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安定企業のルート営業<100年以上の歴史をもつ、東証二部上場グループ>◎年休127日/完全週休2日!
中田屋株式会社
プロ取材
埼玉県にある加須工場を訪問し、所長の高橋さんに取材しました。100年以上の歴史を持つリバーホールディングスグループの一員である同社。会社の安定基盤のもと、働きやすい環境が整っているのが魅力です。
エン転職 取材担当者
二村
取材担当者-二村
掲載期間20/05/2820/08/19
中田屋株式会社

安定企業のルート営業<100年以上の歴史をもつ、東証二部上場グループ>◎年休127日/完全週休2日!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
安定企業のルート営業<100年以上の歴史をもつ、東証二部上場グループ>◎年休127日/完全週休2日!イメージ1
当社の主要工場である加須工場で新しい仲間を募集します。しっかりフォローしますので、未経験の方も安心してくださいね!
環境に優しい会社は、社員にも優しいんです。
「これまでの経験を活かして別の業界に挑戦してみたい」「でも働きやすい環境も重視したい」とお考えの方。当社なら無理なく新たなスタートができて、その後も安心して働けます。その理由は…。

■安定した基盤があるから
設立69年の歴史と実績があり、総合リサイクル業で業界トップクラスのシェアを誇る当社。グループとしては100年以上の歴史をもつ、東証二部上場のリバーホールディングスグループの一員として、環境に優しい事業を展開しています。

■社員にも優しい会社だから
当社の基盤を支える社員のため、働きやすい環境を用意しています。たとえば、完全週休2日で年間休日127日。残業が発生した際も、もちろん1分単位で時間外手当を支給いたします。

■未経験でも安心してスタートできる環境だから
既存のお客様が中心なので、飛び込みやテレアポはほぼなし。1年かけてじっくり教育を行なうため、無理なく始められます。実際、先輩社員のほとんどが業界で未経験入社です。

――今後もニーズがなくならないこの業界で、新たなスタートを切ってみませんか。

募集要項

仕事内容
安定企業のルート営業<100年以上の歴史をもつ、東証二部上場グループ>◎年休127日/完全週休2日!
関東エリアに7つの工場を持ち、金属、廃棄物、家電のリサイクル事業を手掛けている当社。あなたには主に、鉄スクラップや廃棄物の仕入れ先となる工場などへの提案や、工場内での顧客フォローなどをお任せします。

<具体的な業務>
※下記の業務の中から、あなたの希望や適性に応じてお任せしていきます。

■仕入れ先への提案営業
当社で集荷・加工した鉄スクラップ(鉄くず)は、製鋼原料として、国内の鉄鋼メーカーをはじめ、アジアを中心とした各地に輸出されリサイクル原料として幅広く使用されています。原料となる廃棄物の仕入れ先は、工場やゼネコン、物流事業者など。こうした企業などに対して「当社で鉄スクラップを引き受けますよ」と提案します。

■工場内での顧客フォロー
工場内にお客さまが家電や鉄スクラップを持ち込まれた際の顧客対応や、日々何十台と出入りするトラックの誘導・積荷の検収などをお任せいたします。

■そのほかの業務
◎伝票整理・書類作成
◎現場の管理業務(問題なく作業が行なえるように立ち会います)
◎仕入れ・集荷時のサポート など

<未経験でも安心!>
既存のお客様を中心に先輩から引き継いでいきます。いきなり任せたりはせず、しっかりサポートしますので安心してスタートできます!
応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒歓迎!学歴不問>
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
⇒環境やリサイクルに興味のある方、歓迎します!
募集背景 <加須工場で、営業を増員します>
総合リサイクル業で業界トップクラスのシェアを誇り、安定した業績を築いている当社。お客様は、家電、自販機、オフィス什器などの各種メーカーや自治体など多岐にわたり、需要も安定しています。今後のさらなる事業拡大に向けてお客様をサポートする営業の存在が不可欠となります。そこで今回、当社の主要拠点である加須工場にて増員を行なうことになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり。(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
■加須工場/埼玉県加須市志多見2236
※マイカー通勤OK!(駐車場完備)
交通
■加須工場/東武伊勢崎線「加須駅」より加須車庫行きバス乗車「加須車庫バス停」下車徒歩20分
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
給与 月給20万円~30万円+各種手当+賞与年2回
※年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記月給額には、一律支給の手当を含みます。
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(日曜+シフト制)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■産休育休(取得実績あり)
■慶弔休暇
※5日以上の連続休暇取得可能。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■時間外手当
■地域手当
■管理職手当
■社員持株会
■確定拠出年金
■永年勤続者表彰
■研修受講支援
■制服貸与
■車通勤可(駐車場完備)
教育制度とキャリアパス <入社後の流れ>
▼現場作業のサポートからスタート
トラックの重量を量ったり、荷降ろしを手伝ったり、機械設備での処理状況を管理したりと、現場作業のサポートからはじめます。

▼工場の運営管理
現場作業を把握したら、次の段階として工場内の作業の管理を行ないます。現場作業を問題なく進めるためにはどうしたらよいかなどをチェックします。

▼お客様を担当
徐々に担当のお客様をお任せしていきます。先輩社員がしっかりサポートしますので安心してください。

<若手が活躍できる環境>
年功序列ではなく、能力と実力次第で若手が活躍できる環境があります。グループ内では40代の社長も多数活躍しています。
転職・求人情報イメージ1
お客様のさまざまなニーズに合わせて、リサイクルのご提案ができるようになれば一人前です。
転職・求人情報イメージ2
事務スタッフや他の営業社員をはじめ、同じ工場内の社員と協力しながらチームで仕事を進めていきます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

親会社は、東証二部上場のリバーホールディングス株式会社でその中核となる同社。リバーグループは、100年以上前からリサイクルや廃棄物処理に注目し、時代に合わせた資源の回収などに取り組んできた業界のパイオニア的存在です。グループ各社で異なる担当領域・設備を持っており、多様なニーズに応えられることが強み。こうしたグループの安定基盤のもと、金属、廃棄物、家電のリサイクルを手掛けている同社の強みは、関東でトップクラスを誇る工場数や工場規模。しかも、建築現場が多く、鉄スクラップがもっとも多く発生する関東エリアに集中しており、鉄の再利用を必要とする多くのメーカーに貢献しています。エコロジーが叫ばれる中、リサイクルへのニーズが増加しており、同社へのニーズも安定しているとのこと。今後も廃棄物がなくなることはないため、会社の安定基盤のもとで、安心して長く働ける環境があると感じた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい古くなった家電や鉄スクラップなど、使われなくなったものを資源に生まれ変わらせる仕事のため、環境に優しく、社会に貢献できる点にやりがいを感じられるそうです。またときには、「工場のキャパシティが足りない」などの理由で他社に断られたお客様から相談されることも。そうしたお客様に的確な提案をして処理を行なった結果、「ほかでは対応してもらえなくて困っていたので助かりました。ありがとうございました!」と感謝されたときは嬉しいそうです。
厳しさデスクワークがメインですが、工場の管理業務の一環として現場のサポートも行ないます。屋外作業になるため、ときには炎天下のもとで荷下ろしなどを手伝うこともあるのだとか。現場作業を円滑に行なうための管理や補助もミッションのひとつなので、体力面で厳しさを感じることがあるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人臨機応変な対応ができる方に向いています。鉄をはじめ、ステンレスやアルミニウムなどの非鉄金属、リサイクル家電など、扱うものや材質、量などによって処理方法も変わってきます。そのため、お客様のニーズに的確に応えるためにはどうすればよいか、毎回考えながら提案を行なうことに。その際、柔軟に考えながら対応できる方であれば、より活躍できるでしょう。
向いていない人協力し合う社風があり、チームで営業する姿勢のため協調性が求められます。営業同士はもちろん、現場社員とも協力しながら業務を行ないますので、チームワークを大切にできない方には向きません。

会社概要中田屋株式会社

設立 1951年1月
代表者 代表取締役社長 島元 和生
資本金 1億円
従業員数 223名(2020年4月現在)
事業内容 ■家電・電子機器・自販機・OA機器などあらゆる使用済み製品、鉄・ステンレスなど製鋼原料、銅・アルミなど非鉄金属、使用済みプラスチック、以上の収集・選別・解体・加工処理及び販売
■鉄鋼及びアルミ、銅など非鉄金属製品の加工、処理並びに販売
■産業廃棄物処理(収集運搬・中間処理)
■輸出入業務並びにコンサルティング業務
■前各号に附帯する一切の業務
事業所 本社/東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル15階

【工場】
加須工場/埼玉県加須市志多見2236
千葉工場/千葉県千葉市稲毛区六方町210
相模原工場/神奈川県相模原市緑区西橋本3-10-14
富士工場/静岡県富士市今泉中瀬795-1
富士非鉄工場/静岡県富士市今泉高尾奈490-1
伊勢崎工場/群馬県伊勢崎市宮子町1211-9
熊谷工場/埼玉県熊谷市妻沼東5-68-1、5-73
関連会社 リバーホールディングス株式会社
株式会社鈴徳
メタルリサイクル株式会社
サニーメタル株式会社
フェニックスメタル株式会社
NNY株式会社
イツモ株式会社
株式会社新生
主要取引先 家電量販店、家電メーカー、家電物流業者、OA機器リース会社、中古OA業者、OA機器物流業者、飲料メーカー、自販機メーカー、オフィス什器メーカー、オフィス什器リース会社、コンビニ、冷機メーカー、産業・商業設備リース会社、パチスロメーカー、パチンコメーカー、ガス器具メーカー、一般ユーザー、大手商社、自治体など
企業ホームページ https://www.ndy.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2回)
STEP3
内定!
※ご応募から1ヶ月以内のご入社も可能です。
※最短6月入社可能、7月以降のご入社も歓迎いたします。
応募受付方法 『エン転職』の応募フォームを利用して、応募を受け付けます。
面接地 一次面接は加須工場にて、二次面接は本社にて行ないます。

本社/東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル15階
加須工場/埼玉県加須市志多見2236
連絡先 【本社】
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル15階
担当採用担当
TEL03-5204-1886
個人名の表記について
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