株式会社アウトソーシングテクノロジー
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株式会社アウトソーシングテクノロジー業務効率化を推進するITエンジニア★Web面接可!研修はWebで実施!残業少なめ!年間休日123日!(1004252)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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業務効率化を推進するITエンジニア★Web面接可!研修はWebで実施!残業少なめ!年間休日123日!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/28 - 2020/06/10)

業務効率化を推進するITエンジニア★Web面接可!研修はWebで実施!残業少なめ!年間休日123日!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
今注目の技術を手にして、ずっと重宝されるエンジニアに。
IT業界に興味があるなら、ずっと必要とされるエンジニアになれる会社を選びませんか?当社であれば、将来も重宝されるスキルが身につきます。なぜなら、今話題の“RPA(アールピーエー)”という分野で経験を積めるから。

RPAとは、簡単に言うと、ロボットによって単純作業を自動化する技術のこと。今後はAIとのかけ合わせも考えられていて、ますますニーズが大きくなることが見込まれています。働き方改革にも効果的とあって、さまざまな業界の企業が注目。これからもずっと重宝されるスキルであることは間違いありません。

入社後はまず、たっぷり2ヵ月半の研修からスタート。プログラミングの基礎やツールの使い方から学べるので未経験でもご安心を。経験を積んでいけば、企業へのコンサルティングやアドバイスまでできるスキルも身につきます。

“ITエンジニア”と言っても、その種類はさまざま。未経験からIT業界にチャレンジするなら、世の中から頼りにされ続けるエンジニアになりませんか?

募集要項

仕事内容
業務効率化を推進するITエンジニア★Web面接可!研修はWebで実施!残業少なめ!年間休日123日!
★業務効率化を実現する“RPA”とは?
“Robotic Process Automation(ロボティック・プロセス・オートメーション)”の略。ソフトウェア型のロボットによって、定形業務を自動化する技術のことです。ここ2~3年で急速に注目度が高まっています。

★2ヵ月半の研修で基礎を身につける!
入社後の15日間は、プログラミングの基礎やRPAツール『UiPath(ユーアイパス)』の使い方などをプロの講師が教えていきます。その後、2ヵ月のOJTがスタート。実務経験を積み、当社の取引先企業でのエンジニアデビューを目指しましょう。
※研修は合計2ヵ月半ありますが、在宅などのテレワークで受けられるように準備しています。

《仕事の流れ》
▼取引先企業は銀行や保険会社、メーカー、商社などさまざま。交通費精算や書類のチェック作業などを自動化する業務フローをつくっていきます。どのような業務フローをつくるのかは、上司や先輩が取引先企業の担当者と一緒に考えます。

▼業務フローが固まったら、あなたに業務フロー図の作成をお任せします。作業は、パソコンでドラッグ&ドロップやコピー&ペーストなどをしながらプログラミングをしていくイメージです。わからないことがあれば、周囲の先輩などに質問してください。丁寧に教えていきます。

▼図ができたら、テストを実施。取引先企業の社員の方に試してもらい、問題がないかどうかを確認してもらいます。不具合などがあれば、修正を繰り返し、完成を目指します。

《将来は…》
経験を積んでいけば、将来は企業のコンサルティングに関わったり、企業の担当者と一緒にフロー図を考えたりといった業務にチャレンジできます。今後はAIとの技術連携も見込まれており、最先端技術に関わりながらキャリアを築いていけます。
応募資格 <実務未経験OK/第二新卒の方、歓迎!>※学歴不問
職種・業種ともに未経験でも意欲がある方、ブランクがある方も歓迎。きちんとサポートしていくのでご安心下さい。

◇先輩社員の前職例
接客業、飲食店スタッフ、営業、工場の製造スタッフなど

<以下の経験をお持ちの方は歓迎します>
当社には豊富なPJT案件があるため該当する場合はそのスキルを活かせますし、新しい言語の習得もサポートします

◇Web系・オープン系・業務系アプリケーション、スマホアプリ開発経験
◇IT系の何かしらの資格
◇サーバー、ネットワーク、クライアント、仮想化、グループウェアなどの知識、経験
◇Java、PHP、Ruby、Go(golang)、Scala、VB.NET、C#、Laravel、PhpStorm、LAMP、JavaScript、Linux、AWSほか
※上記はあくまでも目安のなので必須ではありません
◇語学スキル(英語・中国語・韓国語など)
募集背景 ★安定してニーズがあるIT業界で、安心して働きませんか?
東証一部上場企業『株式会社アウトソーシング』のグループ会社である当社。システム開発やインフラ構築などを通じて、大手・有名企業を含む多くのお客様の課題を解決しています。現在は、今注目されているRPA分野の業務も増加中。そこで今回、新しい仲間を10人以上募集することになりました。
雇用形態 正社員
※入社後6ヵ月の試用期間があります。その間の雇用形態は契約社員となります。
勤務地・交通
東京、神奈川、埼玉、千葉にある当社の取引先企業
※勤務地は希望を考慮します。面接時にご希望をお聞かせください。面接はWebでもできます。
※転勤はありません。

※本社/東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16階、17階
交通
勤務地により異なります。

※本社/各線『東京駅』より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※勤務地により異なります。
※1ヵ月の残業は21.7時間と少なめです。
給与 ◆経験者
月給30万円~60万円+各種手当・報奨金
※35時間分の固定残業代(64,015円~128,205円)含む。超過分別途支給。

■未経験者
月給20.5万円~24万円+各種手当・報奨金
※35時間分の固定残業代(4万3750円~5万1205円)含む。超過分別途支給。

※経験・能力などを考慮し、決定いたします。
※35時間を超える時間外労働には、別途残業代を支給します。
※月給金額・固定残業金額は勤務地により異なります。
年収例
400万円(月給28万円+各種手当)/25歳
450万円(月給30万円+各種手当)/27歳
600万円(月給43万円+各種手当)/30歳
800万円(月給60万円+各種手当)/35歳
休日休暇 <年間休日123日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■出産休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■引越費用負担(入社に伴って引越しが必要な場合に支給)※社内規定あり
■休日出勤手当
■深夜手当
■資格取得祝金(例/Java SE:3万2000円、基本情報技術者試験:1万6000円、CCNA:4万4000円 等)
■出張手当
■家族手当(配偶者/月1万3000円、子ども[18歳未満]/第一子:月6000円、第二子以降:月4000円)
■赴任手当
■帰省旅費
■借上社宅制度
■研修制度
■慶弔金制度
■確定拠出年金制度(401K)
■提携保養所
■モチベーション支援
■メンタルチェック
■キャリアプラン支援
■eラーニング
■技術図書購入補助
■永年勤続表彰制度

★資格取得支援制度
参考書代補助や資格取得祝金など、バックアップ体制が充実。そのため、Java SEやOracleなど開発系資格取得率が高いのも当社の特徴です。

会社概要株式会社アウトソーシングテクノロジー

会社名 株式会社アウトソーシングテクノロジー
設立 2004年12月1日
代表者 代表取締役社長 茂手木 雅樹
資本金 4億8365万4000円(2016年12月31日現在)
従業員数 11491名(2020年1月現在)
売上高 503億4400万円(2018年12月期実績)
359億2300万円(2017年12月期実績)
267億3100万円(2016年12月期実績)
200億2700万円(2015年12月期実績)
149億2100万円(2014年12月期実績)
事業内容 ■R&Dに特化した【機械・電子・電気】の技術者特定派遣及び開発請負
■Webシステム構築、インフラ構築保守

派遣許可番号 派13-300749
職業紹介許可番号 13-ユ-300549
事業所 本社/東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16階、17階
OSTech WEB社内報 2020年6月、当社のWEB社内報「OSTech ONLINE MAGAZINE」がオープンしました!

社内報のテーマは、「知る」。
1)「経営陣の考え」を知る
2)エンジニアの「働き方・考え方」を知る
3)もっと「会社」を知る

ここに来れば仲間に会える。ワクワクする。そんなOSTechエンジニアのプラットフォームを目指します。

https://hikoma.jp/ostech-online-magazine
企業ホームページ https://www.ostechnology.co.jp/it-recruit/
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