- 【事業内容】
- 土木建築資材の製造、加工及び販売、土木建築工事業 大阪府知事 一般建築業 許可（般-30）第74811号
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 配送スタッフ★国内シェアトップクラス│年間休日126日│昨年度賞与実績4.7ヶ月分｜家族手当充実！ 配送スタッフとして、自社で製造した建築資材を、自社倉庫から建築現場まで届けることがあなたのミッション。営業担当や現場のお客様と密に連携し、スケジュール通り進めましょう。【基本的な配送の流れ】 ▼ピッキング作業 出荷伝票に記載のある商品の内容を確認。該当する商品を倉庫内の棚からフォークリフトを用いてトラックに積み、出荷します。商品の重さは、1ケース5kg～30kgほどとなります。 ▼配送作業 配送スケジュールはあらかじめ決まっており、現場での搬入ルートも指定されているため、その内容に沿って配送していきます。1日あたりの配送件数10件前後。どの現場からまわるか、コースは決まっていないので自分で決められます。時間指定がある配送を優先するなど、遅延なく効率よく運べるようにまわる順番を調整していきます。 【倉庫内でのその他の業務】 ■コンテナから荷降ろし～棚入れ（月4～5回程度） 中国の自社工場で製造した製品がコンテナ積みされ、大阪南港に入港。その後、当社の自社倉庫まで運ばれてきます。それらの製品をフォークリフトやハンドリフト、もしくは人力でコンテナから荷降ろしを行ないます。 ■棚卸し業務 毎月、月末に倉庫内にて製品の在庫数量を数え、システム上の在庫数と差異がないかを確認。差異があった場合は、原因を追究して対応します。 【仕事のポイント】 ★営業担当などとのコミュニケーションも大事となります。 現場への搬入時間や搬入ルートなどは、事前に営業担当がお客様とすり合わせを行なっています。また、交通状況によって遅れそうなときに、代わりにお客様に連絡してもらうこともあり、納品時には営業担当が立ち会うこともあります。そのように営業担当をはじめ、サポートしてくれる事務スタッフや倉庫スタッフなどとの密な連携が大切となります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ■高卒以上 ■普通自動車免許をお持ちの方 ※平成19年6月2日以降に免許を取得された方は、『中型免許』が必要となります。 ※玉掛、フォークリフトの資格保有者は歓迎！（入社後に取得することも可能です） |
| 募集背景 | 創業1965年より、建築現場に欠かせない資材メーカーとして歩んできた当社。自社で製造している資材は約5000種。なかでも鉄筋コンクリート構造物に用いられる「スペーサー」は、国内トップクラスのシェアを誇っています。また、北海道から九州まで営業所を構え、全国に流通網を構築。豊富な品揃えと流通体制により、お客様の様々なニーズに対応しながら事業を拡大してきました。 今後もお客様のご要望を実現していくために、配送業務の内製化をさらに進めて納品スピードを高めていきます。そこで今回、各営業所にて配送スタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 期間中の給与・待遇に違いはありません。 ※試用期間終了後、能力に応じて給与がアップする可能性があります。 |
| 勤務地・交通 |
千葉県（野田）・兵庫県（神戸・姫路西）の各営業所
※勤務地の希望を考慮します。 ■千葉野田営業所／千葉県野田市木間ケ瀬5210-3 ■神戸営業所／兵庫県神戸市西区伊川谷町布施畑567-1 ■姫路西営業所／兵庫県揖保郡太子町阿曽88番地 交通
■千葉野田営業所／東武野田線「川間駅」より車で12分
■神戸営業所／神戸市営地下鉄西神・山手線「総合運動公園駅」より車で9分 ■姫路西営業所／JR山陽本線「網干駅」より車で8分 ◎車通勤OK！（駐車場完備） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働7.5時間） ※残業時間は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給23万8300円～32万5100円 ＋ 賞与年2回（昨年度実績：4.7ヶ月分） ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額にはみなし残業手当（月40時間分／5万9900円～8万1500円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 年収例
450万円／40歳（入社5年）
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| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休業・介護休業・看護休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績4.7ヶ月分 ■交通費支給（月上限5万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■資格手当 ■家族手当（配偶者：月5000円、子ども：1人につき月5000円、実父母：それぞれ月3000円） ■退職金制度 ■社内禁煙・分煙 ■車通勤可・駐車場完備 ■制服貸与 ■健康診断 |
| 教育制度 | 基本的には現場にて、先輩によるOJT形式で業務をお教えしていきます。まずはピッキング作業や荷出し、荷降ろしなどの仕事を覚えていきましょう。実際に配送に向かう際には、先輩が助手席に乗って随時フォロー。同乗研修の期間は個人によって異なりますが、未経験の方でも1ヶ月くらいで慣れることができるでしょう。カーナビも完備していますので、安心して配送していくことができます。 |
| 会社名 | 株式会社京都スペーサー |
|---|---|
| 設立 | 1984年10月15日（創業：1965年3月） |
| 代表者 | 代表取締役社長 坂口 伸宏 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 380名（2020年1月現在） |
| 売上高 | 107億円（2019年9月期実績） |
| 事業内容 | 土木建築資材の製造、加工及び販売、土木建築工事業 大阪府知事 一般建築業 許可（般-30）第74811号 |
| 事業所 | ＜本社＞ 大阪府堺市南区高尾1-527-1 ＜営業所＞ 札幌、仙台、千葉野田、千葉北（花見川区）、新宿、東京（葛飾区）、立川、横浜、北陸（石川）、中部（愛知）、京都、大阪、神戸、姫路西、四国（香川）、福岡、大牟田 ＜工場＞ 堺、大牟田、堺プラスチック、千葉野田、千葉北（花見川区）、札幌、半田、一宮 |
| 関連会社 | 株式会社京スぺホールディングス、株式会社京スペハローサービス、大連伸宏建築材料有限公司 |
| 主要取引先 | 竹中工務店、清水建設、大林組、大成建設、鹿島建設、前田建設工業、鴻池組、淺沼組、奥村組、その他ゼネコン及び鉄筋業者・卸売業者 |
| 企業ホームページ | http://www.kyosupe-group.com/ |
株式会社京都スペーサーの配送スタッフ★国内シェアトップクラス│年間休日126日│昨年度賞与実績4.7ヶ月分｜家族手当充実！（1000309）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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