- 【事業内容】
- ・Webコンテンツの制作及び運営 ・テレフォンアポイントメント業務 ・営業代行業務 ・コールセンター運営
勤務地
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仕事内容 | 【テレアポ・飛び込みなし】新規会員に向けたホームメンテナンス営業★完全週休2日制 ★月給30万円~! アポイントメントが既に取れている新規のお客様に対して、クリーニングサービスや会員制、メンテナンス提案を行っていきます。アポイントは全国在籍約300名規模で稼働する専属のコールセンタースタッフが取るので、あなたはサービス提案やメンテナンス作業に専念できます。営業はチームで実施。更に、新入社員を受け入れる為の研修制度も充実している為、未経験でも無理なくスタートできますよ!【業務の流れ】 (1)訪問 ※テレアポ、飛び込みなし お客様宅へ社有車(AT免許でOK)で訪問して頂きます。 訪問件数は、一日2件~3件程度。 ※コールセンタースタッフが、新規のお客様に対し体験サービスのアポイントを取得済み。スケジュールも全て調整してあるので、あなたはそのスケジュール通り訪問します。 (2)サービス作業 排水管の洗浄や雨どいの清掃など、体験サービスをお客様へ提供。 手順は、研修や先輩がしっかり教えますのでご安心下さい。 (3)ご提案 会員制サービスや点検サービスなどをお客様にご案内して頂きます。当社のメンテナンスサービスやリフォームに興味があるとのことなら、先輩社員にバトンタッチ! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【職種・業界未経験の方、歓迎します!】 ・学歴不問 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※社用車は軽ワンボックスカーを使用します。 ※年収1000万円以上の高収入を目指す方 ※リフォーム営業、ルート営業、不動産営業、ビルメンテナンスや販売の経験者は早期に活躍できます! ※高卒も大卒も学歴関係なく活躍しています! |
募集背景 | ★10名以上を積極採用します!その理由は・・・ 家の寿命を長持ちさせる為の定期的なメンテナンスやリフォームの提案をし、会員制によりお客様との長いお付き合いを前提としたサービスを実施。大規模なものから小規模なものまで、長期的に住宅のお困りごとの解決に対応している会社です。完全分業制によるサービスを提供できるビジネスモデルを強みに、これまで多くのお客様から選ばれ、会員数は全国で約1万5000件。現在は月間施工数約300件。年間で約4000件のリフォーム・メンテナンスの受注を頂いています。依頼数増加と事業規模拡大に伴い、今後も更により多くのお客様に利用していただけるよう、営業担当を増員します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【転勤はありません!】
※希望勤務地に配属します。U・Iターンも歓迎します!(出張あり) ※関東エリアは他エリアへの出張はありません(隣接都県への移動はあります。) ★東京、千葉、神奈川、埼玉は特にスタッフ増員強化中につき、急募!積極採用中です★ ・東京(千代田、町田) ・千葉(千葉) ・神奈川(横浜) ・埼玉(さいたま) ・富山(富山) ・石川(金沢) ※2月オープン予定! ・福井(福井) ※2月オープン予定! ・新潟(新潟) ※2月オープン予定! ・静岡 (御殿場) ・愛知(名古屋) ・大阪(吹田、堺) ・兵庫(神戸、西宮) ・滋賀(長浜) ・鳥取 ※2月オープン予定! ・島根 ※2月オープン予定! ・福岡(福岡) ※オープン予定の勤務地への配属の場合、オープンまでは最寄の勤務地にて勤務していただきます。 交通
勤務地によって異なります。
※マイカー通勤可能な支店有り!詳細は面接にて! |
勤務時間 | ▼選べる勤務時間 ※ワークライフバランスに合わせてお選び下さい! ・完全週休2日制 8:40~17:40(実働8時間) ・隔週休2日制 8:40~17:00(実働6.7時間) ・週休制 8:40~17:00(実働6.7時間) |
給与 |
▼選べる雇用条件 ・完全週休2日制 月給30万円+歩合+賞金 ・隔週休2日制 月給32万円+歩合+賞金 ・週休制 月給35万円+歩合+賞金 ※上記金額は各形態の最下限額。能力等考慮の上、給与は決定。 ※固定残業代(80時間/11万1000円)含む。 ※時間超過分は別途支給。 ▼年収例 1100万円/7年:30代/月35万+役職手当+歩合+賞金/元飲食店社員 920万円/4年:20代/月30万+役職手当15万+歩合+賞金/元設備管理職 700万円/2年:20代/月30万+役職手当5万+歩合+賞金/元アパレル店員 |
休日休暇 | ・完全週休2日制 or 隔週休2日制 or 週休制(すべてシフト制) └上記から、自分に合った休日が選べます! ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・結婚記念休暇 ・結婚記念日休暇 ・誕生日休暇 ・産前産後・育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ・昇給・昇格随時 ・交通費支給(月3万円まで) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断 ・残業手当 ・役職手当 ・資格手当(建築士、宅建、電気工事士など、資格保有者歓迎!) ・賞金制度 ・独身寮完備 ・社宅完備 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・制服貸与 ・携帯電話貸与 ・ETCカード・ガソリンカード貸与 ・オンライン英語教室の受講料割引制度(社員、パート、ならびにそのご家族) ※各種福利厚生、祝金などには規定あり。 |
ニーズの高まるリフォーム市況 | 今、大きくニーズが高まる、“リフォーム市場”。「家屋の平均寿命は30年」と言われ建替えが主流だった日本ですが、経済的、資源的な観点から国がリフォームを後押しする施策を実施している事で、リフォーム、リノベーションを選択する方が急増しています。また、人口減や空き家増加の問題解決の為、既存住宅流通・リフォーム市場規模20兆円市場への倍増を目指し、リフォームやホームメンテナンスを促進する施策も打ち出しており、土木建設業界も右肩上がりの傾向です。 |
会社名 | 株式会社ホームラボ |
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設立 | 2009年11月 |
代表者 | 代表取締役 竹澤 高裕 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 303名(2019年7月現在) |
事業内容 | ・Webコンテンツの制作及び運営 ・テレフォンアポイントメント業務 ・営業代行業務 ・コールセンター運営 |
事業所 | 本社/大阪府大阪市淀川区西中島2-14-6 第2ドイビル6F |
企業ホームページ | https://tea-lab.co.jp/home-lab/ |
採用ホームページ | 株式会社ホームラボ 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/tea-lab_saiyo |
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