成長企業で働く仲間に対して役に立っている会社の転職・求人情報

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掲載期間20/08/27 ~ 20/10/07
代表の右腕として、事業成長の中核を担う存在に。
コールセンターの役割は、クライアントとお客様の架け橋となること。そんなコールセンター事業に魅せられた代表・大谷が、2014年に設立したのがCLCです。これまで2万人以上のアポインターを育て上げた経験を……
コールセンター事業部の営業マネージャー ★残業月10時間以下!1
コールセンター事業部の営業マネージャー ★残業月10時間以下!2
コールセンター事業部の営業マネージャー ★残業月10時間以下!3
  • 仕事内容 コールセンター事業部の営業マネージャーとして事業運営やスタッフのマネジメントをお任せ。急成長を続ける企業で、事業拡大に向けたアイデアも活かせます。
  • 応募資格 【業種未経験、歓迎!】■何らかの営業経験をお持ちの方(商材・経験年数は問いません)◎学歴不問!
  • 給与 月給32~40万円+インセンティブ+決算賞与【年収例】700万円/35歳
  • 勤務地 本社/大阪府大阪市中央区南船場3-1-10 日宝南船場ビル7・8階 ※転勤はありません。
お客様、代表、スタッフなど、さまざまな人とコミュニケーションをとることで成果につなげます。ハキハキと自分の意図や考えを相手に伝えることができる方に向いています。
エン転職取材担当者石田
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