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川田紙工株式会社営業(100707)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルート営業、代理店営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/04/27 - 2007/05/31)

営業
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
じっくり育てます。営業1年生から、業界特化のプロになるまで。
今実は、営業現場でひとつ危機感を感じているんですよ。
それは、いち早く次の営業メンバーを育てなければということ。
この業界では、1人前になるまで3~5年というのがザラ。
業界特有の知識や経験値が要るから。早期の戦力化が難しいというわけ。

だったら、いっそ時間をかけても育てちゃおうと考えていまして。
といっても、ここで何かを学べればいいなんて安穏として来られてもね。
夢とか目的を持った人に来てもらいたいじゃないですか、やっぱり。
その方が育て甲斐もあるし、本人も伸びるでしょ。

創業以来60年、独自の加工技術が評価され、信頼と実績をつくってきたんです。
その結果、営業もしやすく年々右肩上がりにお取引先が増えているんですよ。
だから、これからますます営業の力が必要になってくるわけです。
ウチに入れば数年後は業界特化のプロになれる。これは保証します。
ただし、そのためには、本気でないとね。これまでの経験はいらないし。
あれこれと迷いは捨てて、飛び込んで来る、そんな気持ちが欲しいよね。

募集要項

仕事内容
営業
1人前になるまで、じっくり営業のノウハウを学んでください。

主にパッケージや紙箱等包装資材の製造販売を手がける私たち。業界経験を重ねてきた専務の営業手腕により、近年ではお客様とのお取引も着々と増えてきています。こうした環境の中で、専務・営業メンバーとともに、より多くの現場経験を重ね1人前の営業として着実に力をつけていただきたいのです。

この業界で1人前になるためには早くて3年、通常5年はかかります。ただし、一度力をつければ業界に特化した営業ノウハウ・知識という強い武器を身につけることができるでしょう。

まずは専務より直接手ほどきを受け、仕事のフローを覚えていってください。電話応対から受発注管理、指示書の作成などの基本業務からマスターした後には、メーカーに対して、パッケージ類の企画やデザイン提案からお客様のフォローまでの一連の業務を任せていきます。

晴れてあなたが1人前となる頃には、専務が営業現場を離れ経営に注力しているでしょう。その際には営業部門の中心メンバーとしてご活躍いただけるよう実務を通じて育成していきます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 25歳以上 【業界・職種未経験者歓迎!】
★営業をイチから勉強したいという方、専務(次期社長)が直接、営業の心得、仕事のノウハウ、業界知識をすべて手ほどきします。とにかくやる気はあるけれど、これまでなかなか飛び込めなかったという方は、ぜひこの募集機会を活かしていただければと思います。
募集背景 今後の事業拡大を見込み、次代の営業メンバーを育てていきます。

専務が中心となり、営業部門を強化してきた当社。これまでは営業も兼任してきた専務ですが、これからはより経営に専念し、さらなる事業拡大を目指していきたいと考えています。そこで次代の営業メンバーを育てるべく、今回は意欲ある若手人材を未経験から大募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間が3ヶ月あります。その間の給与・待遇・休日休暇等は変わりません。
勤務地・交通
大阪市中央区鎗屋町2-2-15
※U・Iターン歓迎!
交通
大阪市営地下鉄谷町線・中央線「谷町四丁目駅」より徒歩4分
勤務時間 8:30~17:30
給与 固定給 月給20万円以上
※経験・能力に応じて相談の上スタート時の給与を決定します。
休日休暇 ■週休2日制(日・第2土曜)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、厚生年金基金
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者:1万円/月)
■退職金制度
専務はこんな人 あなたの上司となる専務の川田(34歳)を紹介します。

川田は「オモイ」を「カタチ」にするということを常に考えて、仕事に取り組んでいます。いつもお客様のためにというスタンスで取り組む姿勢から学ぶことも多いでしょう。

趣味はバスケやスキー。海にも出かける行動派です。休日ともなれば3歳・8歳になる息子を連れて公園で遊ぶマイホームパパ。自分の子供と遊んでいるといつのまにか知らない子供まで集まっているなんてこともあるぐらい親しみやすい人柄です。

愛する我が子から「早く帰ってきて~」とせがまれることもしばしば。そうした家族からのオーダーもあり、川田は今の業務をなんとか効率よく終わらせるため、日々奮闘しています。
配属部署・教育制度 社員は全員で22名。オフィスでは営業メンバーと事務メンバーが4名ほどいます。小規模だからこそ、顔や名前だけでなくパーソナリティも垣間見えます。それぞれの考え方や個性を大切にしていますし、何かと居心地の良い環境ではないでしょうか。直属の上司となる専務は、面接の際に会うことになると思いますので、ご自身の目で確かめていただければと思います。

仕事の流れを一通り覚えていただいたら、すぐに実務に入っていただきたいというのが正直なところ。仕事は習うより慣れる方が、覚えもよく早くひとりで業務を進められるようになります。仕事の進め方や営業メンバーとの相性など、何かと不安な点もあるでしょう。たしかに始めはそういう不安はつきものです。だから、徐々にでかまいません。じっくり正確に覚えていきましょう。あなたには、目的を持ち仕事に取り組む中で生まれてくるメンバーとの一体感を感じながら、仕事に慣れていってくださればと思います。

会社概要川田紙工株式会社

会社名 川田紙工株式会社
設立 1957年5月
代表者 代表取締役社長 川田 正明
資本金 1000万円
従業員数 22名(2007年4月現在)
売上高 2億300万円(2007年3月期見込)
1億9700万円(2006年3月期実績)
1億9400万円(2005年3月期実績)
事業内容 ■パッケージ・袋・封筒・紙箱等包装資材全般・POP・ポスター・パンフレット・カード等の製造販売
■各種印刷物の加工全般
個人名の表記について
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