- 【事業内容】
- 画像処理装置の開発設計／製造／販売 エンベデッドシステム開発設計／試作／量産 ハードウエア設計 ファームウエア設計 メカ・ケース設計 FPGA設計 アプリケーションソフト設計
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 生産管理 ★未経験歓迎！ ★年間休日125日（土日） ★残業ほぼなし 大手自動車部品メーカーからの受託を受け、自動運転の安全走行テスト実施時の装置を中心に開発している当社。あなたには、開発に必要な電子部品の購買などの業務をお任せします。【開発の流れ／▼が担当業務】 ▽回路設計 └設計は社内のプログラマが実施。設計以降の実作業は協力会社が行ないます。 ▼購買 └制作に必要な電子パーツを取り寄せ。メーカー側に見積書を出し、問題が無ければ発注します。1案件あたり100点前後のパーツを発注し、取り寄せパーツの管理はExcelを用います。 ▼作業手配・調整 └購買と同時進行で、協力会社にアートワーク（電子基板の下地プリント）や基盤への実装（パーツの半田づけ）などの作業を依頼。納期指定後は、先方のキャパシティに応じて調整します。 ▼出荷検査 └設計のサポートを行なう上で、プログラムの検査業務も実施。例えば、パソコン上で撮影した画面を想定どおりに認識するか、カメラは問題なく動作するか…など、様々な検査を行ないます。中には、高温環境での動作確認（環境試験）を行なうことも。 もしうまく動作しなければ、チームメンバーと「ケーブルに問題があるのか、システムの問題なのか…」など、原因を追究。問題が無ければ、納品に向け梱包・配送手配を行ないます。 【仕事のポイント】 ◎検査結果をもとに、自社で微調整を行なうこともあります（特定のパーツの付け替えなど）。 ◎型番は細かく、ただ1つの表記の違いで異なる仕様のパーツとなる場合もあります。間違わないよう、一言一句確認する慎重さが求められます。 《興味があれば…》 プログラミングなどの開発分野や、半田づけでのパーツ交換に挑戦しても問題ありません。商品知識をより深めて、廃番になったパーツの代替品を探すといった、部品選定にチャレンジしていただくことも歓迎します！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！】 ◎就業ブランク・転職回数・前職の雇用形態も不問です。 ※基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜こんな方、歓迎です！＞ ・知識や経験はないけど、ものづくりに携わりたい方 ・最先端の技術に触れてみたい方 ・好奇心旺盛で、気になることがあればついつい調べてしまう方 |
| 募集背景 | 1999年の設立以来、当社は大手メーカーからの受託案件と自社製品開発に取り組んでいます。今回、生産管理を採用するエレクトロニクスグループは受託案件を担当。自動運転や安全運転支援のシステムに関わるツール開発など、今後の社会で必要とされる技術を支える存在として、お客様から厚い信頼を獲得し、売上も順調に推移しています。経験は問いません。あなたの意欲を重視して採用する方針ですので、気になった方はぜひエントリーください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県名古屋市東区東桜1-9-26 IKKOパーク栄ビル3F
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！（支援制度あり） 交通
名古屋鉄道瀬戸線「栄町駅」より徒歩5分
名古屋市営地下鉄各線「栄駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均10時間程度で、ほぼありません！定時退社も可能です。 |
| 給与 |
月給20万円～50万円 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※別途、賞与（昨年度実績3ヶ月分）や残業手当（100%支給）などを支給します。 年収例
300万円／22歳（入社1年）
400万円／30歳（入社7年） 800万円／40歳（入社15年） |
| 休日休暇 | 《年間休日125日》 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■長期・連続休暇あり ■産前・産後休暇 ◎取得実績あり ■育児休暇 ◎取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（3月・9月／昨年度実績：3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■出張手当 ■私服勤務OK ■オフィス内禁煙・分煙 ■食事補助あり（250円／個のお弁当を購入することができます） ■社内ウォーターサーバー、コーヒー・ティーマシン完備（無料で利用できます） ■社内イベント（歓送迎会、忘年会など。すべて個人負担なく参加できます） ■社員旅行 ■出産・育児支援制度 ■時短勤務OK ■副業OK ■社員持株会 ■退職金あり |
| 配属部署 | 主に受託開発を担当する、エレクトロニクスグループへの配属となります。一緒に働くのは、ハードウェアエンジニア（マネジャ）50代、ソフトウェアエンジニア（アシスタントマネジャ）40代、FPGAエンジニア30代の3名。あなたをお迎えして、4名体制で業務を進めていきます。メンバーは、皆基本的に物静か。それぞれの業務に集中できる落ち着いた環境です。 |
| 教育体制 | 入社後、1年程度は開発設計マネジャの前田のもとで、発注・取り寄せといった簡単な仕事から徐々に仕事を学んでいきます。最初は発注時のダブルチェックを実施。合わせて「これがなんのパーツなのか？抵抗器なのか、トランジスタなのか…」といった部品の説明や、出荷検査時のクリア基準を把握していくなど、仕事を具体的かつ徐々に覚えていただけます。 |
| 会社名 | 株式会社アイキューブテクノロジ |
|---|---|
| 設立 | 1999年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 成田 英智 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15名（2019年1月現在） |
| 売上高 | 2億6600万円（2019年9月期実績） 2億5000万円（2018年9月期実績） |
| 事業内容 | 画像処理装置の開発設計／製造／販売 エンベデッドシステム開発設計／試作／量産 ハードウエア設計 ファームウエア設計 メカ・ケース設計 FPGA設計 アプリケーションソフト設計 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市東区東桜1-9-26 IKKOパーク栄ビル3F |
| 企業ホームページ | http://www.i-cube-tech.co.jp/ |
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