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うま屋ラーメン 春日店店長候補(100451)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

店長候補の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/04/27 - 2007/05/31)

店長候補
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
雇われない生き方で、道をひらく。
  頑張って、頑張って、ひたすら頑張って。
  その努力、きちんと報われていますか。
  もしかしたら会社の利益のために、自分を犠牲にしていませんか。
  自分の人生、誰かに投げ売るなんてもったいない。
  同じ飲食の道を歩むなら、自分の店を構えてこそ本望だと思うのです。

  そこで私たちは、意欲のある方の独立を支援しています。できる限りの出資から
  店舗の確保、経営ノウハウに至るまで、トータルにサポート。早ければ一年半から
  三年ほどで、自分の店を構えることも可能です。

  当然ながら、独立は全てが自己責任。思い通りにならないことや、辛いこともある
  でしょう。でもだからこそ、独立すれば、しがらみのない人生が手に入ります。店が
  軌道に乗れば、新車を買えるほどの月収が手に入ります。そして何よりも、自分の
  味を極められる。飲食の醍醐味をとことん追求できる道が、ここにはあります。

募集要項

仕事内容
店長候補
独立に向けて、『うま屋ラーメン』の味を伝授します。

『うま屋ラーメン 春日店』の店長候補として店舗運営のすべてに携わります。朝の仕込みから閉店まで、任される仕事は少なくありません。しかし一つひとつ覚え、実力を身につければ1年半~3年で独立が可能。資金面から店舗確保まで、できる限りバックアップします。

≪一日の流れ≫ ※交替制
09:00~ 開店準備。スープ作りや米炊きなどの仕込みを行ないます。
11:30~ 開店後はすぐに最初のピーク。昼休み中のサラリーマンで賑わいます。
14:00~ 一段落したら、片付けや食材の整理・発注などを行ないます。
17:00~ 忙しさ再開!家族連れ、大学生、サラリーマンと、再びお客様が集まります。
22:00~ 最後のピーク!深夜も客足が絶えないのが『うま屋ラーメン 春日店』です。
27:00~ 閉店後は、レジを締め店内を整頓し、後片付け。おつかれさまでした!

◎3月の平均データ◎
座席数………………30席
来客数………………1日296名
オーダー内訳………1日ラーメン296杯、チャーハン114杯、餃子87皿
月商…………………840万円
売上内訳……………利益25%、人件費25%、材料費・店舗維持費50%
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 18歳~40歳位まで 【未経験者・第二新卒者歓迎】
★将来自分の店を持ちたい、自分の味でお客様に喜んでいただきたい。そんな夢を持つあなたを、私たちは応援します。なお、包丁を持った経験がなくてもご安心ください。
募集背景 名古屋で人気の『うま屋ラーメン』を、全国に広めたい。

5年前、代表の野上がFC本部の(株)ディ・エー・アイから独立し、『うま屋ラーメン 春日店』を開業。以来、昼夜を問わず行列ができる繁盛店として注目を集めています。2店舗目の出店に向け、体制を整えている最中。名古屋だけでなく各都市、地方への進出も見据え、今後の拡大に向けた増員を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間はありません。
勤務地・交通
愛知県西春日井郡春日町大字下之郷字中沼54-1
※U・Iターン歓迎。

≪春日町はこんなところ≫
名古屋市の中心からわずか15キロ圏内にある春日町。国道22号と県道名古屋・一宮線が通り、さらには名神高速道路一宮IC、東名阪自動車道の清洲東ICも近くにあり、アクセスに大変便利です。
交通
名古屋高速「春日IC」より車で3分
勤務時間 8:30~27:30(交替制・実働8時間)
給与 月給25万円以上
※あくまで最低保証額です。経験や能力を考慮した上で加給優遇いたします。
年収例
500万円(35歳・経験3年)
休日休暇 週休制(交替制)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給随時、賞与年1回(12月)
■交通費全額支給、雇用保険、労災保険、健康保険
■時間外手当支給、住宅手当(家賃:月額2万円まで支給)
■制服支給、クルマ通勤可、駐車場完備
配属部署・教育制度 『うま屋ラーメン 春日店』では代表の野上を含め5名の正社員、12名のアルバイトスタッフが在籍。正社員の平均年齢は37歳です。和食やイタリアン、中華料理など、さまざまな業態から転職してきた社員が活躍中。ですが、それぞれに共通しているのは「ラーメンが好き」という想い。美味しさへのこだわりが評判となり、駐車場8台、30席の店舗はついに年商1億円を突破。近々、2店舗目もオープン予定。業績は絶好調です!

まずは最初の一ヶ月で仕事の流れを覚えます。最初は食材を包丁で切るなど基本的なことから始め、少しずつ麺を茹でたりスープを作ったりといった、味に関わる部分をお任せしていきます。また、アルバイトスタッフへの指導も正社員として大切な仕事。一緒に働く中でどのように接していけば良いかを学んでください。感覚をつかみ、味を覚え、『うま屋ラーメン』の看板を任せられるようになるには、1年半から3年ほどかかります。独立に向けて代表の野上が全力で指導しますので、一緒に頑張りましょう。

会社概要株式会社HALU

会社名 株式会社HALU
設立 2002年12月
代表者 野上 義明
資本金 300万円
従業員数 28名(2014年5月現在)
※正社員:9名、アルバイト:19名
売上高 9700万円 (2013年3月期実績)
9300万円 (2012年3月期実績)
事業内容 『豚旨(とんこく)うま屋ラーメン』の経営
事業所 豚旨(とんこく)うま屋ラーメン 春日店:愛知県西春日井郡春日町大字下之郷字中沼54-1
豚旨(とんこく)うま屋ラーメン 記念橋店:愛知県名古屋市中区富士見町6-15
関連会社 株式会社ディ・エー・アイ
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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