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株式会社コルドンブルー

会社概要

  • 設立 1960年7月
  • 代表者 代表取締役 三島 一剛
  • 資本金 1200万円
  • 従業員数 40名(2022年4月時点)
  • 事業内容 レストラン運営 ケータリングサービス ウェディングプロデュース

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
働きがい:
当社は、ブライダル、ケータリング、レストラン、レセプションパーティー等様々な形態で運営していますので。比較的早く、色々な仕事を覚えられるのが強みだと考えています。
レセプションパーティーでは1000名単位のビュッフェを成し遂げた後は、大変ですが達成感を大きく感じられます。
口コミ投稿日:2023年03月21日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.9
2023年時点の情報
働きがい:
イベントやレセプションパーティーの担当として運営管理を通じて、直接お客様のリアクションを感じることができる。「お蔭様で素晴らしいパーティーになりました。参加者もみんな喜んでましたよ。」その一言が励みになり、次はもっと良い提案が出来るように頑張ろうと思える。
口コミ投稿日:2023年03月27日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
事業展望:
コロナ禍で、法人向けケータリングなど、落ち込んでしまった部分もあったが、新規会場・カンファレンスホール・大型のMICE施設との提携などの営業が積極的に出来たのもあり、ここ最近は問い合わせ件数が急上昇している。
口コミ投稿日:2023年03月23日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
給与制度:
経験値、実力に伴い適正な給与を頂いていると思っています。
また、実力が認められリーダー等に選ばれれば昇給も有り
会社の売上に比例してですが賞与も支給されるので、社員のやる気に繋がっていると感じております。
口コミ投稿日:2023年03月21日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
全体的に上司と部下の関係は、会話が多く、コミュニケーションが取れているイメージ。
セールスマーケティング、ブライダル、外食事業部、デスク業務など事業部を越えては、休日やシフト問題もあり、他事業部とのコミュニケーションは個人差あり。事業部間の連携を深めるためにコーヒーブレイクなどで時間の共有あり。
口コミ投稿日:2023年03月23日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社コルドンブルー採用担当の青田です。
自己紹介
フランス・ドイツでの料理修行を経て、 2011 年入社。
世界共通の喜びである料理を、作り手からセールスの立場に転身して500 件を超える MICE 飲食事業に携わる。フランス共和国大統領府レセプション担当、世界会議・国際学会飲食部門に従事する。

料理・ワイン好きの長所を活かした“この提案で実施してみたい”と思っていただけるような仕事を心がけております。
娘の為に幼児食や子供用デザート作りを探求中。

クチコミ抜粋&ご回答

『働きがい:イベントやレセプションパーティーの担当として運営管理を通じて、直接お客様のリアクションを感じることができる。「お蔭様で素晴らしいパーティーになりました。参加者もみんな喜んでましたよ。」その一言が励みになり、次はもっと良い提案が出来るように頑張ろうと思える。』

貴重なクチコミをいただきありがとうございます。
お客様との距離が近い弊社の業務は、喜びも笑顔もすべての反応をお客様と共有することができ、達成感は非常に大きなものとなります。いろいろな体験を通して成長を実感できるのも弊社の強みです。

『事業展望:コロナ禍で、法人向けケータリングなど、落ち込んでしまった部分もあったが、新規会場・カンファレンスホール・大型のMICE施設との提携などの営業が積極的に出来たのもあり、ここ最近は問い合わせ件数が急上昇している。』

コロナの影響で多くのイベントが中止となり、弊社としましても我慢の時期が続いておりました。
中堅・若手社員を中心に、コロナ禍でも対応可能なオンライン懇親会用フードや個包装メニュー開発によるアイディアと新規クライアントの開拓営業が実り、現在では新規お問合せが急上昇中でございます。

『給与制度:経験値、実力に伴い適正な給与を頂いていると思っています。
また、実力が認められリーダー等に選ばれれば昇給も有り
会社の売上に比例してですが賞与も支給されるので、社員のやる気に繋がっていると感じております。』

ポジティブな声をいただき、とても嬉しく思います。
若いうちから、いろいろなことにチャレンジできる社風は弊社の強みです。
女性リーダーや30代前半のリーダーも活躍中。
【賞与※昨年度支給実績2回】

疑問点やご不明な点がございましたら、面接の際にお気軽に面接官にお話しください。
2023.4.7 回答
3.7
9人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.9
実力主義
3.6
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.9
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.7

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 国際会議やスポーツの祭典、企業の忘新年会、学校の記念パーティーなどの企画・運営をお任せ。ぬくもりのある感動を届けられるよう、オーダーメイドのプランを提案しましょう。
  • 応募資格 学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒、歓迎>■普通自動車免許もしくは、準中型免許をお持ちの方(AT限定可)
  • 給与 月給24万円~30万円+賞与年2回【年収例】400万円・入社3年
  • 勤務地 本社/東京都中央区銀座1-19-13 丸美屋ビル3階(東銀座駅より徒歩6分)★転勤ナシ
  • 仕事内容 東京ビッグサイトのすぐ近くにある『ダイニングバー ガリシア』の調理スタッフをお任せ。能力次第で随時昇給、賞与年2回など、充実した条件面のもとで働けます。
  • 応募資格 ≪学歴不問!第二新卒・社会人経験10年以上の方、歓迎!≫ ■飲食店での調理経験をお持ちの方
  • 給与 月給26万円~35万円+各種手当+賞与(年2回)
  • 勤務地 東京都江東区有明3-7-11 有明パークビル(有明ワシントンホテル)2F ※転勤はありません
  • 仕事内容 本場で経験を積んだ点心師が作る自家製点心が有名な恵比寿の中華料理店『ル・パルク』。今回は、一品料理を中心とした「炒め物部門」にて、調理やメニュー開発などをお任せします。
  • 応募資格 <学歴不問|職種・業界・社会人未経験、第二新卒 歓迎!>■何らかの調理経験(アルバイトや調理学校での経験も可)
  • 給与 月給28万円~30万円(中華料理の経験者は月給35万円~)+賞与年2回
  • 勤務地 香港点心『ル・パルク』恵比寿店/東京都渋谷区恵比寿西1-19-6 ★「恵比寿駅」徒歩1分/転勤なし
  • 仕事内容 本場で経験を積んだ点心師が作る自家製点心が有名な恵比寿の中華料理店『ル・パルク』。次期炒め部門の料理長として、メニュー開発・改良を通じて“お店の味”づくりに専念できます。
  • 応募資格 中華料理の調理師経験5年以上の方(学歴不問)★就業ブランクをお持ちの方・社会人経験10年以上の方歓迎!
  • 給与 月給35万円以上+賞与年2回【年収例】700万円/料理長経験者
  • 勤務地 香港点心『ル・パルク』恵比寿店(東京都渋谷区恵比寿西1-19-6)★「恵比寿駅」徒歩1分/転勤なし
  • 仕事内容 カフェテリアスタイルの香港飲茶楼『ル・パルク』にて、調理スタッフを担当。数百人~数千人単位のイベントでの料理提供など、特別な経験も積むことができます。
  • 応募資格 調理の実務経験をお持ちの方(学歴不問) ★就業ブランクをお持ちの方・社会人経験10年以上の方歓迎!
  • 給与 月給30万円以上+賞与年2回 【年収例】380万円/28歳・入社1年
  • 勤務地 香港飲茶楼『ル・パルク』東京ビッグサイト店(東京都江東区有明3-10-1 東京ビッグサイト東棟3F)