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株式会社リカースペース太陽
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株式会社リカースペース太陽

会社概要

  • 創業 1994年3月
  • 代表者 代表取締役社長 三野 智弘
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 75名(2022年4月時点)
  • 事業内容 リカー&フードの地域密着型セレクトショップの運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
事業の強み:
お酒の専門店として、地酒・地焼酎だけでなく、ワインも地域NO1の品ぞろえと思ってます。また、アルコール類などだけでなく、生ハム・ピザ・スイーツなどの販売も10年ぐらい前から強化してます。飲み方・食べかた提案など、説明できる社員が多いのは強みです。あと、接客に関する社員教育には、力を入れてます。動画中心ですが、専門店は、特に、固定客を増やすことができる事業だと考えてます。

事業の弱み:
小売業は、価格競争にどうしても巻き込まれます。近年、スーパーだけでなく、ドラッグの大量出店もあり、特に、ビール・缶チューハイなどです。あと、人材の確保も大変です。あと、経費面はシビアにならざる負えないところです。人材も、少数精鋭でいかざる負えない状況にますますなってくるかもしれません。その分、従業員の福利厚生の改善もしていく考えがあるようです。

事業展望:
店舗、小売業・サービス業の入れ変わりは、激しいものですが、逆に、お客様の声・ニーズを的確に捉えていき、対策を取り続けていけば、成長できる事業だと考えてます。われわれが、地域になくてはならない存在になるためには、お客様が望んでいることに、気づく力をつけていくことが大切と思います。大手など、各量販店にない品ぞろえを強化していけば、生き残れるでしょう。
口コミ投稿日:2022年01月10日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
店舗ですが、自分が予測していた以上に、他社、ライバル店との競争が激しい、世の中なんだと感じました。お酒の専門店だから、生き残れる時代ではないことを痛感しております。接客の仕方、商品のならベ方、POPのコメント、クリーンネスなど、本当にやることが一杯あって、入社1~2年目は覚えることが多くて大変でしたが、今は、逆に、もっと業績を伸ばして、給料もあげてもらうんだということで、頑張ってます!
口コミ投稿日:2022年01月10日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
まずは、店舗に配属されます。半年から、1年で主任・1年半ぐらいで副店長・3年以内で店長、5年~6年以内でブロック長、もしくは、商品部のバイヤーか、総務経理などです。比較的、他社に比べたら、早めの出世コースになるかと思います。キャリア育成のために、研修や、勉強会などもあります。他社から、講師を招いて、SNSの勉強会や、日報の取り組み、動画を作成して、クレーム防止の対策などもしてます。

働きがい:
やはり、自分が頑張って結果を出せたことに関しては、社長との面談を通じて、ほめていただけることです。1年経過後、評価シートの点数が高ければ、昇進も見えます。あと、お酒中心の販売なので、お客様からの質問が多いのですが、「あなたにすすめられて買った商品、本当においしかったよ!」などお褒めの言葉をいただけるときは、自分のモチベーションもアップします。会社も、コンシェルジェ接客を目指しているところです。
口コミ投稿日:2022年01月10日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性にとっては、働きやすい環境だと思います。先ほど申した通り、年功序列や、学歴などは気にせず、結果をだしてくれる方、もちろん、売上を上げるだけでなく、部下とのコミュニケーションが取れ、モチベーションをアップできる従業員は、男性だけでなく、女性も評価しています。20代で、女性店長・バイヤーになった方もいます。新卒・中途採用も含めて、女性にもどんどんはいってきてほしいと考えてます。
口コミ投稿日:2022年01月10日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社長や、役員等の幹部との壁のない会社です。立場に関係なく、自分の意見や、考え方を提案できます。店長会議や、社長同行とかありますが、みんな自由に意見を言ってます。その中から、業務改善できることがあれば、すぐに決定事項として開示されます。また、社員中心ではなく、パートアルバイトの教育も力を入れてます。また、コロナ禍でも、ZOOMを通して、パートさん同士で、食事会などしています。

組織体制・コミュニケーション:
社長の下に役員、その下に営業部のトップである本部長、その下に各ブロック長、店長、副店長、主任、平社員という形です。あと、営業部(店舗)で経験を積んだのちに、小売りですので、商品を仕入れる商品部があります。ワイン・日本酒などを仕入れるアルコールバイヤー・食品・スイーツなどを仕入れる食品バイヤーです。ほか、総務経理がありますが、これも、営業部の経験者となります。社員同士のコミュニケーションは、会議は、基本、ZOOM会議です。他、チャットワークなどを通じて、業務連絡などの指示を行ってます。電話では、店舗も忙しいので、メールや、チャットワークで確認しあうようにしてます。あと、部下と上司で、さし飲みを行うこともあります。

ダイバーシティ・多様性:
現状ではありません。外国人の方の採用は、将来的には、考えることがあるかもしれませんが、スーパーなどのように、単純にレジを流すだけの作業ではありませんので、最少人数で、すべての作業ができることが前提ですので、今のところは、予定がないのが現状です。ただ、かけもちの従業員は、現時点でも、パートさんでは採用してますので、新しい違う業種の方を入れて、なにか学べることがあれば、社員も将来考えるかもしれません。
口コミ投稿日:2022年01月10日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社リカースペース太陽 採用担当です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

「良い点」でクチコミをいただいている『接客販売です。まず重要なのは接客となります。昨年より、「コンシェルジェ接客」を掲げ、「新しい飲みかた提案・食べかた提案」を通して、お客様の食生活を豊かにするお手伝いをします。笑顔と専門知識のある丁寧な接客でお客様に喜んで頂くことが私たちの使命です。また、レジや発注、商品補充など基本的な業務の他にも、季節やイベントに合わせた売り場のレイアウトを考え、実際に作成していきます。数値の分析をして売り場を改善するのも重要な仕事です。1人でも、多くの固定客を増やせるように、努力しているところです。

「弱み」については、小売業ですので、どうしても価格競争に巻き込まれるのは、避けられないところです。主にビールなどですが、
当社には、ワインNO1の品ぞろえと、地酒・地焼酎の品ぞろえ、また、生地が評判のピザや、スイーツ、生ハムなどの強化をしております。価格競争に巻き込まれない商品を増やすことによって、利益を改善し、従業員の待遇面の改善も目指しているところです。

こちらについて補足をさせてください。
リカースペース太陽は「いい酒・いい味・いい出会い」のもと、本当においしいと感動できるものを日本全国からセレクト。山口県NO.1のセレクトショップを目指します。
販売スタッフはじめ社員は全員、いつもアンテナを張り巡らせて流行をキャッチ!
またコロナ禍前に、ホテルのフロアを貸し切り、ワインフェスを開催!
100種類以上の試飲を用意するなどイベント企画を通して、盛り上げていきます。

今後も、働きがいのある環境をつくっていきたいと思います。

クチコミにありましたが、3年以内で、店長になれる従業員も多いです。また、女性従業員に関しても、
差別なく、昇進の機会を与えているのは、当社の強みと考えてます。当店は、ワイン・ピザ・菓子なども多く、
そこには、女性視点の、売り場作りと、商品の選定が必要になってきます。

ご入社いただく方にも、私たちと同じようにこのようなやりがいを感じながらお仕事いただけたら
嬉しいです。皆様とお会いできるのを心から楽しみにしています。

その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2022.1.23 回答
3.6
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.8
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 世界各地・日本中から集めた「少し珍しくて、おいしいもの」を発信するお店です。お客様の食卓を豊かにするヒントをご案内する接客、売り場づくり、イベント企画などをお任せします。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、フリーター歓迎>◎お酒・食が好きな方を歓迎!(お酒が飲めなくてもOKです)◎学歴不問
  • 給与 月給20万円+各種手当+賞与(年2回&決算賞与の計3回)
  • 勤務地 山口県内(山陽小野田市・宇部市・山口市・萩市)の各店舗 ◎U・Iターン歓迎します。
地域のお客様に対して、食卓を豊かにするお手伝いで役立っています
  • 仕事内容 世界各地・日本中から集めた「少し珍しくて、おいしいもの」を発信するお店です。お客様の食卓を豊かにするヒントをご案内する接客、売り場づくり、イベント企画などをお任せします。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、フリーター歓迎>◎お酒・食が好きな方を歓迎!(お酒が飲めなくてもOKです)◎学歴不問
  • 給与 月給20万円+各種手当+賞与(年2回&決算賞与の計3回)
  • 勤務地 山口県内(山陽小野田市・宇部市・山口市・萩市)の各店舗 ◎U・Iターン歓迎します。
地域のお客様に対して、食卓を豊かにするお手伝いで役立っています
  • 仕事内容 「どこにもないが、ここにある」をコンセプトに世界各地・日本中から集めた少し珍しくて、おいしいものを提供しているお店です。売り場づくり、接客など店舗運営全般をお任せします!
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、フリーター歓迎>■食べることが好きな方※お酒が飲めなくてもOK!
  • 給与 月給19万円以上+各種手当+賞与年2回 ※入社後3ヶ月の試用期間は時給850円
  • 勤務地 山口県内の各店舗(小野田、川添、東岐波、厚南、神原、チアーズ、宮野、大内、阿知須、萩)
  • 仕事内容 「どこにもないが、ここにある」をコンセプトに世界各地・日本中から集めた少し珍しくて、おいしいものを提供しているお店です。売り場づくり、接客など店舗運営全般をお任せします!
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、フリーター歓迎>■食べることが好きな方※お酒が飲めなくてもOK!
  • 給与 月給19万円以上+各種手当(資格、家族など)※別途、賞与年2回+業績賞与あり!
  • 勤務地 山口県内の各店舗(小野田、川添、東岐波、厚南、神原、チアーズ、宮野、大内、阿知須、萩)
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