株式会社カーゾック
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株式会社カーゾックアミューズメント施設の店舗スタッフ(店長候補) ★年2回7日間の連休有★来年度創業50周年★転勤なし(1009381)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

アミューズメント施設の店舗スタッフ(店長候補) ★年2回7日間の連休有★来年度創業50周年★転勤なしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/03/26 - 2020/06/03)

アミューズメント施設の店舗スタッフ(店長候補) ★年2回7日間の連休有★来年度創業50周年★転勤なし
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
家族の「遊び場」づくりのアイデア、一緒に考えませんか?
■ゲームやイベントで、家族を楽しませましょう!
当社が運営するアミューズメント施設『NICOPA』は、クレーンゲームやコインゲームがならぶ「遊び場」。たとえばクレーンゲームであれば、どんな景品をどう配置するかもスタッフの裁量に任されています。縁日、ぬり絵、宝さがしやガラポン大会など、イベントについても現場が決定。今度はあなたのアイデアも、ぜひ聞かせてほしいと思います。

■プライベートを充実させて、自分自身も楽しみましょう!
「しっかり仕事をして、しっかり休む」というのが、当社のモットー。半年に1回、7連休が取得できるほか、年4日間のアニバーサリー休暇もご用意しています。月のお休みも8日以上、閑散期などは9日~13日休みで、無理なく長く働くことができますよ。

また、仕事に慣れてきて「もっと面白い仕事がしたい!」と思うようになったら、店長へのステップアップも。もちろん、昇格に応じてお給料も増えていきます。お客様を楽しませ、自分自身も楽しめる。そんな環境を転職先に選びませんか?

募集要項

仕事内容
アミューズメント施設の店舗スタッフ(店長候補) ★年2回7日間の連休有★来年度創業50周年★転勤なし
当社が運営するアミューズメント施設『NICOPA』などの運営業務をお任せします。お客様に喜んでもらえるように、接客や清掃だけでなく、クレーンゲームに並べる景品選び、土日に開催するイベントの企画、アルバイトスタッフの採用や育成など、幅広い業務をお任せします。

≪具体的な業務について≫
◆店舗運営業務
お客様の質問に答えたり、ゲームの遊び方をお教えしたりといった接客業務のほか、売上の管理や、10~30名ほどいるアルバイトスタッフの採用・育成、シフトの管理などの運営業務全般をお任せします。

◆景品選定
クレーンゲームに並べる景品は、その70%をスタッフ達の裁量で決めています。今どんなキャラクターが人気なのか、他にない景品はないのかなどを考えてください。景品を決めたら、実際に並べてクレーンを動かしてみることも大切です。時には景品メーカーが集う展示会に足を運んで、景品を探すことも。店舗の規模によりますが、月間200~300万円の予算が与えられるので、その中で景品を選定します。

◆イベントの企画・運営
お客様の多い土日や連休などには、店舗にてイベントを開催しています。例えばこれまでに、カードゲームのトーナメントやガラポン大会、スタンプラリー等のイベントを開催しました。イベント内容の大半は店舗のスタッフ達で決めています。

※その他、メダルゲームのメダル補充や、ゲーム機のトラブル対応、景品の検品作業(個数の確認など)といった業務もお任せしていきます。
※チラシやポスター、POPなどの広告物は、内容を店長やスタッフが考え、本社が用意します。
※各店舗にはアルバイトのほか正社員が1~3名ほど在籍。スタッフが協力してきっちりとシフトを組んで仕事をしているため、閑散月の残業はほとんどありません。
応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎します>
■35歳まで(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています)
■学歴不問

★「人と接する仕事がしたい!」「アイデアを活かして働けたら楽しいだろうな」「マニュアルばかりは嫌」「指示待ち人間になりたくない」「家族の思い出作りに貢献したい」といった方、歓迎します。
募集背景 “空間そのものの創造”に力を入れ、内外装・プライズ(景品)・人・インドアプレイグラウンドの4つを独自性とし、アミューズメント施設『NICOPA』などを運営している当社。10年前は数店舗しかなかった関東にも、現在14店舗出店しており、業績は好調。東・名・阪の好立地にオフィスも構えています。

今後も規模を拡大しつつ、より高い接客を目指していきたいと思っています。そのためには、社員がしっかりと休み、リフレッシュした状態で接客できる体制づくりが不可欠。そこで新たにメンバーを増員することで、お客様・社員両方の満足を追求したいと思っています。
雇用形態 正社員
★基本的にエリア限定職(転居を伴う転勤なし)の募集です。ご希望の方は、全国転勤ありの総合職での勤務も可能です。ご希望の働き方を選んでください。
勤務地・交通
『NICOPA』のうちいずれかの店舗
※詳細は下記URLからご覧ください。
└https://www.karzoc.co.jp/store/storeinfo/

【関東】
東京都(墨田区、調布市、八王子市)
千葉県(浦安市、鎌ヶ谷市、千葉市、成田市)
埼玉県(幸手市、草加市)
神奈川県(横浜市、相模原市、川崎市)

【東海】
三重県(鈴鹿市、津市、四日市市、伊勢市)
岐阜県(大垣市)
愛知県(岡崎市、名古屋市)

【関西】
大阪府(大阪市、堺市)
兵庫県(伊丹市)
和歌山県(岩出市、和歌山市)
交通
勤務地により異なります。
※勤務地によっては、車通勤が可能です。
勤務時間 8:30~22:00(交代制)

◆シフト例
早番/8:00~17:00、9:30~18:30
遅番/12:00~21:00、13:00~22:00
※いずれも実働8時間
※店舗により異なる

★閑散月の残業はほとんどありませんが、GWやお盆、年末年始など繁忙期は月30時間以内の残業があります。
給与 【転居を伴う転勤なし:エリア限定職】月給19万3300円以上
【転勤あり:総合職】月給20万1000円以上

※上記の給与はあくまでも最低保障金額です。スキル・年齢に応じて加給いたします。
年収例
23歳(経験1年)350万円
27歳(経験5年)540万円
33歳(経験10年)640万円
休日休暇 ■週休2日制(月8日以上/シフト制) ※閑散期や月によっては9日~13日休みとなります。
■慶弔休暇
■有給休暇
■特別休暇(7日間)
└半年に一度、社員がリフレッシュできるように長期休暇を取得できる制度を設けています。社員が必ず連休を取得できるように周りの店舗はもちろん、本部でもフォローします。
■アニバーサリー休暇(年4日間)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■通勤交通費全額支給
■各種手当/家族手当、管理者手当(店長以上)、残業手当
■退職金制度(401K)
■産休・育児休暇制度
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■所得補償保険(GLTD) 
■健康管理サポート
■社宅(研修時に社宅が必要な方へ社宅費を補助します ※光熱費は別途自己負担)
■社員レクリエーション
└年2回全社員が集まり、社長・役員も参加で運動会、屋外でのチーム対抗のゲームやBBQ等、毎年社員の要望からレクリエーションを企画・実施しています。
教育制度 ▼現場でアミューズメントの基礎知識とマネジメントを学びます。
▼店長になるために必要な知識、店舗運営の手法を身につけましょう!
▼半年~1年で店長にステップアップ。中途入社社員の中には、3ヶ月でステップアップした方も。あなたの腕の見せどころです!

※上記のほかに、若手社員にはエリアごとの研修も随時行なっています。
※また、全社員が名古屋に集まる会議・懇親会もあります。
※店長候補を経て、店長になった後はエリアマネージャーやブロックリーダー、商品部、店舗開発部、管理部などのキャリアプランもあります。所属エリア内で、キャリアチェンジした社員も多くいます。
転勤について 今回募集するエリア限定職は各エリア内で、通勤圏内(1.5時間)での配属。基本的に転居を伴う転勤がありません。キャリアアップなどの希望により全国転勤がある総合職へ転換も可能ですのでご相談ください。

会社概要株式会社カーゾック

会社名 株式会社カーゾック
設立 1971年4月
代表者 代表取締役社長 栗林 由幸
資本金 1億円
従業員数 508名(社員68名・パートアルバイト440名)※2019年5月20日現在
売上高 34億8050万円(2019年5月期実績)
34億3400万円(2018年5月期実績)
事業内容 ◆ショッピングセンター内のアミューズメント施設の運営など◆

※今後はアウトドア事業や、キッズパークだけの業態等、新たな事業にも積極的に取り組んでいきます。現在、グループ企業として、【楽しい】を追求する『ファンクエスト』と、東海エリアでPCを採り入れた学習塾を展開する『マーク・ビジョン』をグループ企業として運営しています。
他求人内容などはengageページ(https://en-gage.net/tokailand/)をご確認ください。
事業所 ■本社
三重県鈴鹿市南江島町17-32
■東京オフィス
東京都千代田区岩本町3-11-15 アーバンネット岩本町ビル9F
■大阪オフィス
大阪府大阪市西区南堀江1-4-19 なんばスミソウビル9F
■名古屋オフィス
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目27-2 日本生命笹島ビル5F

■店舗
関東14店舗(埼玉県3店舗、千葉県4店舗、東京都4店舗、神奈川県3店舗)
東海12店舗(三重県4店舗、愛知県6店舗、岐阜県2店舗)
関西5店舗(大阪府2店舗、兵庫県1店舗、和歌山県2店舗)
主要取引先 イオンリテール、イオンモール、イオンタウン、オークワ、エルエル、マルエツ開発、大和情報サービス、大和ハウス工業、ユニー、島忠、セガ、バンダイナムコグループ、コナミ、タイトー、百五リース、三井不動産、東急不動産、丸井グループ、ニトリホールディングス、スターツ、イズミヤ ※順不同
グループ会社 【株式会社マーク・ビジョン】
■設立/2014年4月4日
■資本金/5100万円
■本社/三重県鈴鹿市南江島町17-32
■従業員数/10名(パート・アルバイト含む)※2020年3月23日時点
採用HP https://www.karzoc.co.jp/recruit/
企業ホームページ https://www.karzoc.co.jp/
採用ホームページ 家族の大切な一瞬を笑顔に、幸せに。 株式会社 KARZOC
https://en-gage.net/tokailand
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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