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株式会社ワコール販売スタッフ ★産休・育休あり★結婚・出生祝金支給★生活スタイルが変化しても働きやすい職場(1001421)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

販売スタッフ ★産休・育休あり★結婚・出生祝金支給★生活スタイルが変化しても働きやすい職場の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/02/20 - 2020/03/25)

販売スタッフ ★産休・育休あり★結婚・出生祝金支給★生活スタイルが変化しても働きやすい職場
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし上場企業
世代を超えて愛される商品で、
より美しくなるためのお手伝いを。
国内最大級の女性下着メーカーである、私たち「ワコール」。世代を問わず幅広い年代に向けた商品を提供しています。各年代に合った商品を揃えているため、販売するスタッフ自身も年を重ねながら、お客様にベストな提案をすることが可能です。

デザインだけでなく、機能性も追求する当社。女性の体の変化を研究する「ワコール人間科学研究所」を設立し、各年代にフィットする商品を開発してきました。

私たちの仕事は女性の"美しくありたい"という願いに対して、下着を通じてお手伝いをさせていただくこと。お悩みをお持ちのお客様に対して、「シルエットをよりキレイにする着方」「体のラインを美しく見せる方法」などのアドバイスをすることで、感謝されることも多くあります。

お客様により良い提案をするために、スタッフの働きやすさにも力を入れる当社は、育休・産休の取得率95%を実現。基本的に残業は少なく、定時退社も可能。今後もスタッフの意見を取り入れ、新たな制度を増やしたいと考えています。

あなたも、お客様に喜ばれながら末永く活躍をしませんか?

募集要項

仕事内容
販売スタッフ ★産休・育休あり★結婚・出生祝金支給★生活スタイルが変化しても働きやすい職場
百貨店やチェーンストア内のワコールコーナー・ウイングコーナーにて、インナーウェアを提案するお仕事をお任せします。女性のお客様の体のサイズを採寸し、お悩みやご希望をお伺いしながらベストな商品をご提案。下着の正しい着用方法やボディバランスの整え方などもアドバイスします。

<主な仕事内容>
■採寸・フィッティング、カウンセリング
■お客様のカルテ管理
■商品管理
■店内ディスプレイ
※女性顧客に対してインナーウェアのフィッティングを行ないます。
※チェーンストア1名~3名、百貨店3名~10名が勤務。
※個人ノルマはありません。

【安心の教育制度!】
入社後は5日間のトレーニングで、採寸・フィッティング・下着の専門知識を習得。その後5ヶ月間はOJTの研修を行ないます。入社年度は、3ヶ月ごとのフォロー研修があるので安心です。商品の基礎知識や、売り場での接客などについて振り返りをしながら成長していきます。新商品が出たときは、その商品の特長などを知る研修もあるため、自信を持って提案することが可能です。将来的には、売り場のリーダーにステップアップすることができます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎高卒以上<職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎!>
※ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
募集背景 当社では、製品の質を独自の基準で厳格に管理。厳しい品質検査をクリアしたものだけを商品として提供しています。さらに「ワコール人間科学研究所」で40年以上にわたり蓄積した体型計測データも活用し、理想的な“つけ心地”を実現しています。スポーツブラや、ノンワイヤーブラ、また、無縫製のメンズ・レディス肌着をはじめ、新商品がマーケットに根づき始めました。今後も、さらに多くのお客様に高品質な商品を提供するため、各拠点1名ずつスタッフを募集いたします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
長野県(松本市)、広島県(広島市)、山口県(山口市)、香川県(高松市)

※勤務地は希望を考慮して決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
交通
勤務先店舗により異なります。
勤務時間 9:30~20:15 <シフト制(実働7.5時間、休憩60分)>
※勤務先の店舗に準ずる
※月平均残業時間は5.7時間です。
給与 長野県・山口県
月給16万5000円~+賞与年2回

広島県
月給17万円~+賞与年2回

香川県
月給15万5000円~+賞与年2回
※残業手当は別途支給。
年収例
(香川県の場合)
年収230万円/入社1年
年収265万円/入社3年
年収295万円/入社6年
休日休暇 <年間休日113日>
■シフト制(月8~11日)
■夏季休暇(5~9日)
■冬季休暇(5~9日)
■看護休暇
■介護休暇
■有給休暇
■結婚有給休暇(5日間)
■産前・産後休暇 ※復職実績あり。
■育児休業    ※復職実績あり。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度は2.5ヶ月分支給。
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員食堂・食事補助あり
■交通費支給(月5万円まで)
■結婚祝金支給
■出生祝金支給
■家族・扶養手当(子ども1人/月6000円)
■残業手当
■出張手当
■役職手当
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■退職金制度
■海外研修制度
■制服貸与
■社内分煙
■マイカー通勤可※規定あり
★社員割引30%オフ!
配属部署 30代を中心としたスタッフが活躍中。平均年齢は40代です。福利厚生も充実していることから、長く勤めているスタッフが多くいます。「ワコールの下着が好き」「人と接する仕事が好き」という方ばかりで、前職は医療事務、非常勤講師、インストラクターなどさまざま。接客業未経験からでも安心してくださいね。

会社概要株式会社ワコール

会社名 株式会社ワコール
設立 1949年11月
代表者 社長執行役員 伊東 知康
資本金 50億円(単体)
132億6000万円(連結)
従業員数 4861名(単体) ※2019年3月現在
21401名(連結) ※2019年3月現在
売上高 1942億100万円(2019年3月期実績)
事業内容 インナーウェア(主に婦人のファンデーション、ランジェリー、ナイトウェアおよびリトルインナー)、アウターウェア、スポーツウェア、その他繊維製品および関連製品の製造、卸売販売および一部製品の消費者への直接販売を主な事業としています。
事業所 〈京都本社〉
株式会社ワコールホールディングス/〒601-8530 京都府京都市南区吉祥院中島町29

※2005年10月1日、株式会社ワコールは持株会社の株式会社ワコールホールディングスへ商号変更。新たに設立した株式会社ワコールは、株式会社ワコールホールディングスの100%子会社となりました。
業種 繊維製品製造業
企業ホームページ https://www.wacoalholdings.jp/index.html
個人名の表記について
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