学や学校などでプログラミングの経験がある方歓迎。 └実務経験がない方や経験の浅い方、ブランクのある方も大歓迎!「スクールに通っていた」「独学で勉強している」という方はぜひご応募ください!
◎ヒューマンスキルも磨けます! エンジニアの仕事は、技術面だけでなく、コミュニケーション力などヒューマンスキルも大切です。そこで当社では、社外研修を導入。豊富な研修から、自身の目的に合った研修を受講できます。
◎先輩たちの入社理由って? ・自分の努力や活躍に応じて、確実にステップアップできる環境だと思ったからです。(36歳/女性) ・社員を大事にしてくれる当社ならスキルアップが叶うと考え、入社を決めました。(28歳/男性)
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募集背景 |
NTTグループをはじめとした、数々の大手クライアントと直接取引を重ね、信頼関係を構築してきた当社。おかげさまで、設立以来ずっと“黒字経営”を続けており、この先も“100年企業”を目指して、現在は着実に事業規模を拡大中。中途エンジニアも続々と仲間に加わっていますので、新しい組織が今まさに作られている段階です。この先も成長を続けていくためにも、これまで中心に手掛けてきた通信分野でのシステム開発、インフラ構築、コンサルティングに加えて、アプリケーション開発の分野にも、今後は注力していく予定。そのため今回は、エンジニアとしてご活躍くださる方を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
神奈川県・東京都内のプロジェクト先 ※プロジェクト先は希望(伸ばしたいスキル、将来の夢、通いやすさなど)を踏まえて決定します。 ※プロジェクト期間は比較的長く数年単位のケースも。短期間で勤務先を転々とすることはありません。 ⇒神奈川県・東京都内外への転勤、転居を伴う異動はありません。
■本社/神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル8階
交通
プロジェクト先により異なります。
■本社/各線「横浜駅」より徒歩6分
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勤務時間 |
8:30~17:15(実働7.75時間) ※プロジェクトにより多少変動します。 ※残業はできるだけ少なくなるように心がけていますが、プロジェクトの状況により発生することも。 ⇒残業が発生した場合には、社内規定にもとづいて残業代を全額支給します。 |
給与 |
月給30万円~60万円 ※能力・経験・前職給与などを考慮し、話し合いの上で決定します。
◎前給(総収入)保証いたします! 年収で計算したときに、前職時を下回らない給与額を提示します。 ⇒これまで採用した人は、全員が前給を上回っています。
年収例
350万円/28歳 550万円/30歳 650万円/35歳
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休日休暇 |
【年間休日124日以上】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■設立記念日休暇(7月13日) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■産休・育休制度 ◎取得実績あり ■時短勤務制度 ◎実績あり(2名時短勤務中) ■交通費(全額) ■残業代(全額) ■資格取得報奨金 (例/応用情報技術者:6万円、ネットワークスペシャリスト:18万円、CCNA:3万円、CCNP:6万円、LPIC-1:3万円)
◎社員の意見をもとに福利厚生を充実させたい考えです! 福利厚生はまだまだ充実させる余地があると考えています。こんな待遇・制度があったら嬉しい、といった意見があれば、ぜひお聞かせください。働きやすい職場を目指し、社員の意見から新しい制度を作ります。実際にこれまで、社員の意見をもとに「時短勤務の適用」や「評価制度の見直し」を実施。その結果、ライフイベントを経て職場を離れることが多い女性のエンジニアが、当社では多数活躍中です! |
開発環境 |
【インフラ】 ■言語:C、C++ ■OS:Linux 、仮想化環境 ■ネットワーク:L2/L3、LB、FW、Cisco製品 ■OSS:OpenStackやDocker等
【システム開発】 ■言語:Java、PHP、C#、VB、.NET、Python、JavaScript、Angular.js、Node.js ■サーバ:SQL Server、MySQL、Oracle、SQL言語 ■プラットフォーム:Linux、Windows、Andoroid(TM)、iOS |
教育制度 |
社内研修/階層別研修/キャリア開発/スキルアップ支援/ビジネススキル
…など、各種研修をご用意しています。月1回の面談ではあなたの成長をチェック。また、社員のスキルアップに必要な費用を会社が負担。希望に応じて、社外セミナー等を受講することが可能です。さまざまな教育制度や資格取得報奨金で、あなたをサポートしていきます。
★ヒューマンスキルも磨けます★ この仕事は技術面だけでなく、コミュニケーションといったヒューマンスキルも大切です。そこで当社では、社外研修を導入。豊富な研修から、自身の目的に合った研修を受講できます。 |
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