| 仕事内容 | 就活生向けのキャリアアドバイザー★未経験OK！8年連続で増収増益中！昇給年2回！ 就職活動中の大学生と企業を結び付ける人材紹介サービスを展開している当社。あなたには、学生との面談や学生から寄せられる相談への対応、企業への学生の紹介などをお任せします。★人気の『カリクル』で、人材紹介サービスの学生が急増中！ 「就活はお金がかかって困る！」という学生の声から、リクルートスーツのレンタルサービス『カリクル』をスタートさせた当社。カリクルに登録する際、「就活の相談もしたい！」という学生に対して、人材紹介サービスを提供しています。最近では、カリクルが就活アカウントやテレビ番組などで取り上げられたことから、ユーザー数が急増中。それによって、人材紹介サービスを利用する学生も増えています。 ★学生一人ひとりに寄り添うことを大切に！ 主な業務は学生との面談。自己分析についての相談に乗ったり、業界の情報を教えたり、エントリーシートを添削したり、面接の対策をしたり…。一人の学生と平均1～2回面談（1回約1時間）し、その後、企業を紹介することが多いです。1日の面談数は、3月～6月で約5～6人、7月～翌年2月で約1～4人です。 ★企業の採用課題も解決！ 中小・ベンチャーを中心に紹介先は約1000社。各社の社風などを理解したうえでその企業に合う学生を紹介します。また、人材発掘やご紹介だけではなく、「エントリー数が増えない」といった各企業の採用課題を企業の人事と一緒に解決していくことで、採用活動を支援します！ ★大きな裁量がある！スピード出世が叶う！ たとえば、アドバイザーたちのアイデアで、サービスの利用者数を増やすためにセミナーを開催したりしています。また、頑張ればしっかり昇格。入社1年でチームリーダーになった人もいます。さらに、将来はカリクルの企画や新規事業に携わるチャンスもあります！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎します！》 ■経験や専門知識は一切必要ありません！ ■既卒の方や離職中の方も歓迎します！ ■やる気重視の採用です！ ※学歴・転職回数・ブランク不問 ～以下のいずれかに当てはまる方も歓迎します！～ ◎夢中になれる仕事を見つけたい。 ◎やりたいことが決まっていないけど、何かにチャレンジしてみたい。 ◎仲間たちと楽しく働ける職場で仕事がしたい。 ◎自分の現状を打破したい。 |
| 募集背景 | ★設立以来、8年連続で増収増益を続けています！ “人”を大切にし、“人”に焦点をあてた経営を心がけている当社。中小企業向けの経費削減コンサルティング事業やIT事業、就活生向けの人材紹介サービス、独自のサービス『スリホ』『カリクル』などを展開しています。まだまだ発展途上ですが、設立から増収増益を続け、前期は17億円の売上を達成！また、10年間でグループ会社を10社設立する目標も掲げており、現在は5つのグループ会社を設立しています。これからもさらなる成長を遂げるために、新しい仲間を募集します！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10F
※転勤はありません。 交通
各線『東新宿駅』より徒歩7分
JR山手線『新大久保駅』より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～21：00（シフト制／実働8時間） ＜シフト＞ 10：00～19：00 13：00～22：00 |
| 給与 |
月給23万円以上＋インセンティブ ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※月給には固定残業代（4万5000円以上／35時間分）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
430万円／26歳（経験3年）
480万円／27歳（経験5年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月6～8日／シフト制） ■年末年始休暇（5～7日） ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■インセンティブ（毎月支給します。3～6月は約20万円支給されることもあります） ■業績賞与年2回（9月・3月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定による） ■役職手当 ■住宅手当 ■社員寮完備 ■誕生日祝い ■結婚祝い金 ■読書奨励金 ■社内イベント ■各種サークル ■独立支援制度 ■給与前払い制度 ■社内ベンチャー制度 |
| 一緒に働く仲間たち | ★平均年齢は25.1歳！ 配属先となる部署では、6人のキャリアアドバイザーが活躍中。男性4人、女性2人で、平均年齢は25.1歳。未経験からスタートした先輩や、中途入社の先輩もいます。 ★コミュニケーションを大切にしています！ 入社後はOJTを通じて、あなたのできる業務からお任せしていきます。わからないことはすぐに先輩たちに質問していいので、ご安心を。また、ミーティングを週2回ほどのペースで行ない、みんなの状況を把握しています。 |
| 当社の理念 | ■人密着型企業 社会、地域、組織、そういった集合体はすべて一人の人間から成り立っています。だからこそ、シーマインドグループでは、一人ひとりに焦点をあてて事業活動を行なっていきます。また、今後はあらゆる分野において業務のAI化、自動化が進み、人間の仕事はどんどんなくなっていきます。シーマインドグループでは、人材育成に全力を注ぎ、人の可能性（人にしかできないこと）を追求し続けていきます。 |
| 会社名 | 株式会社C-mind |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役 虎石 克 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 268名※2023年4月現在 |
| 売上高 | 28億円 (2022年2月期実績)※前年比128% 21億8000万円（2021年2月期実績）※前年比105% 20億8000万円（2020年2月期実績）※前年比126％ 16億5000万円（2019年2月期実績）※前年比118％ 13億9000万円（2018年2月期実績）※前年比125％ 11億1000万円（2017年2月期実績）※前年比109％ 10億1000万円（2016年2月期実績）※前年比136％ 7億4000万円（2015年2月期実績）※前年比113％ 6億5000万円（2014年2月期実績）※前年比191％ |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・Smart Office事業 ・Digital Sign事業 ・System Integration事業 ・HR事業 【自社サービス】 ・定額制レンタルプリンター「スリホ」 ・法人向け経費見直しサービス「ミナオシ」 ・マイナンバーカード連携の電子契約サービス「Digital Sign」 ・リクルートスーツの無料レンタルサービス「カリクル」 ・自己分析特化型エージェントサービス「マイキャリ」 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10F（受付5F） ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄5-7-12 ■大阪オフィス／大阪府大阪市淀川区木川東2-5-41 ■福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-13 |
| 社長の虎石はこんな人物 | 新潟県上越市出身。1986年、15代以上続くお寺の息子として生を受ける。大学在学中に、人材系ベンチャー企業にインターンとして参画。約100名の組織マネジメントや新規事業開発に携わる。様々な経験を通じて同社の礎を築き、2011年3月、25歳で株式会社C-mindを設立。代表取締役に就任する。現在はグループ会社5社を展開中。新サービス『スリホ』が急成長し、業界中から注目を集めている。趣味は読書とスポーツ全般。会社のフットサルサークルでは、社員と一緒に汗を流す。好きな言葉は「利他の心」。 |
| 虎石からのメッセージ | 「どこでも活躍できる人材へ育てる」。これは、私が社員と約束していること。リーマンショックや感染症拡大などの背景もあり、ここ数年で誰もが知る大企業が相次いで倒産。大企業に入ったからといって、安定が保証される時代ではなくなりました。また、最近では人工知能（AI）が囲碁名人に勝利するなど、これからは知識やテクニカルなスキルはAIに取って代わられていく未来が想像できます。今後、ビジネス社会に求められるのは「人間力」。特に、コンセプチュアルスキルと言われる創造性を主としたスキルです。当社はそのスキルを身につけられる環境を用意しています。会社は現在11年目でまだまだ発展途上。一緒に成長していきましょう。 |
| 企業ホームページ | https://cmind-co.jp |
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