- 【事業内容】
- 塗料・インキ・合成樹脂・ファインケミカル製品の製造・販売及び関連商品の販売
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 国内メーカーに向けた法人営業 ◎残業月15ｈ ◎年間休日120日 ◎引越し代負担（借上社宅制度あり） 【当社の事業】「ユニークな発想で新しい価値を創造する」という経営理念のもと、塗料・インキ・合成樹脂・ファインケミカル製品の製造・販売を手がけている当社。塗料やインキといった商材にあまり馴染みのない方もいらっしゃると思いますが、スマートフォンのディスプレイ、家のフローリング、金属製品のコーティングなど、身の回りのあらゆるものに、実は当社の製品が使われています。 製品の質の高さから、おかげさまで当社への依頼は年々増加。近年は海外展開も積極的に行なっており、直近3年間で30億円以上の売上拡大を実現させています。 【お任せする仕事】 あなたには既存顧客への商品提案を中心とした”法人営業”の仕事をお任せします。 ★クライアントとなるのは…？ 当社では、主に商社やメーカーに向けて商品を提供していますが、その中でもあなたには”金属メーカー”をメインに担当していただきます。 ★商材は…？ 主に、金属のさび防止や強度強化のための「金属用塗料」を提案します。ひとえに「金属用塗料」といっても、種類は様々。各企業のニーズに合わせて、最適な商品を提案・提供していきます。 ★具体的な仕事内容 既存顧客に向けたルート営業がメイン業務です。定期的に担当顧客と連絡を取りながら、「塗料の追加発注はありませんか？」「新しい塗料が開発されましたが、さび防止の精度が高まったので一度試してみませんか？」など、ニーズをヒアリングし商品の提案を行ないます。 また、問い合わせや既存顧客の紹介などで知り合った新規クライアントに対して、商品を提案することも。既存顧客や新規顧客との商談の中で、商品に関して何か意見・要望をいただいた場合には、当社の開発部へ内容をフィードバックし、商品改良に役立てます。 ◎既存顧客と新規顧客の割合は8:2程度です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【業界経験不問／第二新卒歓迎／大卒以上】 ■有形商材の法人営業経験 ⇒工業製品、住宅設備、食品など、有形であれば商材は問いません。 ◎「ニーズの高い商材の営業を手がけたい」「安定企業で腰を据えて働きたい」という方はぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 反射防止やコーティングなど、スマートフォンの液晶画面に使われる塗料だけでなく、金属部品や機械、建材など、生活の身近なところに使用される塗料の製造・販売を手がけ、1993年には東証JASDAQ上場を果たした当社。品質の高さから、年々受注量は増加しており、今では中国、フィリピン、タイなど海外にも拠点（現地法人）を展開しています。 今後、さらに企業としての基盤を固めるためにも、このたび新たに営業職の仲間を募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
下記のいずれかの勤務地 ★希望を考慮したうえで決定します。
■本社／愛知県みよし市打越町生賀山18 ■東部支店／埼玉県さいたま市南区白幡4丁目29番地12号 ■西部支店／大阪府大阪市北区本庄東1丁目1番10号RISE88ビル5F ◎総合職としての採用のため、将来的に転勤が発生する可能性もあります。 交通
■本社／東名高速「豊田IC」より車で10分
■東部支店／埼京線「武蔵浦和駅」より徒歩5分 ■西部支店／地下鉄谷町線・阪急千里線「天神橋筋六丁目駅」より徒歩3分 ◎マイカー通勤OK ◎片道35km以上の距離から通勤される場合には、高速代を全額支給します。 |
| 勤務時間 | 8:30～17:00（実働7時間30分） ◎月の平均残業時間は15時間になります。 |
| 給与 |
月給22万5000円以上 ◎年収は420万円～550万円を想定しています。 ◎給与額は、経験やスキルを考慮のうえ決定します。 ◎残業代は別途全額支給します。 年収例
年収500万円／30歳
年収600万円／35歳 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 週休2日制（土・日・祝） ※年に数回、土・祝の出勤あり ■有給休暇 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ★15年勤続以降10年単位でリフレッシュ休暇と旅行券支給！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回） ■賞与（年2回）★昨年度実績4.77ヶ月分 ■交通費支給（月10万円まで）※片道35km以上の場合には通勤高速代全額支給 ■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ■営業手当（1万2000円） ■資格手当 ■役職手当 ■家族手当（1万5000円） ■こども手当（1名につき6500円） ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■住宅手当（独身者：6000円、既婚者：1万5000円） ■引越し代負担 ★引越しが発生したときには借上社宅制度があります。 |
| 【入社後の流れ】 | 入社後がまず、名古屋本社にて3ヶ月間の入社後研修を受けていただきます。（研修中の住宅費用は会社負担） 本社で、事業や会社の経営方針などについて覚えた後は、各支店で、先輩社員のOJTのもと仕事の流れや商材に関する知識を身につけていただきます。実際の商談の場で不安が残らないよう、OJTは約1年間かけてしっかりと行ない、営業のノウハウなども丁寧にお伝えしますのでご安心ください。 |
| 会社名 | ナトコ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1948年11月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 粕谷 健次 |
| 資本金 | 16億2634万円 |
| 従業員数 | 206名 |
| 売上高 | 148億5200万円（2016年10月期） 158億500万円（2017年10月期） 169億3400万円（2018年10月期） 177億100万円（2019年10月期） |
| 事業内容 | 塗料・インキ・合成樹脂・ファインケミカル製品の製造・販売及び関連商品の販売 |
| 事業所 | 本社／愛知県みよし市打越町生賀山18番地 工場／群馬、愛知 中央研究所／名古屋 支店／東部（埼玉）、中部（愛知）、西部（大阪）、西南部（福岡）、韓国 出張所／沼田（群馬） |
| 関連会社 | 耐●可精細化工（青島）有限公司 NATOCO PAINT PHILIPPINES,INC. 巴興業株式会社 有限会社アイシー産業 有限会社豊川シーエムシー ※●の部分は、さんずいに余 |
| 企業ホームページ | http://www.natoco.co.jp/index.html |
ナトコ株式会社（東証JASDAQ上場）の国内メーカーに向けた法人営業 ◎残業月15ｈ ◎年間休日120日 ◎引越し代負担（借上社宅制度あり）（1002340）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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