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株式会社テクトラジャパンERPコンサルタント(100205)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システムコンサルタント、プリセールスの現在掲載中の転職・求人情報

ERPコンサルタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/04/17 - 2007/05/21)

ERPコンサルタント
正社員職種未経験OK学歴不問
Tokyoは、あくまでトランジット。
Microsoft社製品を駆使したERPコンサルティングを提供する当社。
高いレベルのソリューション力は、パートナー企業の中でも群を抜く存在です。
実績を認められ、Microsoft Business SolutionsのPartner of the Yearを
3年連続で受賞いたしました。

今、ビジネスに国境はありません。求められるソリューションを、求められるお客さまに提供する。その際、国境が障壁となってしまうなんてナンセンス…
そこで私たちは、グローバルにビジネスを展開。本社を香港として、世界17都市にブランチを持ち、多くの仲間が国境なき活躍を見せています。

もちろん日本でいくら経験を積んでも、本場でのリアルな体験には勝てません。ある程度の自信とノウハウを身につけたなら、海外でのプロジェクトに参加…そんなビジョンも、当社でなら描くことができます。国際的なビジネス感覚を養うために、有意義な期間をお過ごしください。

  ~東京から、世界へ。活躍の場は、果てしなく広がっています~

募集要項

仕事内容
ERPコンサルタント
外資系の大手企業を相手に、コンサルティングを手がける。

◇マイクロソフトビジネスソリューションズERPパッケージ Microsoft Dynamics(CRM、AX、NAV)の導入に際し、コンサルティング業務に携わっていただきます。クライアントとなるのは、主に外資系の大手企業です。

◇ERPパッケージ導入の目的は、販売・生産管理や財務、会計、人事・給与などの基幹業務をスムーズにし、経営の効率化を図ること。まずはクライアントの担当者から経営課題を聞き出し、業務フローの洗い出し・分析を行ないます。社内のコンサルタントとも協力しつつ、システム環境に至るまで、一連のデザインを手がけていただきます。

◇コンサルティングに関する知識は、先輩コンサルタントのもと、実務の中で徐々に覚えていただきます。海外研修もありますので、積極的にご利用ください!
応募資格 学歴不問 40歳位まで ≪ERPに関する知識は一切問いません≫≪第二新卒者歓迎!≫
■ERPコンサルタント未経験者歓迎!
※但しIT業界で何らかの実務経験をお持ちの方(年数不問)

■英語でのメールの読み書きが可能な方
■IT業界、ERPコンサルタントに対して興味がある方
※ERPの導入プロジェクトに、何らかの形で関わったことがある方も歓迎
⇒ERPを“導入される”立場の経験者も大歓迎です!
募集背景 グループ全体の事業拡大に伴う募集です。

グループ全体で事業を拡大している最中です。そこで、日本法人においても、ERPコンサルタントとして活躍してくださる方を募集することになりました。
雇用形態 正社員
※入社後3ヶ月間は試用期間となります。
勤務地・交通
本社/東京都中央区銀座
※ご希望によっては、将来的に海外で活躍することも可能です。
交通
JR線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線「新橋駅」より徒歩6分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」より徒歩5分
都営地下鉄大江戸線・ゆりかもめ線「汐留駅」より徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00
給与 年俸制 450万円~900万円
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※上記額の1/12を月々支給いたします。
※試用期間の3ヶ月は、月額の80%をお支払いいたします。
年収例
29歳(経験2年)/550万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
◇年間休日 123日
福利厚生・待遇 ◇給与改定年1回
◇交通費全額支給、各種社会保険完備
◇出張手当、保養所、社員旅行(2006年はバンコクに行きました)
◇海外研修あり…下記【教育制度】をご参照ください!
先輩社員にインタビュー 現在香港のプロジェクトで活躍する社員から入社の動機を聞きました!

大手ソフトメーカーで、人事・給与のパッケージソフトの開発に携わっていたんですが、コンサルタント職に興味を抱くようになりました。ただ、未経験からコンサルタントになれるところなんてあまりないし、転職活動はけっこう厳しいものになるだろうと覚悟していました。

だから、当社に出会えたのは幸運でしたね。海外への想いは強かったものですから。でも、入社後に手渡されたマニュアルは全部英語!!ボキャブラリーがあるだけでは分からない専門用語ばかりだったんですよ。当初は、そんな点に苦労を感じていました。今は、のびのびと業務に携わっていますけどね(笑)。
配属部署・教育制度 配属メンバーを紹介すると、各々入社動機はさまざま。たとえば、社長の話していることが明確!会計についての知識やさまざまな業界を知りたい!ERPパッケージの導入後も携わりたい!などなど。もちろん、英語に長けた者、会計業務に詳しい者もいるので、彼ら、彼女たちと仕事を一緒にすすめる中で、業務知識の習得や英語力の強化を図っていただきたいと思います。基本的に和気あいあいとしているので、すぐにあなたも馴染むことができるでしょう! ※平均年齢は、33歳前後です。

国際的なビジネス感覚を養うには、東京での経験じゃ物足りません。当社でなら、海外の空気に触れる機会も多数。ぜひあなたもこの機会を活かしてください。

【1】実際に稼動しているプロジェクトに参加し、国際色あふれる現地メンバーによるOJTを受けていただきます。また、日本の社内でも海外からのサポートメンバーが常時活躍しており、英語が飛び交う環境です。
【2】国内外で開かれるMicrosoft社のセミナーへの参加。モジュールの知識などを身につけていただけます。
★あくまで社員の自主性に委ねるのが、当社のスタンス。日本でのプロジェクトが一段落すると、海外へ出向くメンバーも多くいます。

会社概要株式会社テクトラジャパン

会社名 株式会社テクトラジャパン
設立 2002年2月
代表者 代表取締役 エリック・ファング
資本金 3000万円
※Tectura (Netherlands) B.V. 100%出資
従業員数 25名
※グループ全体 1800名(2008年8月現在)
売上高 3億9000万円(2008年12月期実績)※対前年比144%
2億7000万円(2007年12月期実績)※対前年比135%
2億円(2006年12月期実績)
事業内容 マイクロソフトビジネスソリューションズERPパッケージ Microsoft Dynamics(CRM、AX、NAV)の販売・導入・コンサルティング
関連会社 ◇世界で70拠点以上

【拠点所在都市】香港、北京、上海、広州、アモイ、ソウル、東京、シンガポール、クアラルンプール、台北、サンフランシスコ、バンコク、ミュンヘン、ロンドン、オーストラリア、インド、インドネシア など
※その他の拠点については、下記HPからご覧ください。
企業ホームページ http://www.tectura-asia.com/jp
個人名の表記について
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