- 【事業内容】
- 商業空間など各種空間の制作・施工 【資格取得者数】 ・一級建築施工管理技士 19名 ・二級建築施工管理技士 9名 ・二級建築士 3名
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 内装の施工管理(東証一部上場企業グループ)★未経験OK/賞与年2回/土日祝休み/年間休日124日! 業界トップクラスの実績を誇る丹青社グループ。今回あなたには、誰もが一度は訪れたことがある有名施設をはじめ、小売店などの内装を作る際の指揮監督をお任せします。手掛ける施設の規模によって異なりますが、多いときには100名ほどの作業員をとりまとめます。【手掛けるのは…】 丹青社の制作機能補完会社として、丹青社が受注したプロジェクトのみを手がけます。大規模な商業施設をはじめ、博物館や空港、サービスエリアといった公共施設、テーマパークやホテル、ブライダル施設、クリニック、オフィスなどの内装施工の管理業務をお任せします。 【安心の教育制度について】 ▼入社後1週間は座学研修 施工管理の業務内容や社内システムなどを学びましょう。 ▼現場での研修 先輩が手掛ける施設にて、実際の業務を通して仕事の流れを身につけていってください。 ▼約3年を目安にひとり立ち 見積り、予算、施工図、発注、現場までを一貫して手掛けます。 【仕事のポイント】 ★こだわりの空間づくりに携われます。 複数のプロジェクトを掛け持ちして担当することはありません。担当する施設によってお客様の課題は様々なので、空間づくりにはカスタマイズが欠かせません。そのため、分離発注を行なっています。その分、携わるパートナー企業は多くなります。プロジェクトは短くて1週間、長くて1年ほどです。 ★グループで一貫して手がけるからこそ、想いを具現化できます。 「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営」まで、一貫して手がけている丹青社グループ。設計の手がけた図面を確認し施工担当として「強度を高めたほうがいいのでは」「耐久年度は大丈夫?」などフィードバックすることも。お客様・デザイナーの意図を具現化することによって、お客様の課題解決を支えます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!学歴不問!≫ ★入社時点で、施工管理の経験や建築業界の知識やスキルは問いません。意欲重視の選考を行ないます。 【以下に当てはまる方、ぜひご応募ください!】 ◎建物の内装に興味がある。 ◎様々な大規模のプロジェクトに携わってみたい。 ◎多くの人に利用される施設を手がけたい。 |
募集背景 | ★5名以上の採用予定! 空間づくりによる課題解決力を強みとしている丹青社。丹青社を筆頭に、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営」まで、グループで一貫して手がけています。そんな丹青社グループの「制作・施工」業務を担っているのが当社です。これからもお客様の想いを受け止め、多様な技術力と高度な知識で具現化し、そこに訪れてくれた人々に空間を通じた感動体験を提供していきたいと考えています。そのためにも今回、次世代の人材を採用して組織強化を図ることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変動はありません。 |
勤務地・交通 |
東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先
★転居を伴う転勤はありません。現場が始まると直行直帰がメインです。 【本社】東京都港区芝浦4-16-23 AQUACITY芝浦2F 交通
各プロジェクト先により、異なります。
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勤務時間 | 9:00~17:45(実働7.75時間) |
給与 |
月給21万8800円~37万4300円 ※経験・年齢・能力・保有資格などを総合的に考慮して決定します。 ※上記金額には月13時間~15時間分(2万2800円~3万6000円)の 固定残業手当を含みます。固定残業時間超過分は、別途支給いたします。 <初年度想定年収> 350万~600万円 年収例
年収450万円 経験3年/主任/月給28万円
年収560万円 経験5年/係長/月給35万円 年収720万円 経験10年/課長/月給45万円 |
休日休暇 | 【年間休日124日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(2019年度実績/10連休) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ★10連休の取得実績あり! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(月15万円まで) ■時間外手当(固定残業時間超過分) ■出張手当 ■職位手当 ■資格取得支援制度 ■表彰制度 ■確定拠出年金 ■GLTD保険 ■インフルエンザ予防接種 ■勤続休暇及び奨励金給付制度(社内規定による) ■パートナーバースデー制度 ■社員懇親会 ■出産給付金 ■保養所 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■同好会(ゴルフ、マラソン、猫をめでる会、など。あなたがやりたい同好会も、ぜひ作ってくださいね) |
先輩インタビュー(新卒入社4年目) | 入社するまでは、建築デザインの学校に通っていました。当時開催されていた企業説明会で丹青TDCを知ったんです。デスクワークだけじゃなくて、現場に出る仕事に興味を持っていたので、そのまま選考に進みました。現場系のお仕事は、職人さんや先輩が怖いイメージがなんとなくあったのですが、実際そんなことなくて。元気よく挨拶して職人さんが仕事を進めやすいように一生懸命サポートしたら新米でも認めてくれるし、仕事の進め方に疑問を感じれば先輩が話を聞いてくれて、意見をくれるので、納得しながら働くことができています。キャリアについても話を聞いてくれるので、施工管理を未経験から始める人にこそ、ウチはオススメですね。 |
会社名 | 株式会社丹青TDC |
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設立 | 1967年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 村上 雅章 |
資本金 | 1億円(株式会社丹青社100%出資) |
従業員数 | 74名(2022年1月31日現在) |
事業内容 | 商業空間など各種空間の制作・施工 【資格取得者数】 ・一級建築施工管理技士 19名 ・二級建築施工管理技士 9名 ・二級建築士 3名 |
事業所 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4-16-23 AQUACITY芝浦2F |
関連会社 | ≪国内≫ ◇株式会社丹青社(東証プライム上場) ◇株式会社丹青ディスプレイ ◇株式会社丹青研究所 ◇株式会社JDN ◇株式会社丹青ビジネス ◇株式会社丹青ヒューマネット ◇合同会社丹青やまなし ≪海外≫ ◇丹青創藝設計咨詢(上海)有限公司 |
企業ホームページ | https://www.tanseitdc.com/ |
株式会社丹青TDC(丹青社グループ)の内装の施工管理(東証一部上場企業グループ)★未経験OK/賞与年2回/土日祝休み/年間休日124日!(1001204)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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